厚臉皮定律是指：人由于后天長(zhǎng)期得不到別人的尊重，久而久之，其羞恥感就會(huì)逐漸降低，變得對(duì)別人的不尊重行為習(xí)以為常。

心理學(xué)告訴我們，每個(gè)人天生都是有自尊和羞恥感的，即便是嬰兒，從6個(gè)月大的時(shí)候，也能識(shí)別“好臉”、“壞臉”。

厚臉皮定律說(shuō)的不是如何讓人“臉皮變厚”，而是如何避免出現(xiàn)“厚臉皮”，因?yàn)槟樒ぞ拖袷中牡娜?，如果?jīng)常去磨它，它就容易形成繭子，以后再磨下去，感覺(jué)也就不明銳了。

很多家長(zhǎng)在教育孩子問(wèn)題上，經(jīng)常呵斥甚至動(dòng)粗，可孩子不但沒(méi)有收斂，反而更加叛逆不聽(tīng)話了，這就是“厚臉皮定律”在發(fā)揮作用。

企業(yè)管理中也一樣，如果領(lǐng)導(dǎo)動(dòng)不動(dòng)發(fā)火訓(xùn)斥，久而久之，下屬會(huì)變得麻木不仁，甚至把領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)的當(dāng)作“耳旁風(fēng)”。

不管是家庭教育還是企業(yè)管理，制定規(guī)矩、標(biāo)準(zhǔn)，該獎(jiǎng)則獎(jiǎng)，該罰則罰，就會(huì)有效避免“后臉皮定律”的負(fù)面作用形成。