之前我看過一個(gè)調(diào)查，顯示中國送禮對(duì)象最多的就是領(lǐng)導(dǎo)。
這其實(shí)是一個(gè)很正常的現(xiàn)象，在職場中我們每個(gè)人都希望自己能夠得到更多的機(jī)會(huì)，得到晉升的機(jī)會(huì)，所以大部分情況我們對(duì)領(lǐng)導(dǎo)都是很客氣很尊重的。
 因?yàn)樗自捳f吃人嘴軟，拿人手短，我們往往是想要通過送禮的方法來給領(lǐng)導(dǎo)留下一個(gè)更好更深刻的印象。 但是在送禮的時(shí)候，我們一定要把握好送禮的要點(diǎn)，這一些是非常有技巧的。如果想要達(dá)到自己預(yù)期的效果，就應(yīng)該要記住以下四點(diǎn)。 我相信正常的人都不會(huì)把送禮放在明面上的，大多數(shù)人送禮都應(yīng)該要在私下，在和領(lǐng)導(dǎo)有單獨(dú)相處機(jī)會(huì)的時(shí)候，提出來這件事情。  如果是在一個(gè)公開的場合，領(lǐng)導(dǎo)會(huì)礙于面子問題或者是聲譽(yù)問題，從而不會(huì)收下禮品。 做任何事情我們都要有一個(gè)前提，送禮不能送得太突然，我們一定要讓領(lǐng)導(dǎo)有一個(gè)心理準(zhǔn)備，也要明確自己此次送禮的目的。  我們可以選擇在一個(gè)合適的時(shí)機(jī)來送禮，比如說過年過節(jié)的時(shí)候給領(lǐng)導(dǎo)送一些水果，發(fā)條信息，這樣做是比較合適的，不會(huì)讓領(lǐng)導(dǎo)覺得你的目的性太強(qiáng)。 在我們的潛意識(shí)里，送禮就一定要送一些能夠拿得出手的禮品，但是在送領(lǐng)導(dǎo)禮的時(shí)候，我們可以另辟一條思路，有的時(shí)候可以請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)吃飯，有的時(shí)候也可以幫忙充話費(fèi)之類的。 第四：滿足領(lǐng)導(dǎo)需求 送禮是有學(xué)問的，在送禮之前我們一定要了解清楚領(lǐng)導(dǎo)的需求是什么，而不能盲目地送一些領(lǐng)導(dǎo)不喜歡的東西。 比如說可以在領(lǐng)導(dǎo)生病的時(shí)候送一些合適的藥或者是保健品。  送禮是一門技術(shù)活，我們大多數(shù)人在送禮的時(shí)候都是因?yàn)橐笕宿k事，但是我們要是為了拉近和領(lǐng)導(dǎo)之間的距離，就應(yīng)該要多次送禮，而且這個(gè)送禮就應(yīng)該要更加講究一些了。 看完此篇文章，希望對(duì)你有所啟發(fā)，如果大家還有些其他的想法，歡迎在下方留言討論哦。 |
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