有很多年輕人初入社會，把人脈資源看的非常的重要，而忽略了對自身能力的提高。對于某些所謂的成功學(xué)，也是片面的理解。

西9哥認(rèn)為：所謂的人際關(guān)系，人脈資源無非就是你有能力幫我，我在某些方面也可以幫你，只有這樣的關(guān)系才是一個健康的良性的關(guān)系。

如果我們只認(rèn)為同學(xué)、同事、親戚等這樣帶有特定關(guān)系的人群，認(rèn)為這些是你的人脈資源，可能你就要失落了。當(dāng)然這里不包括一些上層人際圈子的交往。

作為我們普通的人來說，努力的守得寂寞，守得內(nèi)心的一片寧靜，努力的掌握一門技能，并進(jìn)行縱深的挖掘以及達(dá)到在某一領(lǐng)域，甚至是細(xì)分的行業(yè)中的佼佼者，你才有可能擁有相對有質(zhì)量的人脈資源。

我看見過很多剛從學(xué)校畢業(yè)或走上工廠進(jìn)行打工的朋友，都一直抱怨自己的人際交往能力。從來沒有認(rèn)真的思考過我是誰？我想要什么？我能做什么？我能為別人提供哪些有價值的幫助？認(rèn)清自己，擺正自己的位置這才是不二定律。

比如剛從學(xué)校進(jìn)廠打工的朋友，在一條生產(chǎn)線上工作。首先你要勤勤懇懇，吃苦耐勞，忍辱負(fù)重。當(dāng)產(chǎn)線的組長、班長在開晨會、交班會的時候，他們那咄咄逼人的言語，怎樣去管理這一條線的生產(chǎn)、人員以及怎樣協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系，這些也都要看在眼里，記在心里。模仿自己置身于他這個位置去想，你就能切實的體會到其中的不容易，這也為你將來進(jìn)一步晉升打下基礎(chǔ)。

觀察，用心的觀察，其實這個世界上沒有對和錯，作為一線產(chǎn)線人員，這一點你要學(xué)會去適應(yīng)。

因為遲早有一天你也會當(dāng)這個組長、班長，你該怎樣來管理協(xié)調(diào)各種生產(chǎn)關(guān)系呢？別老是看別人的缺點，他能坐上班長、組長甚至更高級別的位置，就有自己的長處。這比你去看很多人際關(guān)系的書籍，來的直接，猛烈。

作為年輕人，不要陷入到人際關(guān)系的漩渦當(dāng)中，出淤泥而而不染，潔身自好。人脈重要！認(rèn)清我是誰，提高自己更重要，認(rèn)識誰也沒用

努力的提升自己的語言、管理、心態(tài)、包容等各方面的能力。俗話說得好，鐵打的營盤、流水的兵，每一個人都會從我們身邊流逝。

看書學(xué)習(xí)是一件好事，我們一定要和我們的實際生活、工作聯(lián)系在了一起，在實踐中加以應(yīng)用。那么你花時間、花錢買的這本書，就會給你創(chuàng)造幾十倍，幾百倍甚至上千倍的價值。

這就是看書學(xué)習(xí)，給我們的生活帶來改變，對我們的能力帶來提升。而不是照貓畫虎，書上怎么說我就怎么做，沒有去實踐，猶如紙上談兵。

人脈資源重要嗎？當(dāng)然很重要；看書學(xué)習(xí)重要嗎？同樣也重要；我們怎樣去維護(hù)這種人脈呢？憑什么？不是你對別人廉價的好，就能換來別人對你有價值的幫助。

價值從來都是對等的。

實話實說分享自己20多年來的社會、生活、職場經(jīng)驗和教訓(xùn)。