“我志愿加入中國(guó)共產(chǎn)黨，擁護(hù)黨的綱領(lǐng)，遵守黨的章程……” 80個(gè)字的入黨誓詞是每一個(gè)黨員必須遵守的行為準(zhǔn)則，更是對(duì)黨和人民做出的莊嚴(yán)承諾。一個(gè)黨員就是一面旗幟，一項(xiàng)承諾就是一種責(zé)任。黨員承諾是加強(qiáng)黨員教育管理的有效舉措，是黨永葆先進(jìn)性的重要法寶。做好新時(shí)代黨員教育管理工作，關(guān)鍵在于引導(dǎo)廣大黨員帶頭學(xué)、帶頭講、帶頭干，讓黨員肯承諾、重踐諾、敢評(píng)諾，在悟初心、守初心、踐初心中發(fā)揮好黨員的“旗幟效應(yīng)”。

當(dāng)前，全國(guó)各地都在認(rèn)真制定“黨員承諾”、公開(kāi)“黨員承諾”、量化“黨員承諾”，公開(kāi)的形式也是豐富多彩、生動(dòng)多樣。然而，一些地方一味地創(chuàng)新承諾的內(nèi)容及公開(kāi)形式，卻忽視了黨員“承諾”貴在“踐諾”這個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)，讓承諾打了“折扣”、缺了“斤兩”。有些黨員思想認(rèn)知上存在偏差，認(rèn)為承諾是走過(guò)場(chǎng)、作樣子，抱有“形式主義”的思想；有的黨員承諾只求數(shù)量不求質(zhì)量、避重就輕、標(biāo)準(zhǔn)較低，致使承諾事項(xiàng)貫徹不到位，存在“重諾輕踐”現(xiàn)象；一些基層黨組織在沒(méi)有充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，強(qiáng)行將黨員承諾制作為指標(biāo)考核的硬性任務(wù)包干分派下去，存在“包干分派”弊端；有的基層黨組織更是因?yàn)樵诔兄Z的執(zhí)行過(guò)程中，缺乏量化的考評(píng)機(jī)制，不能及時(shí)進(jìn)行檢查、公示和總結(jié)，使得承諾內(nèi)容“考評(píng)乏力”。古人云：“人無(wú)信不立”“一諾值千金”。承諾伴隨著每一位黨員的一生，黨員教育管理的最終成效就是要讓廣大黨員“言必行，行必果”，干在實(shí)處、走在前列。

黨員承諾要突出一個(gè)“準(zhǔn)”字。黨員承諾不是簡(jiǎn)單“隨口一說(shuō)”，更不是隨隨便便的“拍胸脯”“打包票”，關(guān)鍵要做到言之有物、行之有效，多為人民群眾辦實(shí)事、辦好事，始終牢記“群眾需要我做什么？”“我能為群眾做什么？”“我為群眾做了什么？”。要樹(shù)立崗位承諾的導(dǎo)向，細(xì)化承諾內(nèi)容，將其分為共性、個(gè)性和特性三大類(lèi)，共性承諾主要是每一個(gè)黨員的理想信念、黨性修養(yǎng)、廉潔自律，個(gè)性則立足于單位實(shí)際、崗位職責(zé)和自身特點(diǎn)提出具體打算建議，此外對(duì)面臨的重要任務(wù)和群眾最關(guān)心、最急需的事項(xiàng)要做出專(zhuān)門(mén)承諾，規(guī)定完成時(shí)限和效果，做到一事一諾，一事一評(píng)。要嚴(yán)格科學(xué)審諾，采取上一級(jí)黨組織審核基層黨組織，基層黨組織審核黨員個(gè)人，黨員與黨員之間互相審核，做到逐級(jí)審核和黨員互審有機(jī)結(jié)合，確保承諾事項(xiàng)的規(guī)范性和可行性。要擴(kuò)大黨員承諾的宣傳形式，通過(guò)發(fā)放倡議書(shū)、個(gè)別談心、召開(kāi)座談會(huì)等形式，提高黨員對(duì)公開(kāi)承諾的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)每一位黨員的思想自覺(jué)性和積極性。

黨員踐諾要突出一個(gè)“實(shí)”字。為政之要，貴在務(wù)實(shí)，重在落實(shí)。黨員承諾不能空喊口號(hào)、開(kāi)空頭支票，不能照搬照抄、千篇一律，關(guān)鍵在于實(shí)踐、落實(shí)，要讓人民群眾知道承諾了多少、承諾了什么、承諾到哪一步、承諾的事有沒(méi)有完成，多渠道、多角度地?cái)U(kuò)大承諾公示的范圍，不僅要在黨支部和黨員中公示，更要在工作崗位、所在單位、社會(huì)公眾等更大范圍公布，接受更多黨員群眾監(jiān)督。要建立黨員公開(kāi)承諾臺(tái)賬，并及時(shí)報(bào)所在黨組織備案，及時(shí)反饋黨員群眾監(jiān)管監(jiān)督，促進(jìn)公開(kāi)承諾的改進(jìn)和兌現(xiàn)。要探索推行“黨員奉獻(xiàn)積分卡”制度，采取量化積分形式管理黨員公開(kāi)承諾，實(shí)行黨員承諾踐諾事項(xiàng)項(xiàng)目化管理。要建立黨員承諾動(dòng)態(tài)紀(jì)實(shí)，通過(guò)定期召開(kāi)黨員黨性分析會(huì)，結(jié)合黨員公開(kāi)承諾落實(shí)情況進(jìn)行分析講評(píng)，并按完成情況進(jìn)行登記銷(xiāo)號(hào)，確保承諾事項(xiàng)不落空。

黨員評(píng)諾要突出一個(gè)“嚴(yán)”字。“天地之間有桿秤，那秤砣就是老百姓”，黨員一件事情做得如何，分量有多重，實(shí)質(zhì)有多少，老百姓心里最清楚?！按钜淮位茏?，就把群眾心傷一回；走一次過(guò)場(chǎng)，就與群眾的距離遠(yuǎn)一分”。黨員承諾的結(jié)果如何，需要群眾百姓來(lái)說(shuō)一說(shuō)、評(píng)一評(píng)。因此，要健全黨員承諾督導(dǎo)體系，通過(guò)黨員互評(píng)、群眾幫評(píng)、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)、組織考評(píng)等多種措施，定期對(duì)承諾事項(xiàng)完成情況進(jìn)行督查評(píng)議。要探索實(shí)行黨員承諾績(jī)效考核體系，采取自我評(píng)價(jià)與組織評(píng)價(jià)、綜合評(píng)價(jià)與重點(diǎn)評(píng)價(jià)、定性評(píng)價(jià)與定量評(píng)價(jià)、短期評(píng)價(jià)和長(zhǎng)期評(píng)價(jià)等立體化考核方式，運(yùn)用行之有效的、可量化的考核評(píng)價(jià)指標(biāo)來(lái)引導(dǎo)、把控和評(píng)價(jià)黨員承諾。要科學(xué)運(yùn)用評(píng)諾結(jié)果，將評(píng)諾結(jié)果作為黨員評(píng)優(yōu)評(píng)先的重要依據(jù)，并與其年度目標(biāo)綜合考核相掛鉤，讓做出的承諾能不折不扣得到落實(shí)，讓黨員的旗幟高高飄揚(yáng)。