導(dǎo)讀:A股已有四年未出現(xiàn)千萬年薪董秘,萬科“金牌女秘書”朱旭年薪較四年前降一半。誰是A股最強(qiáng)打工人?上市公司董秘人均薪酬是多少?A股最貴董秘又是誰?除極少數(shù)公司以外,隨著2022年年報(bào)基本披露完畢,A股上市公司董秘薪酬隨之揭曉。 數(shù)據(jù)顯示,4853家上市公司披露了2022年董秘薪酬,年薪平均值為76.24萬元、中位數(shù)值為60.58萬元,兩項(xiàng)數(shù)據(jù)均較2021年上漲約2萬元,可謂是人人漲薪。 2022年,有1008名董秘的年薪達(dá)到100萬元及以上,占已披露公司總數(shù)比重20.77%。其中,71名董秘年薪超過300萬元,年薪超500萬的有14名,來自任職于生物醫(yī)藥、電子、機(jī)械設(shè)備行業(yè)的董秘年薪相對(duì)更高。 對(duì)比券商行業(yè)2022年與2021年薪酬發(fā)現(xiàn),全行業(yè)董秘降薪幅度明顯,22年人均年收入下降了20%,千億市值券商的董秘降薪幅度都超過了100萬元,中信建投董秘王廣學(xué)降薪金額超過400萬元。 同時(shí),“90后”董秘?cái)?shù)量已經(jīng)攀升至200余人,最年輕董秘出生于1999年,多家千億市值企業(yè)的“90后”董秘年薪達(dá)到百萬。要不了幾年,或許就能看到“00后”出任上市公司董秘。統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示,按申萬一級(jí)行業(yè)分類,目前1008名百萬年薪董秘所任職上市公司主要分布在生物醫(yī)藥、電子、機(jī)械設(shè)備、電力設(shè)備、計(jì)算機(jī)、基礎(chǔ)化工等32個(gè)行業(yè)。生物醫(yī)藥和電子行業(yè)的百萬年薪董秘最多,分別有123名、112名;機(jī)械設(shè)備、電力設(shè)備和計(jì)算機(jī)分別有69名、65名、60名。 電子行業(yè)上市公司的董秘最賺錢,70名年薪超過300萬元的董秘中,有10名來自電子行業(yè),非銀金融和生物醫(yī)藥分別有9名。董秘年薪排名前十的上市公司,依次是華大智造、邁瑞醫(yī)療、賽騰股份、紫金礦業(yè)、天際股份、TCL科技、三一重能、中國(guó)中免、達(dá)安基因、益方生物-U,年薪均超過500萬元。 華大智造董秘韋煒,以865.78萬元年薪,成為“A股最強(qiáng)打工人”,他還是公司的高級(jí)副總裁。韋煒于2011年10月至2013年7月,曾擔(dān)任邁瑞醫(yī)療的法務(wù),2013年7月入職華大智造。另外,華大智造的高管、核心技術(shù)人員年薪普遍較高,CEO、CFO執(zhí)行副總裁等多人的年薪超過500萬元。 
邁瑞醫(yī)療、賽騰股份、紫金礦業(yè)3家公司董秘的年薪超過600萬元。其中,紫金礦業(yè)董秘鄭友誠(chéng)2021年年薪為319.42萬元,實(shí)現(xiàn)翻番式漲薪。邁瑞醫(yī)療董秘李文楣的年薪為723.77萬元,較上年漲薪180萬元左右。 2019年以來,A股市場(chǎng)再也沒有出現(xiàn)過千萬年薪的董秘。2018年,三和管樁董秘吳延紅年收入高達(dá)1368.24萬元,其年薪比人稱“天價(jià)金牌女秘書”的萬科A董秘朱旭,高出500余萬元。近幾年,朱旭的年薪持續(xù)縮水,2022年獲得報(bào)酬430萬元,幾乎較2018年“腰斬”。 10名董秘的年薪在500萬元~600萬元之間,10家公司基本都是細(xì)分賽道的佼佼者,包括兩家千億白馬中國(guó)中免和中信證券。中國(guó)中免董秘常筑軍的年收入由2021年412.4萬元漲至2022年537萬元。而中信證券董秘王俊鋒的年收入小幅下降約15萬元,為514.64萬元。 同樣是“打工人”,部分上市公司董秘月入還不到1萬元。數(shù)據(jù)顯示,75家上市公司董秘年薪不足10萬元,其中匯隆新材董秘、副總經(jīng)理周國(guó)強(qiáng)年薪只有0.44萬元,不過他持有公司股份數(shù)量達(dá)4605.38萬股,持股市值近8億元。崧盛股份董秘譚周旦2022年收入1.27萬元,也未持有公司股份。 近兩年,券商從業(yè)人員的薪酬關(guān)注度持續(xù)提升,此前券商降薪的傳聞此起彼伏。對(duì)比2021年與2022年券商董秘薪酬,一窺券商行業(yè)降薪情況。數(shù)據(jù)顯示,不僅頭部市值券商正在爭(zhēng)先恐后降薪,全行業(yè)董秘薪酬均值明顯下降。11家千億券商中有8家的董秘2022年不同程度降薪,其中6人降幅金額超過100萬元。 
降薪幅度最大的是中信建投董秘王廣學(xué),2022年降薪金額高達(dá)429萬元,當(dāng)年收入為272.82萬元。其次為中金公司董秘孫男,由2021年630萬元降至2022年282.1萬元,降幅達(dá)348.4萬元。國(guó)泰君安、華泰證券、海通證券、申萬宏源的董秘降薪規(guī)模超過100萬元。千億券商中,僅廣發(fā)證券董秘徐佑軍的年薪上漲4萬元,達(dá)204.15萬元。 
整體來看,券商行業(yè)(中信成份)的53名董秘,2022年年薪合計(jì)為9025.82萬元,2021年為11861.67萬元,總收入規(guī)模同比下降23.91%。53名董秘2022年年薪均值、中位數(shù)值分別為170.3萬元、142萬元,2021年的兩項(xiàng)數(shù)據(jù)分別為237.23萬元、179.4萬元,分別同比下滑28.21%、20.85%。 再看絕對(duì)值,2021年23名券商董秘的年薪超過200萬元,薪水最高的是中信建投王廣學(xué)(701.28萬元),2022年,17名董秘的年薪超200萬元,薪水最高的是中信證券王俊鋒(514.64萬元),由此可見2022年券商董秘的降薪幅度。近年來,越來越多的“90后”加入到A股董秘隊(duì)伍中,“90后”董數(shù)量已增至210余人,最年輕的“90后”董秘為1999年出生,不少是“創(chuàng)二代90后”董秘身價(jià)已經(jīng)過億。伴隨董秘年輕化趨勢(shì),部分千億龍頭企業(yè)董秘也由“90后”擔(dān)任,盡管普遍任職時(shí)間不長(zhǎng),但薪酬福利仍相當(dāng)客觀。光伏硅料龍頭大全能源的29歲董秘孫逸鋮2022年年薪173.44萬元。另一家光伏股錦浪科技董秘張嬋也是“90后”,22年收入為47.63萬元。CIS龍頭韋爾股份董秘任冰2022年6月剛?cè)温毝?,年?2.07萬元,持股4.07萬股。科創(chuàng)板創(chuàng)新藥企君實(shí)生物董秘陳英格91年出生,2022年年薪為102.65萬元。 采納股份2022年上市創(chuàng)業(yè)板,“90后”董秘陸維煒年薪為18.39萬元,截止2022年末,他持有公司股份1520萬股,占總股本比重16.16%,市值超7億元。 年報(bào)顯示,陸維煒1994年生,是采納股份實(shí)控人陸軍之子,畢業(yè)于美國(guó)佩珀代因大學(xué)應(yīng)用分析專業(yè),碩士研究生學(xué)歷。2018年3月至2019年12月,任采納醫(yī)療銷售主管;2022年4月至今任采納動(dòng)物執(zhí)行董事、法定代表人。2018年5月至今,任公司董事會(huì)秘書。 今年3月中旬剛剛履新的圣達(dá)生物董秘ZHU JENNY YI-XUAN(朱怡萱)是公司實(shí)控人洪愛之女,也是目前年齡最小的董秘。 資料顯示,ZHU JENNY YI-XUAN(朱怡萱)于1999年5月出生,今年23歲,加拿大國(guó)籍,碩士研究生學(xué)歷。英國(guó)華威大學(xué)榮譽(yù)理學(xué)學(xué)士,專業(yè)領(lǐng)域?yàn)閿?shù)學(xué)、運(yùn)籌學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)與經(jīng)濟(jì)學(xué),美國(guó)哥倫比亞大學(xué)理學(xué)碩士,專業(yè)領(lǐng)域?yàn)檫\(yùn)籌學(xué)。2021年7月進(jìn)入圣達(dá)生物財(cái)務(wù)部工作,任公司財(cái)務(wù)部副總監(jiān)。或是由于剛履新董秘,圣達(dá)生物未披露朱怡萱的年薪。 數(shù)據(jù)顯示,還有12家上市公司的現(xiàn)任董秘為“95后”。其中凱格精機(jī)董秘邱靖琳是實(shí)控人邱國(guó)良、彭小云之女,出生于1996年,2022年年薪為30.93萬元。1996年出身的于秋陽身兼信捷電氣董秘、副總經(jīng)理,他于2022年6月任職,至今任職未滿一年。2022年于秋陽的年薪為19.67萬元,不持有公司股份。此外,中核鈦白董秘韓雨辰、華蘭股份董秘劉雪、南京新百董秘楊宇鑫等10人均出生于1995年。 文章來源:第一財(cái)經(jīng),轉(zhuǎn)載須注明
|