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經(jīng)常看到關(guān)于00后整頓職場的熱搜。

以前我看到這些消息時，總覺得，這就是年齡不到而已，等到了上有老下有小的時候，看看他們還敢不敢整頓職場。

其實不僅是00后，90后也好，80后也罷，在剛進(jìn)入職場時，都被人說過是來整頓職場的，結(jié)果養(yǎng)家的重?fù)?dān)一落到他身上，立馬就變成被職場整頓的那個了。

這就好像每一代人都曾被上一代人說過是垮掉的一代。

五零六零后說七零八零后是垮掉的一代，七零八零后說九零以及零零后是垮掉的一代。

但其實，哪代也沒垮，每一代人都完成了各自的使命，促進(jìn)了祖國的偉大復(fù)興。

扯遠(yuǎn)了，說回來，整頓職場的并不是零零后，甚至不是具體哪代人，而是年輕人！，是朝氣蓬勃，沒有房貸車貸壓力的年輕人！

不會有人永遠(yuǎn)年輕，但總會有人正年輕！

沒錯，這就是我以前的想法，但現(xiàn)在我想和大家分享一下你從別人那里看不到的角度。

當(dāng)然 這僅代表個人觀點。

2

我們首先需要思考的就是，我們從一個敢對領(lǐng)導(dǎo)拍桌子的人變成了一個只敢唯唯諾諾的人這中間到底經(jīng)歷了什么？

是什么導(dǎo)致我們變成了這幅曾經(jīng)自己最討厭的樣子？

是房貸！是車貸！是孩子的教育！以及父母的衰老！

但大家想一下哦，這代零零后，大部分人有這些煩惱嘛？

其實是沒有的，并不僅僅是因為他們年齡還沒到，而是現(xiàn)在社會的發(fā)展導(dǎo)致很多人觀念都發(fā)生了重大的改變！

現(xiàn)在的房價，能上車的人早就上車了，不能上車的你再努力有啥用？

一線城市核心區(qū)域的房價，一平米都夠回村里蓋棟別墅了。

但回村里的話，其實大多數(shù)家庭的洋樓也早蓋好了。

房子的問題，零零后操不了這份心啊。

反正村里的父母已經(jīng)幫忙蓋好了，城里的，自己基本也沒指望了，一年攢的錢都未必夠買一平米房的，沒必要了，就這樣吧。

車子的話也一樣啊，汽車的增速早就降下來了，大多數(shù)家庭都已經(jīng)有車了。

其他的大部分東西也不需要愁啊，房子，車子，電視，洗衣機(jī)，冰箱，太陽能，空調(diào)各種東西，其實大多數(shù)家庭的父母都已經(jīng)幫他們解決了啊。

后顧之憂沒了，職場中腰桿子硬一點不是挺正常的嘛？

3

然后就是結(jié)婚的彩禮，孩子的教育問題。

這種問題就更別逗了。

高彩禮，高房價以及物質(zhì)和精神的極大豐富，讓很多年輕人都不想結(jié)婚不想生孩子。

以前結(jié)個婚，可能需要滿足精神的空虛，但現(xiàn)在一部手機(jī)就能讓你感覺時間不夠用。

刷完短視頻在打下游戲，游戲打完還可以看下小說，小說沒看兩章又發(fā)現(xiàn)自己喜歡的愛豆新出了劇，劇才剛追三分鐘忽然發(fā)現(xiàn)某個明星竟然又塌房了，連忙跑去吃瓜，這個瓜還沒吃熱乎呢又發(fā)現(xiàn)某某網(wǎng)紅和某某主播竟然成了CP，連忙又跑去磕了一波糖……

就這？還需要找個人來解決你精神空虛的問題？精神明明豐滿的不要不要的好不好！

總之，結(jié)婚和孩子的問題，又消散了，職場中，腰桿子又可以更硬一點了！

唯一需要操心的可能就是養(yǎng)老，養(yǎng)將來自己的老以及養(yǎng)父母的老。

但你只考慮一個養(yǎng)老問題總比又要考慮車貸房貸又要考慮結(jié)婚和孩子這么多東西強(qiáng)吧。

所以，零零后，可能真的是來整頓職場的！

4

甚至還有一部分九零后和零零后覺得，在老的體系里玩不過上一代人，那就重新構(gòu)建一個體系！

他們開始不怎么以工資多少來定義一個人。不覺得工資高就是成功人士，工資低就矮人一等。

他們新構(gòu)建了一個評價體系。

比如，游戲等級，比如，抽到的盲盒套裝，又比如，收藏的跑鞋……

不知道大家有沒有看過一些類似的劇，就是講那種整個社會或者環(huán)境是以游戲等級來做評判標(biāo)準(zhǔn)的。

等級高，你就厲害，你就會被美女追捧，等級低，你就不行，你就會被人鄙視……

當(dāng)然，這種劇背后肯定有一些相關(guān)的游戲公司，游戲制作方等資本的推動，具體的不多說，大家稍微想想也能明白。

但，影視劇的推出是需要有受眾的，如果沒有受眾，那人家根本就不會去拍，因為沒賺頭！

所以，這種類似的劇還能火，有時候就足以看出年輕人的一些想法了。

而盲盒，跑鞋這些也和游戲大同小異，其實都是一個新的評判標(biāo)準(zhǔn)……

在這些新的體系下，他們當(dāng)然不會對領(lǐng)導(dǎo)有啥特別畢恭畢敬的。

他們或許會去尊敬一個游戲大神，也未必會去尊敬領(lǐng)導(dǎo)……

5

當(dāng)然，其實原因不僅僅只有這些，還有很多。

例如，社會逐漸的原子化影響，超級個體和個人ip的出現(xiàn)和普遍化，自由職業(yè)，遠(yuǎn)程辦公以及更多的變現(xiàn)可能，更多的做副業(yè)的機(jī)會，包括發(fā)現(xiàn)了努力也沒啥用，該買不起的照樣買不起，以及未來人工智能的替代，還有父母的一些觀念的轉(zhuǎn)變。

例如很多父母可能會覺得，要是工作太苦了就回家，反正家里房子車子都給子女準(zhǔn)備好了，工資只要夠用就行……

各種因素組合在一起，導(dǎo)致了現(xiàn)在經(jīng)常上熱搜的零零后整頓職場！

當(dāng)然啦，限于篇幅原因，一篇文章肯定不能給大家全部講解完。

總之，大家真正需要考慮的是，不可能因為零零后整頓職場就不雇傭零零后。因為世界終究是屬于年輕人的。

按照社會的發(fā)展，其實哪怕零零后不整頓，新世紀(jì)的一零后或者二零后，將來可能也會整頓。

甚至隨著人工智能的發(fā)展，未來的公司甚至整個職場生態(tài)，都可能會被整頓。

因此，我們只能去嘗試?yán)斫馑麄?，靠近他們，僅此而已。

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