文by小貝老師

實習、求職的第一步就是寫簡歷，奈何不少小伙伴打開word之后，頁面空空，腦袋空空，心中有無數(shù)個想法，但落筆只有基礎(chǔ)資料。如果屏幕前的你也在為了簡歷內(nèi)容，冥思苦想，脫發(fā)傷神，那么建議你把本篇文章收藏后多看幾遍，小貝老師將從排版次序、基礎(chǔ)信息、工作及項目（實習）經(jīng)歷、自我評價等幾個方面的撰寫要點整理出來。

另外再提一點，小貝老師縱觀招聘求職全貌發(fā)現(xiàn)：一個人無論是求職還是晉升，成功率和簡歷的質(zhì)量都是呈正比的。言歸正傳，馬上開始正文輸出，文末有彩蛋哦！

先說幾個常見問題

很多小伙伴在做簡歷的時候，對下述三個問題屬于次次說，次次犯，無一例外，屢勸屢不改（傷心）

1:在撰寫簡歷的時候，一定要認真分析招聘需求和崗位職責，做簡歷的核心思想就是換位思考、抓住眼球，描述重點、爭取面試。

小伙伴們不妨想像這樣一個場景，部門boss正手忙腳亂的干活兒，HR小姐姐拿來了幾百份篩選過的簡歷給他們看。Boss內(nèi)心的BGM是工作被打斷，火了，看到千篇一律的簡歷，麻了，想想自己部門的任務(wù)量和人員配置，焦慮了。順手在簡歷里看幾個相對順眼的，先拉過來面試吧！而他們簡歷的速度也是快到令人發(fā)指！

一般情況下：5~8秒，這樣的簡歷通常是常規(guī)模版，只能看到教育背景，其他一概不知，略；

少數(shù)情況下：8~30秒，看到讓人眼前一亮的項目經(jīng)歷會多看幾眼，產(chǎn)生興趣，面?zhèn)€試看看人；

極少數(shù)情況：30秒~2分鐘，恭喜你，你的簡歷很吸引人，boss內(nèi)心吶喊“希望這個人就是我要找的！”（如果你的簡歷做到這一步，那么你將打開人生的新開端，未來就有機會升職加薪，贏取白富美出任總經(jīng)理，當上CEO，走上人生巔峰，想想是不是還很激動呢！）

2:簡歷格式選擇pdf、簡歷格式選擇pdf、簡歷格式選擇pdf

重要的事情說三遍！迄今為止還有不少小伙伴用word，但是大家有沒有想過，每個人電腦上的軟件是一樣的嗎？

你用office ，她用wps，你是Windows系統(tǒng)，hr是mac系統(tǒng)，不同版本還可能出現(xiàn)格式兼容問題，所以你不用pdf，hr可能看到的是亂碼橫飛的簡歷。相信我，hr小姐姐脾氣再好也不可能看完的。

3:簡歷的格式名稱千萬不要只寫一個簡歷或者你的名字，而是要把你的名字_ 學校/學歷 _ 崗位都加上，如果可以的話最好連手機號都寫上。別問我為什么，你替小姐姐考慮，小姐姐對你的印象肯定好，適當幫你美言幾句也不是不可能的。

說完需要注意的問題，簡歷撰寫要點來咯！

基礎(chǔ)信息撰寫要點

一般來說，簡歷的個人信息必須包括的基本信息有：姓名、聯(lián)系方式、地址。其他的性別、年齡、政治面貌等作為可選項。這些信息要注意的就是字體統(tǒng)一、格式統(tǒng)一，畢竟HR最關(guān)注的是你是否具備職位所要求的資歷和技能，而不是你來自什么地方。

另外，還有很多小伙伴比較在意照片的問題，小貝老師覺得，如果你不想靠美貌加分的話，照片大可不必，如果必須要有照片的話，中規(guī)中矩就好，切記不要選擇太過花里胡哨、線條特別紊亂的照片。

教育經(jīng)歷撰寫要點

如果你認為教育經(jīng)歷就是單純的寫個學校名稱和所學專業(yè)，那就大錯特錯了。教育經(jīng)歷是打開公司大門的敲門磚，你一定要把亮點信息展現(xiàn)出來。

如果你是名校非知名專業(yè)，就把學校名稱著重展示；如果你是非名學校知名專業(yè)，可以把你們專業(yè)的名頭（比如國家一級重點學科之類）寫上。如果是非知名學校非知名專業(yè)，那就需要把你們學校和專業(yè)的名頭都寫上。HR會衡量你貼合崗位的程度，以及優(yōu)秀的指標，如果你的教育經(jīng)歷具有優(yōu)勢，那就把教育經(jīng)歷放在簡歷的偏前部分;不然的話，一定要把你缺乏優(yōu)勢的教育經(jīng)歷放到簡歷的后面部分去，讓 HR小姐姐看到的是你具備優(yōu)勢的工作經(jīng)歷、業(yè)績和技能，然后再考慮學歷問題。因為很多時候等你面試完，他們發(fā)現(xiàn)你確實很匹配，就算學歷一般也是有入職機會的，但是你直接就寫了一個名不見經(jīng)傳的學校，被提前pass的機會就大大增加了。

工作及項目（實習）經(jīng)歷撰寫要點

項目和工作經(jīng)歷是HR最關(guān)注的部分。HR在招聘中最關(guān)心的是用人部門要什么樣的人，所以簡歷最重要的一點就是呈現(xiàn)內(nèi)容和企業(yè)的要求相匹配。很多同學看到這里可能會有疑問，我上那知道企業(yè)有啥要求啊，這不是難為人嗎！別著急其實謎底就在迷面上，大家看一下這份招聘要求，我們一起提煉一下重點：

這是不是和你們平時看的招聘啟示差不多呢？

我把重點畫出來你們再看下

我們只需要在介紹自己項目或?qū)嵙暯?jīng)歷時，把對應(yīng)標注的內(nèi)容做重點闡述。

具體操作步驟呢就是你言簡意賅的把項目背景和你的職責介紹清楚；用描述性的語言講清楚里面涉及到的技術(shù)、設(shè)計思路，必要的話可以寫一些你的思路；再用一些動詞開頭的短句來闡述你的經(jīng)歷；并結(jié)合重點內(nèi)容做一些細節(jié)描寫；用數(shù)字表明你的工作成果，整個內(nèi)容控制在300字以內(nèi)。這樣一篇語言精煉、邏輯清晰、重點鮮明的項目經(jīng)歷就做好了。

技能興趣和自我評價的撰寫要點

關(guān)于這倆點，小貝老師給出的建議是結(jié)合你要入職的公司、崗位和你簡歷的篇幅進行具體分析。如果你的簡歷內(nèi)容比較多，需要2-3頁紙的話，你可以留出部分篇幅把自己在校期間獲的獎項、搓的證書、實習受到的表揚完完美美的介紹一遍，但如果篇幅有限，那么就把和崗位要求契合的證書寫上就好，不要占用太大篇幅。

最后的彩蛋——期望薪酬！

看到這里的都是真愛粉，給大家說點其他地方?jīng)]有的，就是大家最關(guān)心的薪酬問題。小貝老師建議大家除非在招聘信息里提到了必須說明薪資待遇要求以外，千萬不要在簡歷當中暴露自己對薪資的期望。因為薪資是在面試談判當中才會涉及到的問題，前期暴露出來會讓自己特別被動，打工不易，能給自己多爭取一點的話，為什么不呢？

好啦，今天小貝老師就嘮叨這么多，創(chuàng)作不易，覺得本文有用的話，就收藏一下，點個贊唄，如果再分享一下那就更完美了。

當然，如果大家有其他問題的話，歡迎給小貝老師留言，或者掃描下方二維碼，添加小貝老師的私信哦，同學們，下課！