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引爆用戶增長的關(guān)鍵:找到產(chǎn)品“驚爆點”

 timtxu 2021-03-30

那么什么是產(chǎn)品“驚爆點”?

“驚爆點”是產(chǎn)品使用戶眼前一亮的時刻,是用戶真正發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品核心價值——產(chǎn)品為何存在、他們?yōu)楹涡枰约八麄兡軓闹械玫绞裁础臅r刻。

換句話說,就在這個時刻,用戶認識到這個產(chǎn)品對他們來說為什么不可或缺。正是這個時刻下的體驗使早期用戶轉(zhuǎn)變成產(chǎn)品的超級用戶和宣傳大使,進而讓你的產(chǎn)品擁有了強有力的口碑裂變。

那么我們的產(chǎn)品怎樣才能具備“驚爆點”?

大佬們的答案:顛覆式創(chuàng)新

顛覆式創(chuàng)新可以給行業(yè)及市場迅速帶來破壞性力量,并中斷行業(yè)領(lǐng)先公司的增長勢頭,甚至能快速取而代之,創(chuàng)造更大的市場和增長。

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顛覆式創(chuàng)新第一種可能是你找到了一個空白領(lǐng)域,當(dāng)然這種可能性在互聯(lián)網(wǎng)開拓時代還算大,互聯(lián)網(wǎng)興起的那些新模式的締造者,都算這一類。在紅海競爭的今天,幾乎不可能。

那么第二種可能是你找到了一條差異化的產(chǎn)品戰(zhàn)略。喬布斯用嬰兒都能操作的產(chǎn)品體驗重新定義了手機市場,讓蘋果重回巔峰,引流了移動互聯(lián)網(wǎng)。

老周用免費和傻瓜式使用體驗重新定義了殺毒市場,并掀起殺毒市場的免費浪潮。這些差異化產(chǎn)品戰(zhàn)略一樣算顛覆式創(chuàng)新。

12年,我們在360做人工一對一電腦遠程服務(wù)。部門的收入已經(jīng)達到一年一個億,做到這個成績,大家內(nèi)心是驕傲和滿足的。

但是,萬萬沒想到,有一天老周召見我們,第一句話就是,你們的產(chǎn)品戰(zhàn)略可能不對,人工修電腦這個事情為什么要收費,可不可以免費?

當(dāng)時我們一臉懵逼,畢竟我們一年已經(jīng)有一個億收入,為什么要放棄這些收入,為了什么?并且我們的工程師是要領(lǐng)工資的!

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隨后老周又跟我們開了幾次會,老周闡述了他的戰(zhàn)略思想,我們的產(chǎn)品如果免費提供給用戶,會讓用戶對360產(chǎn)品產(chǎn)生巨大的黏性。

經(jīng)過劇烈的思想斗爭之后,我們接受了老周對我們重新的戰(zhàn)略定位,于是360遠程人工服務(wù)免費了。

這次巨大的產(chǎn)品戰(zhàn)略調(diào)整,讓我們迅速獲得海量用戶,產(chǎn)品的日活從幾萬變成了幾百萬。并且為之后我們做遠程開放平臺打下了良好的鋪墊。

產(chǎn)品力強大如喬布斯,如周鴻祎,可以把本能的洞察變成顛覆式創(chuàng)新的產(chǎn)品形態(tài),從而打造強有力的口碑裂變,引爆用戶增長,進而獲得商業(yè)上巨大的成功。

那我們這些普通人呢?大家往往是進入一家公司,做一個老板指定的命題作文,更不幸的是,你們的老板可不是喬布斯。

普通人的答案:“驚爆點”五大基本方法

一.秒變白癡

微信教父張小龍說過一句話:喬布斯一秒能變成“白癡”,馬化騰需要三秒,我需要五秒。這里的“白癡”指的是你的產(chǎn)品的用戶。

為什么張小龍如此強調(diào)變成白癡用戶的時間?因為只有這樣才能以用戶視角去看自己的產(chǎn)品。

那么我們?nèi)绾尉邆溥@種快速變身用戶的能力?

首先盡一切可能和你的用戶互動,了解你的用戶使用產(chǎn)品的習(xí)慣,場景和他們的反饋。

走進用戶的現(xiàn)實世界不僅僅是可以讓你獲得秒變用戶的能力,同時用戶真實的反饋,你對用戶使用情況的洞察,都可能讓你產(chǎn)生真正符合用戶需求的產(chǎn)品假設(shè)。

其次,頻繁甚至瘋狂地使用產(chǎn)品!

如果我們這樣做了,往往自己最終就會變成這個產(chǎn)品的典型用戶,也就更容易從用戶的角度來看待產(chǎn)品。

最后,忘記權(quán)威,忘記框架,用你的本能去思考去洞察。

大佬們能實現(xiàn)秒變白癡,我們這些普通人通過刻意練習(xí)實現(xiàn)10分鐘變白癡應(yīng)該不難!

掌握秒變白癡的能力給我們提供了一個完全的用戶視角,讓你能拋棄固有路徑,在用戶視角下發(fā)現(xiàn)那些被你忽略的產(chǎn)品的問題和真相。而洞察這些問題和真相后,會極大促進我們找到產(chǎn)品“驚爆點”。

二.和用戶戀愛

做互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品,最好能和你的用戶“戀愛”,真正走進用戶的真實世界,了解你的用戶。那么我們?nèi)绾巫龅胶陀脩魬賽勰兀砍S梅椒ㄓ幸韵氯N:

1.建立產(chǎn)品體驗官機制實時和用戶互動

在微信生態(tài)健全的今天,我們需要招募一群使用我們產(chǎn)品的用戶,來扮演兼職產(chǎn)品經(jīng)理角色。

今天很多互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品都擁有產(chǎn)品體驗官機制,往往以微信群或者qq群的形態(tài)存在。

真正用心去和產(chǎn)品體驗官去互動,去調(diào)研,去討論。牢記一句話:歷史是由人民創(chuàng)建的。你的產(chǎn)品也應(yīng)該讓你的用戶來參與建設(shè)!

建立一個產(chǎn)品體驗官機制,會讓你更方便的了解你的用戶,會讓你獲得更多產(chǎn)品靈感。

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(某產(chǎn)品的用戶體驗官招募活動)

2.留存用戶/流失用戶訪談

流失用戶訪談很好理解,因為可以借此了解到用戶使用過程中不爽的點,進而找到產(chǎn)品的改進方向。

但有時候,留存用戶的訪談可能更能洞察本質(zhì),因為用戶為什么而留下來可能揭示了隱藏在你的產(chǎn)品體系中的“驚爆點”。

3.用戶一對一面訪

在訪談中可以與用戶進行更長時間、更深入的交流。較容易獲得用戶真實的想法以及潛在因素等,通常用于解決特定的問題。

三.研究對手差評

競爭對手的用戶差評,往往蘊含著巨大的機會。

我不主張過度研究競品,但競爭對手的用戶反饋至關(guān)重要,特別是用戶的差評。在一個充分競爭的市場,競爭對手沒滿足的用戶需求,極有可能是你的引爆點。

我在做dadababy的時候,經(jīng)常研究競品的差評,從中發(fā)現(xiàn)一個很重要的點,很多用戶抱怨競品的游戲素材重復(fù)度高,沒新意,小孩覺得沒意思,堅持不下去。

基于這些競爭對手的差評,dadababy確定了將游戲化學(xué)習(xí)做到極致的差異化競爭策略,并且在steam啟蒙游戲中得到徹底的引爆。

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(dadababy啟蒙游戲課程)

我們研發(fā)的steam啟蒙游戲化課程子功能次留達到65%,30日留存達到30%,同時這個產(chǎn)品的nps值高達75。

四.建立極速測試閉環(huán)

無論是從本能洞察或還是用戶需求中發(fā)掘的產(chǎn)品設(shè)想,都需要被快速驗證。我們需要建立一個開發(fā)-測量-認知的反饋循環(huán)。

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(開發(fā)-測量-認知反饋循環(huán)示意)

要把科學(xué)的方法運用到產(chǎn)品中,我們必須找出哪些假設(shè)是需要測試的,我認為這是找到“驚爆點”計劃中風(fēng)險最大的。

決策要完全依賴兩個假設(shè):“產(chǎn)品價值假設(shè)”和“產(chǎn)品增長假設(shè)”。當(dāng)然,你可以盡可能的收集用戶反饋,盡可能的使用你的本能洞察。但更重要的是必須想盡所有辦法加快這個循環(huán)的速度。

這個速度越快,我們就能在有限的時間內(nèi),擁有更多次機會來找到產(chǎn)品的“驚爆點”。

建立極速測試閉環(huán)的關(guān)鍵武器:MVP:用一個最小化可行產(chǎn)品(minimum vialble product)并盡快完成開發(fā)-測量-認知循環(huán),這意味著在測試階段,不要制定大而全的產(chǎn)品迭代計劃。

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(傳統(tǒng)開發(fā)流程和MVP開發(fā)流程區(qū)別示意)

在新功能往往以一周,甚至一天來作為時間周期。MVP往往在流程功能甚至產(chǎn)品質(zhì)量上做簡化。

更極端的,有時候MVP并不意味著是一個可以直接使用的產(chǎn)品,可能只是一次用戶調(diào)研,或者只是一個視頻宣傳片,一次眾籌活動。

Dropbox的創(chuàng)始人休斯頓在創(chuàng)業(yè)早期,拿不到天使投資,更別提把dropbox的設(shè)想做出來。于是他做了一個三分鐘的小視頻,這個視頻介紹了dropbox將要實現(xiàn)的功能。

這個視頻吸引了幾十萬人訪問,而將產(chǎn)品公測等候名單從5000人上升到75000人,在這個視頻爆火之后,dropbox很快拿到投資并實現(xiàn)視頻中展現(xiàn)的一切進而獲得成功。

在這個例子中,這段視頻也完成了開發(fā)-測量-認知的閉環(huán),并且是以極低的成本完成,休斯頓借此驗證了設(shè)想符合用戶的“驚爆點”,輕松找到產(chǎn)品的“驚爆點”。

五.玩轉(zhuǎn)數(shù)據(jù)

數(shù)據(jù)是反饋產(chǎn)品客觀情況的度量衡,是建立極速測試閉環(huán)的必須工具,數(shù)據(jù)才能反饋我們的設(shè)想是否正確。

先舉一個通過數(shù)據(jù)分析獲取產(chǎn)品驚爆點的案例:

硅谷的媽媽圈的前身是一款基于facebook平臺的朋友圈產(chǎn)品,用戶使用朋友圈將facebook好友分類到不同的圈子。由于facebook的病毒式增長,朋友圈也搭便車獲得大量用戶。

2008年中期,朋友圈已經(jīng)擁有1000萬用戶。但ceo麥克通過數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)一個可怕的問題:只有很少用戶在真正使用這個產(chǎn)品,只有不到20%的圈子在創(chuàng)建之后有活躍。

之后麥克對用戶做了一次詳細的數(shù)據(jù)分析,驚奇的發(fā)現(xiàn)媽媽圈這個子圈子的各方面數(shù)據(jù)遠高于其他圈子。他們意識到把產(chǎn)品聚焦到媽媽群體或許能獲得更大發(fā)展。

隨后麥克把其他圈子砍掉,只留下了媽媽圈。媽媽圈這個產(chǎn)品贏得了產(chǎn)品的“驚爆點”,取得了超高的用戶活躍和留存。

要做到真正用數(shù)據(jù)驅(qū)動產(chǎn)品迭代,進而實現(xiàn)產(chǎn)品“驚爆點”,我們要掌握以下五種數(shù)據(jù)分析的方法。

1.區(qū)分虛榮數(shù)據(jù)與可行動數(shù)據(jù)

虛榮數(shù)據(jù)比如,產(chǎn)品日活,月活,注冊量,下載量。拿媽媽圈這個案例來說,如果麥克只關(guān)注虛榮數(shù)據(jù)指標(biāo),那他仍然會覺得朋友圈這個產(chǎn)品棒極了。而活躍圈子比例這一真正核心數(shù)據(jù)指標(biāo)會被他忽略。

可行動數(shù)據(jù)比如,產(chǎn)品留存,活躍用戶占比,用戶平均使用時長,用戶某時間段活躍次數(shù)等,可行動指標(biāo)往往能用來衡量產(chǎn)品的真正情況,并為你后續(xù)的設(shè)想提供有力基礎(chǔ)。

我們必須更關(guān)注可行動數(shù)據(jù),而不是虛榮數(shù)據(jù)。因為可行動數(shù)據(jù)真正揭示了產(chǎn)品的健康度和用戶的接受度,仔細分析可行動數(shù)據(jù)能真正得到正確的產(chǎn)品洞察。

2.區(qū)分先導(dǎo)數(shù)據(jù)和后導(dǎo)數(shù)據(jù)

舉個例子,一家廣告公司的兩個數(shù)據(jù):季度銷量和季度簽約甲方數(shù)。這里簽約數(shù)是銷量的先導(dǎo)數(shù)據(jù),而銷量是簽約數(shù)的后導(dǎo)數(shù)據(jù)。因為本季度的簽約數(shù)多或者少自然會影響下個季度的銷量。

再舉個例子,用戶投訴量和用戶流失率,前者是后者的先導(dǎo)數(shù)據(jù)。如果用戶投訴量增加,很可能更多的客戶會停用你的產(chǎn)品或服務(wù)。

分析數(shù)據(jù),一定要優(yōu)先分析先導(dǎo)數(shù)據(jù),這樣能最快捕捉到產(chǎn)品趨勢的真正變化。

3.掌握同期群數(shù)據(jù)分析

同期群分析比較的是你的用戶群體隨時間變化的不同行為。同期群分析使你能夠觀察處于生命周期不同階段客戶的行為模式,從而避免對所有客戶一刀切。

圖片(同期群數(shù)據(jù)分析示意)

對處于相同生命周期階段的用戶進行垂直分析(橫向比較),從而比較得出相似群體隨時間的變化。

通過比較不同的同期群,可以從總體上看到,應(yīng)用的表現(xiàn)是否越來越好了。從而驗證產(chǎn)品改進是否取得了效果。是否更接近產(chǎn)品“驚爆點”。

4.A/B測試

假設(shè)其他條件保持不變,僅考慮體驗中的某一單一屬性(如顏色,按鈕位置等)對被試用用戶對影響,就是A/B測試。

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(A/B測試示意)

你可以測試產(chǎn)品的所有細節(jié),但最好首要關(guān)注那些關(guān)鍵的步驟和假設(shè)。A/B測試的結(jié)果會帶來巨大的回報。

頭條系就非常重視A/B測試,甚至今日頭條這個產(chǎn)品名都是通過A/B測試確定的。

在今日頭條發(fā)布之前,張一鳴和他的團隊篩選了一批產(chǎn)品名,然后進行分渠道A/B測試,確定先驗效果類似的發(fā)布渠道,分別投放,界面功能logo完全一樣,統(tǒng)計各個渠道的用戶下載和活躍等核心數(shù)據(jù)指標(biāo),最后測得今日頭條效果最好。

5.合理制定產(chǎn)品及業(yè)務(wù)的北極星指標(biāo)

北極星指標(biāo)又叫做第一關(guān)鍵指標(biāo),在當(dāng)前階段高于一切,唯一重要指標(biāo)。它是可被量化的指標(biāo),它還代表了你對產(chǎn)品價值與用戶價值關(guān)系的理解。

北極星指標(biāo)具備以下作用:

第一,北極星指標(biāo)可以指引方向。

第二,北極星指標(biāo)可以幫助大家確定工作的優(yōu)先級。

第三,提高行動力:設(shè)定一個數(shù)據(jù)指標(biāo),能夠大幅度提高行動力。

第四,指導(dǎo)實驗,監(jiān)測進度,加快找到產(chǎn)品“驚爆點”的速度。

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(北極星指標(biāo)示意

參考增長角度制定北極星指標(biāo)的六個關(guān)鍵標(biāo)準(zhǔn):

第一,你的產(chǎn)品的核心價值是什么?這個指標(biāo)可以讓你知道你的用戶是否體驗到了這個核心價值。

第二,這個指標(biāo)能夠反映用戶的活躍程度嗎。

第三,如果這個指標(biāo)變好了,是不是能夠說明產(chǎn)品在向好的方向發(fā)展。

第四,這個指標(biāo)是不是很容易被整個團隊理解和交流?

第五,這個指標(biāo)是一個先導(dǎo)指標(biāo),還是一個后導(dǎo)指標(biāo)。

第六,這個指標(biāo)是不是一個可行動指標(biāo)。

真正用好數(shù)據(jù)分析的這五個武器,就能真正用數(shù)據(jù)去驅(qū)動產(chǎn)品迭代,進而快速找到產(chǎn)品“驚爆點”。

總結(jié):

從另一個角度來看,天才如喬布斯,馬斯克又何嘗不是用顛覆式創(chuàng)新實現(xiàn)了產(chǎn)品的“驚爆點”進而獲得了巨大的成功?第一代iphone就能讓用戶感嘆手機居然能做成這樣,居然像一臺智能電腦。

因此,縱然我們需要用更多的裂變方式去引爆用戶增長,但最重要的始終是真正回歸用戶體驗,想方設(shè)法找到產(chǎn)品的“驚爆點”。

想對用戶增長和用戶裂變了解更多?傳送門:“聊聊用戶裂變的那些事”。

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介紹下自己:騰訊碼農(nóng),360初創(chuàng)員工,部門產(chǎn)品技術(shù)負責(zé)人,前噠噠少兒英語技術(shù)  vp,現(xiàn)任某在線教育公司cto,信奉終身學(xué)習(xí),終身探索。

此公共號后續(xù)會不斷更新,用來分享產(chǎn)品技術(shù)運營方面的經(jīng)驗和互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)信息。如果對某些話題感興趣的同學(xué),歡迎大家關(guān)注。

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