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公立醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展評(píng)價(jià)指標(biāo)解讀之結(jié)構(gòu)優(yōu)化與內(nèi)部控制
剛剛，國(guó)務(wù)院發(fā)布三級(jí)公立醫(yī)院績(jī)效考核工作意見，信息化成重要考點(diǎn)！
以績(jī)效考核為抓手推動(dòng)醫(yī)院成本管理
李曉燕：基于三級(jí)公立醫(yī)院績(jī)效考核的運(yùn)營(yíng)效率內(nèi)部考核研究
河北省2018年度三級(jí)公立醫(yī)院績(jī)效考核結(jié)果
【三級(jí)公立醫(yī)院績(jī)效考核?對(duì)話】焦雅輝：考的不僅僅是醫(yī)院，看的不僅僅是排名
五部門發(fā)文控制醫(yī)療費(fèi)不合理增長(zhǎng)
醫(yī)務(wù)人員確定漲工資！五部門聯(lián)合發(fā)文薪酬制度改革
考核結(jié)果來(lái)了 河北50家三級(jí)公立醫(yī)院排名公布
DRG來(lái)了，績(jī)效數(shù)據(jù)好才是真的好 一直以來(lái)，多數(shù)公立醫(yī)院在績(jī)效考核上，都處于相對(duì)薄弱的環(huán)節(jié)。
調(diào)研報(bào)告：公立醫(yī)院內(nèi)部實(shí)行績(jī)效管理存在的問(wèn)題及對(duì)策
99% 的醫(yī)生都不知道，績(jī)效工資是怎么扣光的
二級(jí)公立醫(yī)院績(jī)效考核指標(biāo)解讀
績(jī)效考核全覆蓋，基層機(jī)構(gòu)考核什么？
二級(jí)公立中醫(yī)醫(yī)院績(jī)效考核大幕開啟！34項(xiàng)指標(biāo)公布！
衛(wèi)健發(fā)文，重度影響公立醫(yī)院！基藥、國(guó)談藥品、罕見病用藥，迎大利好！
最新修訂！《國(guó)家二級(jí)公立醫(yī)院績(jī)效考核操作手冊(cè)（2022版）》印發(fā)
二級(jí)醫(yī)院太牛，或許是三級(jí)醫(yī)院太弱
考核指標(biāo)少了一半！全國(guó)二級(jí)公立中醫(yī)醫(yī)院“國(guó)考”指標(biāo)正式下發(fā)
重磅！公立醫(yī)院績(jī)效考核來(lái)襲！醫(yī)務(wù)人員績(jī)效考核機(jī)制或面臨巨變！
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公立醫(yī)院績(jī)效工資制度改革
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