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一文解惑建筑勞務(wù)公司如何用工

 雨送黃昏xzj 2022-04-25

建筑勞務(wù)公司在清包工或甲供材作業(yè)方式下,僅向甲方提供建筑勞務(wù)及少量的輔料,人工成本是最大的支出,一般占企業(yè)總成本的70%--90%,他們采用以下幾種用工方式:

一、支付工資

建筑勞務(wù)公司如果大量用工并與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同,以工資薪金的方式支付勞動(dòng)報(bào)酬,將按社保法,勞動(dòng)法的規(guī)定繳納社保,也將根據(jù)所用的職工人數(shù)及工資總額繳納殘疾人基金,工會(huì)經(jīng)費(fèi)。按目前成都市的相關(guān)政策,單位社保的綜合比例為25%,工會(huì)經(jīng)費(fèi)0.8%(假如單位有工會(huì)組織,返60%)、殘疾人基金1.6%。在勞動(dòng)合同關(guān)系下,企業(yè)的用工成本為工資總額的100%+25%+0.8%+1.6%=127.4%,也就是說,假如支付100萬的工資,實(shí)際的用工成本為127.4萬,即企業(yè)支付了工資的同時(shí)要繳納保險(xiǎn),殘疾人基金、工會(huì)經(jīng)費(fèi)。

二、支付勞務(wù)報(bào)酬

如果建筑勞務(wù)公司與用工者簽訂勞務(wù)合同,以勞務(wù)費(fèi)方式支付勞動(dòng)報(bào)酬,就不繳社保、殘疾人基金及工會(huì)經(jīng)費(fèi),在這種情況下,勞動(dòng)者從建筑勞務(wù)公司取得的所得要么是勞務(wù)報(bào)酬所得,要么是經(jīng)營所得。

如果是勞務(wù)報(bào)酬所得,勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)去稅務(wù)局代開發(fā)票,按至少20%的比例稅率預(yù)扣預(yù)繳個(gè)人所得稅,按3.36%的比例繳增值稅及附加,總稅負(fù)為20%+3.36%=23.36%,這個(gè)稅負(fù)一般都會(huì)轉(zhuǎn)嫁到支付方即由建筑勞務(wù)公司來承擔(dān),此時(shí)用工成本為勞務(wù)費(fèi)與稅費(fèi)之和即100%+23.36%=123.36%,仍以100萬元的勞務(wù)費(fèi)為例,實(shí)際的用工成本為100萬的勞務(wù)費(fèi)加上勞務(wù)費(fèi)產(chǎn)生的個(gè)稅與增值稅及附加即123.36萬元。但實(shí)務(wù)中,因手續(xù)繁瑣、稅率較高幾乎不可能去稅務(wù)局代開發(fā)票,以支付勞務(wù)報(bào)酬形式的用工極少存在。

三、支付經(jīng)營所得

如果勞動(dòng)者取得的所得為經(jīng)營所得,即勞動(dòng)者要么辦個(gè)體戶要么辦個(gè)人獨(dú)資企業(yè)要么以承包承租的方式承攬建筑勞務(wù)公司的建筑勞務(wù),個(gè)稅核定征收??v觀全國各地,個(gè)人取得的經(jīng)營所得的個(gè)稅核定一般在1%--4%之間,加上增值稅及附加的3.36%,綜合稅費(fèi)為4.36%--7.36%之間,如果這個(gè)稅費(fèi)轉(zhuǎn)嫁到用工單位即建筑勞務(wù)公司,用工成本為勞務(wù)費(fèi)與稅費(fèi)之和,即104.36%--107.36%,仍以100萬元的勞務(wù)費(fèi)為例,實(shí)際的用工成本為100萬的勞務(wù)費(fèi)加上勞務(wù)費(fèi)產(chǎn)生的個(gè)稅與增值稅及附加即104.36—107.36萬元。

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以上三種用工,最省錢的是支付經(jīng)營所得,即勞動(dòng)者辦理商事主體或以承包項(xiàng)目的方式與建筑勞務(wù)公司進(jìn)行合作。各種方式的用工成本見下表:

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但是支付經(jīng)營所得的在實(shí)務(wù)中受到了障礙。首先是辦商事主體即辦理個(gè)體戶或個(gè)人獨(dú)資企業(yè)行不通。由于大部分省市從事建筑勞務(wù)仍要有建筑勞務(wù)的資質(zhì),個(gè)體戶與個(gè)人獨(dú)資企業(yè)辦不了資質(zhì),進(jìn)而在工商辦執(zhí)照時(shí)就核定不了“建筑勞務(wù)、工程勞務(wù)、裝修、安裝、修繕等”的經(jīng)營范圍,也就開不出““建筑勞務(wù)、工程勞務(wù)、裝修、安裝、修繕等”代碼的增值稅發(fā)票。雖然勞動(dòng)者從事的是建筑勞務(wù)但由于資質(zhì)、工商登記、稅務(wù)開票不能確認(rèn)相應(yīng)勞務(wù)類型,造成勞務(wù)公司無法按經(jīng)營所得支付勞動(dòng)者報(bào)酬。

再看看承包勞務(wù)的形式:《建筑安裝業(yè)個(gè)人所得稅征收管理暫行辦法》第三條承包建筑安裝業(yè)各項(xiàng)工程作業(yè)的承包人取得的所得,應(yīng)區(qū)別不同情況計(jì)征個(gè)人所得稅:經(jīng)營成果歸承包人個(gè)人所有的所得,或按照承包合同(協(xié)議)規(guī)定、將一部分經(jīng)營成果留歸承包人個(gè)人的所得,按對企事業(yè)單位的承包經(jīng)營、承租經(jīng)營所得項(xiàng)目征稅。

根據(jù)以上規(guī)定,個(gè)人未辦理營業(yè)執(zhí)照承包建筑安裝業(yè)務(wù)取得的所得可以按“經(jīng)營所得”繳個(gè)人所得稅,發(fā)票應(yīng)當(dāng)?shù)蕉悇?wù)機(jī)關(guān)代開,但稅務(wù)局無明確文件區(qū)分在沒有辦理營業(yè)執(zhí)照的前提下的“勞務(wù)報(bào)酬所得”與 “經(jīng)營所得”,致使這部分承包者代開發(fā)票一般按“勞務(wù)報(bào)酬”所得處理,由支付方按20%--40%的預(yù)扣率在支付時(shí)預(yù)扣預(yù)繳個(gè)稅,無法享受“經(jīng)營所得”核定征收個(gè)稅的政策。

根據(jù)以上的分析,建筑勞務(wù)公司支付“經(jīng)營所得“行不通,支付“勞務(wù)報(bào)酬所得”負(fù)擔(dān)也不輕且手續(xù)繁雜,支付“工資薪金所得”社保壓力又大,咋辦呢?請看一些企業(yè)家們的操作:

他們到不需要資質(zhì)可以辦理建筑勞務(wù)個(gè)體或個(gè)人獨(dú)資企業(yè)地區(qū)注冊,享受當(dāng)?shù)乜梢院硕ㄕ魇諅€(gè)稅及對有雇工的個(gè)體戶或個(gè)人獨(dú)資企業(yè)進(jìn)行保險(xiǎn)優(yōu)惠政策,從而達(dá)到降低稅、費(fèi)、社保的目的。

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這是辦出來的從事建筑勞務(wù)的個(gè)人獨(dú)資企業(yè)營業(yè)執(zhí)照:

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這是從事建筑勞務(wù)的個(gè)人獨(dú)資企業(yè)開出來的建筑勞務(wù)發(fā)票:

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他們的操作目前在稅收上是合法的。

當(dāng)然,采用以上方式,勞務(wù)公司與個(gè)體(或個(gè)獨(dú))之間的勞務(wù)再分包可能違反了《建筑法》的相關(guān)規(guī)定,這個(gè)風(fēng)險(xiǎn)由企業(yè)家們自行把握與權(quán)衡。

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