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辭職后回原公司丟臉嗎?聰明人不會(huì)意氣用事,想清楚這三點(diǎn)是關(guān)鍵

 一兵個(gè)人圖書館 2019-10-28

朋友給我打電話,問出了困擾他兩個(gè)月的問題,朋友說:“前段時(shí)間從上家公司辭職,最近自己找工作也一直不如意,沒想到昨天接到了我前任經(jīng)理的電話,問我還有沒有意愿重新回來上班,你說我該回去嗎?”

這個(gè)問題確實(shí)比較讓人糾結(jié),我們常說:“好馬不吃回頭草”,辭職了還回原公司,這不是很打臉嗎?

不過朋友又覺得前任經(jīng)理都主動(dòng)開口請(qǐng)自己回去了,自己也沒找到好的工作,重新回去也沒啥好丟臉的,這不也是經(jīng)理對(duì)我的能力認(rèn)可嗎?

哪一種都能說服自己,朋友就把問題拋給了我,他的意思就是旁觀者清,外人更能認(rèn)清局勢。

其實(shí)這也是一個(gè)比較普遍的職場問題,相信很多人都有遇到過,那今天我們就來分析下這其中的利弊,看看如何解決。

1、好馬吃回頭草:分清利弊,順勢而為

你為什么從上一家公司離職,在很大程度上會(huì)影響你要不會(huì)要回原單位的問題。

(1)個(gè)人原因

如果你是因?yàn)樽陨淼脑?,比如:身體調(diào)理、家庭情況等,能夠處理協(xié)調(diào)好這些問題,相信公司還是都能夠理解的,只要你有能力,公司會(huì)為你打開大門,你也能更好的重回工作狀態(tài)。

(2)和上司有矛盾

如果你是因?yàn)橹饔^原因,看不慣領(lǐng)導(dǎo)的工作作風(fēng)、和領(lǐng)導(dǎo)或者同事鬧過矛盾,彼此鬧得很難看的話,那你就要考慮你是否能不計(jì)前嫌,你是否能調(diào)整自己的情緒聽從領(lǐng)導(dǎo)的安排。

如果你拉不下臉,你做不到,勸你不要回去。若是再度覺得難以適應(yīng)而離職,則是更加得不償失。

桑坦亞那曾說過:“凡是忘記過去的人注定要重蹈覆轍?!?/p>

(3)不滿薪資

大部分人離職的原因是不滿公司的薪資,領(lǐng)導(dǎo)也不加薪,想著辭職后能找一份更好的工作。

可是有時(shí)候現(xiàn)實(shí)很殘酷,你會(huì)發(fā)現(xiàn)對(duì)自己太自信了,也高估了現(xiàn)在的就業(yè)環(huán)境,面試碰壁開出的工資還沒有上一家高。

這時(shí)候如果前公司給你拋來橄欖枝,那你就順手接住。有時(shí)候看清現(xiàn)實(shí),順勢而上也是一種智慧。

2、想吃回頭草,這三點(diǎn)才是關(guān)鍵

按照我們前面的分析,如果你已近確定了自己會(huì)原公司利大于弊的話,那么接下來才是“好馬吃回頭草”如何吃的好又吃得飽的關(guān)鍵了。

一旦我門決定了之后,邁出的最關(guān)鍵一步就是保持坦心胸坦蕩,不要給自己設(shè)限。

(1)與領(lǐng)導(dǎo)坦誠溝通

不管是領(lǐng)導(dǎo)邀請(qǐng)你會(huì)原單位還是你自己想重新回去,我門都要做到和領(lǐng)導(dǎo)的坦誠溝通。

在人事心里員工辭職了又回來,說明員工的穩(wěn)定性不高,肯定是不樂意的。但是領(lǐng)導(dǎo)會(huì)覺得老員工業(yè)務(wù)熟練會(huì)配合的更好。

所以這時(shí)候把握好領(lǐng)導(dǎo)的心思,坦誠的和領(lǐng)導(dǎo)說出自己當(dāng)時(shí)離職的原因,和現(xiàn)在想重回公司的決心,表達(dá)出自己如果能獲得這個(gè)機(jī)會(huì)后將如何努力工作。

只有取得直接領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你的支持和信任,你吃回頭草的第一步就成功邁出來了。

(2)把握好吃回頭草的時(shí)機(jī)

如果你剛辭職沒多久就想著回老東家,那么在同時(shí)心里你就是個(gè)做事草率容易沖動(dòng)的人。如果你辭職有一年了,離開的時(shí)間較長,對(duì)原公司業(yè)務(wù)的熟悉程度也會(huì)答案折扣。

所以在三個(gè)月到半年之內(nèi)把握好時(shí)機(jī),做決定了果斷采取行動(dòng)。

(3)抱著新人的心態(tài)吃回頭草

吃回頭草的員工其實(shí)在工作中是占有優(yōu)勢的,業(yè)務(wù)能力會(huì)比新人好的多。

但是從工作態(tài)度來看,吃回頭草的老員工能辭職一次也有可能辭第二次。

所以我們要調(diào)整好自己的心態(tài),不要有老人、老油條的思想,覺得這些業(yè)務(wù)我都門清,就自傲清高,這樣即使回到原單位也不受人待見。

我要從舊環(huán)境中適應(yīng)新情況,把自己當(dāng)做一個(gè)新人,放低自己的心態(tài),重新認(rèn)識(shí)同事,重新調(diào)整工作的狀態(tài),讓領(lǐng)導(dǎo)看到你的誠意和態(tài)度是很重要的。

好馬不吃回頭草嗎?我看未必,有時(shí)候你只是意氣用事罷了。

真正的好馬是:你吃你的,只要能填飽肚子,何必在乎別人的看法,何況時(shí)間久了,你“吃”的好,“吃”出成就,別人就不會(huì)在乎你是不是一匹“回頭馬”,只會(huì)贊嘆你:果然是一匹“好馬”!

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