01 — 前言 在《供應鏈管理的終極目標是什么?》一文中,提出了供應鏈管理是通過提高資源效率解決產(chǎn)品(或物料)供需平衡終極難題的管理科學。我的目標是對供應鏈做一個更通用、認可度更高的定義,為了確保新的供應鏈定義能夠被廣泛接受,這個新定義要能解釋歷史上典型的供應鏈的案例、管理方式。本文對歷史上幾個典型的供應鏈案例做簡單介紹后,闡述這幾個案例遇到哪些供需平衡的瓶頸;并通過介紹新的管理方法克服供需瓶頸難題的幾個考慮維度,并用這幾個維度作為基本分析方法作為分析供應鏈管理優(yōu)劣的工具。 本文主要介紹福特流水線、豐田精益生產(chǎn)、和戴爾直銷這三個歷史上典型的供應鏈案例,并驗證供應鏈定義的適用性。 ![]() 02 — 供應鏈案例介紹 福特流水線解決供不應求的瓶頸 看一下紀錄片《大國崛起》的描述:1913年8月一個炎熱的早晨,當工人們第一次把零件安裝在緩緩移動的汽車車身上時,標準化、流水線和科學管理融為一體的現(xiàn)代化大規(guī)模生產(chǎn)就此開始了。每一天,都有大量的煤、鐵、砂子和橡膠從流水線的一頭運進去,有2500輛T型車從另一頭運出來。在這座大工廠里,有多達8萬人在這里工作。1924年,第1000萬輛T型汽車正式下線,售價從最初的800美元降到了260美元。汽車開始進入美國的千家萬戶。 這是對福特流水線的描述,對流水線模式做如下總結(jié): 1、 產(chǎn)品單一,工廠只生產(chǎn)一種型號的汽車。 在產(chǎn)品供不應求的條件下,工廠的主要矛盾是產(chǎn)品供不應求,供需平衡中的需求大于供給是主要瓶頸。解決這個瓶頸的主要手段是提高生產(chǎn)率。福特流水線模式如何解決供需矛盾? 1、 規(guī)?;?/strong>,工廠規(guī)模擴大,通過產(chǎn)品的規(guī)?;▎我划a(chǎn)品規(guī)?;a(chǎn))提升生產(chǎn)效率。 所以對于福特流水線的模式,通過產(chǎn)品規(guī)?;a(chǎn),借助生產(chǎn)工藝標準化,實現(xiàn)崗位分工,提升工廠的生產(chǎn)效率,解決產(chǎn)品供不應求的主要瓶頸。 1950年日本工程師豐田英二參觀了福特的魯奇工廠后得出結(jié)論:日本汽車行業(yè)有小批量、多品種特點、日本缺勞動力、缺資金,不適合引進流水線。 為了將工序繁多的汽車組裝作業(yè)中各個零部件在需要的時候集中到生產(chǎn)線上,創(chuàng)立了一種獨特的管理模式:看板模式。于1953年在機械車間開始實施看板,1962年在機加、鍛造、車體、總裝等車間內(nèi)全面采用看板,1965年外協(xié)訂貨采用看板。 在1973年石油危機后,豐田取得了巨大的成功,1985年麻省理工啟動了國際汽車計劃(IMVP)項目,丹尼爾魯斯教授率領53名學者研究了豐田管理方式,1990年出版《改變世界的機器》將豐田生產(chǎn)方式定義為精益生產(chǎn)方式。1996年提出了《精益思想》。 首先看一下小批量、多品種生產(chǎn)的難點,我們以汽車行業(yè)為例介紹,汽車總裝生產(chǎn)共有4大生產(chǎn)工藝:沖壓工藝、焊裝工藝、涂裝工藝、總裝工藝。 ![]() 沖壓工藝將鋼板壓成汽車組裝的外形零件形狀,焊裝工藝將汽車外型零件焊裝成白車身,涂裝工藝將白車身噴涂成色,總裝工藝將汽車各種零部裝組裝完成。 規(guī)?;a(chǎn)提升效率,對于沖壓工藝、焊裝工藝來說按照車型規(guī)?;a(chǎn)效率高;對于涂裝工藝而言按照車顏色規(guī)?;a(chǎn)效率高;對于總裝工藝而言,不同配置的汽車組裝對于工位工時不平衡,為了平衡各工位的工時,需要通過調(diào)整不同配置汽車的排序。所以在焊裝工藝與涂裝工藝之間需要有白車身緩沖區(qū)、在涂裝與總裝工藝間有灰車身緩沖。而相應的組裝零件需要根據(jù)汽車生產(chǎn)排序來拉動補料。 豐田精益(看板)模式最初是在沒有計算機軟件的基礎上開始實現(xiàn)的拉動式補料模式。主要特點: 1、 多品種,小批量,帶來生產(chǎn)補料管理難點。 產(chǎn)品多樣性帶來生產(chǎn)過程的復雜性,而生產(chǎn)過程的復雜,工廠的主要瓶頸是物料的供需平衡,解決這個瓶頸,我們看看豐田在規(guī)?;?/strong>、分工和標準化上是如何做的? 1、 規(guī)模化,多品種小批量導致成品無法規(guī)模化,規(guī)?;念w粒度降低,形成了零部件生產(chǎn)的規(guī)?;?/strong>。單一企業(yè)因為多品種、小批量而無法實現(xiàn)規(guī)?;?,通過零部件標準化,標準化后由外協(xié)企業(yè)生產(chǎn),同一個外協(xié)企業(yè)為多個主機廠供貨,所以在零部件生產(chǎn)方面實現(xiàn)規(guī)模化。 所以豐田精益生產(chǎn),通過零部件規(guī)?;a(chǎn),借助零部件標準化,實現(xiàn)零部件與主機廠的產(chǎn)業(yè)分工,提升零部件的生產(chǎn)效率,并通過高效敏捷的管理技術解決物料供需不平衡的主要瓶頸。 戴爾直銷模式解決規(guī)?;ㄖ频漠a(chǎn)能協(xié)同問題 70年代豐田精益生產(chǎn)模式取得了巨大的成功,而豐田汽車進入美國,對美國汽車行業(yè)形成了沖擊。而美國產(chǎn)業(yè)因為文化問題,美國企業(yè)無法復制豐田模式的成功,為了適應美國的文化,誕生了TOC(約束理論),而基于TOC理論的戴爾電腦取得了商業(yè)上的巨大成功。 1998年末,美國《商業(yè)周刊》評出了本年度100名叱咤全球的巨人企業(yè),戴爾被評為第一名。 1996年7月戴爾在線商店開業(yè),開啟網(wǎng)上直銷模式,由用戶在網(wǎng)上根據(jù)選項訂購電腦,根據(jù)用戶的配置選項生成訂單,為客戶生產(chǎn)定制電腦,實現(xiàn)按單生產(chǎn)。而戴爾的后生產(chǎn)模式,一方面與供應商建立的供應商協(xié)同模式,另外一方面通過完善的供應鏈計劃,實現(xiàn)根據(jù)產(chǎn)能對訂單交付周期的承諾。 后生產(chǎn)模式,核心瓶頸是產(chǎn)能的供需平衡。 這是直銷模式總結(jié): 1、 產(chǎn)品定制,根據(jù)用戶的選擇,定制產(chǎn)品實現(xiàn)規(guī)?;ㄖ啤?br>2、 產(chǎn)品選項多,為用戶提供多種選擇搭配。 在產(chǎn)品后生產(chǎn)模式下,工廠的主要矛盾是產(chǎn)能與訂單的供需平衡。戴爾直銷模式如何解決供需矛盾? 1、 規(guī)模化,定制的規(guī)?;?,核心是利用計劃BOM實現(xiàn)不同選配配件計劃的規(guī)?;?br>2、 分工提升效率,進一步擴大零部件與主機廠的分工,與供應商通過軟件實現(xiàn)實時協(xié)作,提升協(xié)作效率。 戴爾的直銷模式的主要瓶頸在于產(chǎn)能的供需平衡,這是基于完善的供應鏈計劃完成的,為了提升協(xié)作效率,通過供應商協(xié)作實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)鏈協(xié)同。 戴爾模式的成功,促進了供應鏈管理概念的流行。雖然戴爾之前,供應鏈概念就已經(jīng)誕生,但供應鏈概念的流行,與戴爾的成功有密不可分的關系。 03 — 總結(jié) 在歷史上非常成功的三種模式,福特流水線、豐田精益生產(chǎn),戴爾的直銷模式,都可以用供應鏈管理是通過提高資源效率解決產(chǎn)品(或物料)供需平衡終極難題的管理科學這個概念來解釋。 而在這幾個案例中,規(guī)模化、分工、標準化是非常重要的維度,一個先進的、成功的供應鏈管理模式,都可以觀察到在規(guī)?;⒎止?、標準化這三個維度上做的重大改進,通過改進解決當時供需平衡的瓶頸,促進供應鏈管理的進步。 (本文觀點僅代表個人,不代表服務機構觀點) |
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來自: 若悟369 > 《16-經(jīng)案》