本報編譯：據(jù)《每日報》4月26日報道，據(jù)國際清算銀行（BIS）的最新研究報告，技術(shù)已經(jīng)敲開了央行的大門，全球各地的央行機構(gòu)正開始試點使用人工智能（AI）來運行其日常業(yè)務(wù)。國際清算銀行表示，目前央行計劃在不從根本上改變其工作方式的情況下，利用人工智能提高員工的工作效率。

國際清算銀行指出，各國央行已經(jīng)在將"人工智能"整合到日常運營中。利用這些工具的目的是在不改變工作人員工作方式的情況下，提高他們的工作效率。此外，該機構(gòu)指出，“人工智能代理”可能會在未來十年內(nèi)改變（銀行）工作流程，但屆時人類對人工智能的監(jiān)督工作仍然至關(guān)重要。

這篇題為《人工智能與人力資本：央行面臨的挑戰(zhàn)》的報告強調(diào)，實時經(jīng)濟預(yù)測、金融穩(wěn)定性監(jiān)測或交易驗證等任務(wù)將越來越依賴人工智能去完成，但仍需要工作人員對其產(chǎn)出進行監(jiān)測、解釋和完善。這種轉(zhuǎn)變對人才管理提出了重大挑戰(zhàn)，尤其是在員工招聘、留用和持續(xù)培訓方面。就此，全球83%的央行表示勞動力規(guī)劃的復雜性將增加。

國際清算銀行表示，具備人工智能技能和中央銀行經(jīng)驗的人才數(shù)量有限，這將加劇其面臨的挑戰(zhàn)。該機構(gòu)強調(diào)，快速發(fā)展的技術(shù)環(huán)境要求員工戰(zhàn)略（培訓）不斷與時俱進。因此，國際清算銀行為中央銀行（如墨西哥銀行）的人工智能發(fā)展及其使用提出了兩種方案。

第一種方案是在大型語言模型（用于訓練人工智能）的基礎(chǔ)上進行試點測試，這些測試旨在補充而非取代人類技能；第二種方案相對更激進，即部署可以替代某些角色的人工智能代理。

國際清算銀行強調(diào)，無論采用哪種方案，中央銀行都將需要一支懂得利用人工智能優(yōu)勢的員工隊伍。

（編譯：Cecilia）