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社保、就業(yè)、監(jiān)察“手牽手”

 9733 2012-08-09
7月23日,蘇州市人社系統(tǒng)“金保工程”(一期)將在市區(qū)各級(jí)社保、就管部門全新亮相。隨著新系統(tǒng)統(tǒng)一啟動(dòng),用人單位為職工辦理用工或退工、社保參保或停保業(yè)務(wù)時(shí),辦理規(guī)定和操作流程將會(huì)有重要調(diào)整,原來(lái)需要多部門往返奔波辦理的業(yè)務(wù),如今可“一站式”辦結(jié),真正實(shí)現(xiàn)科技提升效率,信息改變服務(wù)。
    “金保工程”是我國(guó)人力資源和社會(huì)保障信息化建設(shè)簡(jiǎn)稱,系統(tǒng)建設(shè)目標(biāo)是在信息技術(shù)支撐下,滿足人力資源社會(huì)保障業(yè)務(wù)經(jīng)辦、公共服務(wù)、基金監(jiān)管和宏觀決策等核心應(yīng)用,推進(jìn)人社系統(tǒng)信息化水平。開(kāi)展金保工程建設(shè),不僅是《社會(huì)保險(xiǎn)法》的內(nèi)涵要求,也是實(shí)現(xiàn)社保經(jīng)辦事業(yè)科學(xué)發(fā)展的重要基礎(chǔ),提高社保經(jīng)辦管理能力的基本前提,及提升公共服務(wù)水平的迫切要求。
    回顧我市近年來(lái)社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展,“統(tǒng)籌城鄉(xiāng),覆蓋全民”社會(huì)保障體系的逐步完善,政策覆蓋人群成倍增長(zhǎng),惠民政策類型不斷豐富,社保經(jīng)辦業(yè)務(wù)迅速擴(kuò)展,已運(yùn)行十多年的原信息系統(tǒng)已無(wú)法滿足新的發(fā)展需要。因此,按照人社部部署,結(jié)合蘇州市委市政府提出的創(chuàng)新社會(huì)管理、加快提升便民利民公共服務(wù)水平的要求,我市人社系統(tǒng)將“金保工程”視作涉及百姓利益的民生工程扎實(shí)推進(jìn),在較短的時(shí)間內(nèi)高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量開(kāi)發(fā)完成金保工程一期項(xiàng)目。
    此次上線的一期項(xiàng)目中,重點(diǎn)是社保、勞動(dòng)就業(yè)經(jīng)辦信息系統(tǒng)的重構(gòu),同時(shí)對(duì)與社保經(jīng)辦相關(guān)的其他部門業(yè)務(wù)進(jìn)行合理整合,理順條線,暢通連接。與老系統(tǒng)相比,新系統(tǒng)以方便快捷為目標(biāo)優(yōu)化調(diào)整經(jīng)辦流程,以規(guī)范管理為宗旨封堵每一個(gè)經(jīng)辦風(fēng)險(xiǎn),以保障權(quán)益為目的兌現(xiàn)“記錄一生,保障一生”的承諾,為用人單位和參保人員社保信息構(gòu)筑了更為牢固的“安全網(wǎng)”,更為便捷的“服務(wù)網(wǎng)”。
    整合聯(lián)動(dòng),維護(hù)權(quán)益。新系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)社保、就業(yè)和勞動(dòng)監(jiān)察的業(yè)務(wù)的整合聯(lián)動(dòng),要求用人單位用工參保,退工停保,即用人單位在為職工辦理用工手續(xù)的同時(shí),必須為其辦理社保參保申報(bào),勞動(dòng)者的合法權(quán)益更有保障。
    資源共享,提高效率。新系統(tǒng)整合了各人社部門獨(dú)立的信息應(yīng)用,實(shí)現(xiàn)了各部門之間信息共享,簡(jiǎn)化甚至取消了很多業(yè)務(wù)辦理程序,如用人單位在多個(gè)部門重復(fù)開(kāi)戶登記簡(jiǎn)化為統(tǒng)一登記管理,工傷申請(qǐng)、認(rèn)定和待遇支付信息一體化,大大提高了辦事效率。
    無(wú)縫銜接,提升管理。參保人員一旦進(jìn)入社保系統(tǒng),終身使用一個(gè)社保編號(hào),統(tǒng)一使用一張社會(huì)保障卡,并滿足參保人員在社會(huì)人、單位人之間身份轉(zhuǎn)換和帳戶接續(xù)需求,杜絕了重復(fù)參保、重復(fù)待遇享受的情況發(fā)生,進(jìn)一步提升了管理水平。
    網(wǎng)上業(yè)務(wù),擴(kuò)展功能。具有蘇州特色,顯著方便單位和個(gè)人的社?!癳化”服務(wù)大廳功能擴(kuò)展,“網(wǎng)上申報(bào)、網(wǎng)上異地轉(zhuǎn)移、網(wǎng)上異地就醫(yī)、網(wǎng)上退休人員屬地化管理、網(wǎng)上異地資格認(rèn)證、網(wǎng)上支付”將發(fā)揮最大便民功效。
    更新證卡,便捷醫(yī)保。今年市區(qū)將完成蘇州社會(huì)保障?市民卡的發(fā)放工作,今后參保人員持新卡就醫(yī),可通過(guò)新系統(tǒng)實(shí)時(shí)讀取醫(yī)保相關(guān)數(shù)據(jù),定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)與社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)實(shí)時(shí)完成費(fèi)用結(jié)付,更加安全、快捷。
    按照新系統(tǒng)架構(gòu)要求,社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)、勞動(dòng)就業(yè)管理服務(wù)機(jī)構(gòu)和勞動(dòng)監(jiān)察機(jī)構(gòu)將設(shè)立“三合一”經(jīng)辦窗口,“一站式”受理市區(qū)用人單位用工登記備案與職工社會(huì)保險(xiǎn)申報(bào)等業(yè)務(wù)。市社保中心提醒,各用人單位應(yīng)注意新的業(yè)務(wù)辦理規(guī)定和流程,避免多走“冤枉路”。
    用工和參保手續(xù)都在所屬地市或區(qū)社保中心辦理
    用人單位按照《社會(huì)保險(xiǎn)法》、《勞動(dòng)合同法》規(guī)定,應(yīng)當(dāng)與建立勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同,為其辦理用工登記備案和養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)保險(xiǎn)參保手續(xù),辦理地點(diǎn)均為社保關(guān)系所在地市、區(qū)社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)“三合一”窗口。
    業(yè)務(wù)申報(bào)截止期為每月7日
    用人單位辦理用工參保和退工停保業(yè)務(wù)的申報(bào)期,統(tǒng)一為每月13日至次月7日。每月8日至12日為社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)結(jié)算期,停止受理用人單位申報(bào)業(yè)務(wù)。只有用人單位在7日前辦妥用工參保手續(xù)的職工,方可列入當(dāng)月該用人單位社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)對(duì)象。因此用人單位要特別注意,切勿錯(cuò)過(guò)申報(bào)期。
    超過(guò)3個(gè)月補(bǔ)辦手續(xù)需按市區(qū)補(bǔ)繳規(guī)定補(bǔ)繳社保費(fèi)
    用人單位與職工訂立勞動(dòng)合同,應(yīng)及時(shí)為其辦理用工參保手續(xù),否則滯后3個(gè)月以內(nèi)(含3個(gè)月)補(bǔ)辦的,用人單位進(jìn)行補(bǔ)繳時(shí)補(bǔ)繳基數(shù)按職工本人實(shí)際月繳費(fèi)基數(shù)執(zhí)行;超過(guò)3個(gè)月補(bǔ)辦的,從勞動(dòng)合同期限起始月起一律按市區(qū)企業(yè)職工補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)規(guī)定進(jìn)行補(bǔ)繳。
    欠繳社保滿3個(gè)月的單位將暫停業(yè)務(wù)受理
    社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)由用人單位按月繳納,每月繳費(fèi)截止日為25日。對(duì)累計(jì)欠繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)滿3個(gè)月的單位,從次月起暫停其社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)結(jié)算。在用人單位繳清欠費(fèi)之前,各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)暫停受理,社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)暫停征繳,相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)待遇暫停支付。暫停期間影響職工醫(yī)療、工傷等待遇享受的,由用人單位依法承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
    以上調(diào)整內(nèi)容,在《關(guān)于做好用工登記備案與職工社會(huì)保險(xiǎn)申報(bào)業(yè)務(wù)統(tǒng)一經(jīng)辦聯(lián)動(dòng)管理工作的通知》(蘇社基〔2012〕23號(hào))文件中均有明確說(shuō)明,近日市社保中心已將文件寄送到市區(qū)所有參保單位,并在市人力資源社會(huì)保障局網(wǎng)站、市社保中心網(wǎng)站上同步公布,同時(shí),通過(guò)“社保通”短信平臺(tái)向所有參保單位法人和經(jīng)辦人發(fā)送了告知短信。參保單位如有其他疑問(wèn),可聯(lián)系所屬地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)進(jìn)行咨詢

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