閆肖鋒

中國收入人口結(jié)構(gòu)呈現(xiàn)陡峭的金字塔形

以下為粉絲問答，分享與你。

問：老師好，社會(huì)如何劃分三六九等？我認(rèn)為應(yīng)該把自己定位好，才能有方向感。

答：從政治正確意義上講，社會(huì)不能被劃分為369等，因?yàn)槿巳硕际瞧降鹊摹?/p>

但是由于人的稟賦、出身還有機(jī)遇不同，的確社會(huì)被劃分出不同的社會(huì)階層。比如說上層中產(chǎn)還有中下層。在主流媒體上也可以把階層說成是高收入群體，中等收入群體和弱勢群體。

不同的職業(yè)也會(huì)有不同的職業(yè)聲望，比如說教師、律師還有醫(yī)師，他們的職業(yè)聲望在發(fā)達(dá)國家社會(huì)中基本上都是比較高的。而在我國社會(huì)市長、部長還有校長職業(yè)聲望是比較高的。對于不同職業(yè)的聲望的看法表明了一個(gè)社會(huì)的價(jià)值觀。

還有在職場中，由于人的性格不一樣，會(huì)劃分出九型人格，把人在職場中劃分出九種性格，以便安排不同的崗位，它包括：活躍程度；規(guī)律性；感興趣的范圍；反應(yīng)的強(qiáng)度；心理的素質(zhì)；分心程度；專注力范圍/持久性。大家不妨到網(wǎng)上去搜一下，專門有測量的量表，測出你是哪種人，適合于干什么樣的崗位。

對于職場人格，我個(gè)人有一個(gè)大致的劃分，那就是：思考者，行動(dòng)者，跟隨者，還有逃避者。思考者往往能夠決定一個(gè)企業(yè)和一個(gè)組織的方向，也能夠看清一個(gè)社會(huì)的潮流。行動(dòng)者往往執(zhí)行力非常強(qiáng)，能夠拿起來就做。思考者和行動(dòng)者兩者的結(jié)合是最佳組合。跟隨者往往是跟對人就會(huì)有很好的結(jié)果，所以初入職場者最好是跟對大哥。逃避者不想被任何組織束縛，他們愿意自己干，所以自由職業(yè)者是最好的選擇。

我在這里重點(diǎn)跟大家分析一下社會(huì)的階層劃分法。大家知道在很多電視劇中都會(huì)出現(xiàn)各個(gè)階層之間的調(diào)侃，比如說歡樂頌，比如說小幸福~好像是這部片子吧，即便是在一個(gè)大家庭中，大家都要為自己的階層說話，為自己的孩子爭一個(gè)高下。

我國最早的社會(huì)階層劃分是在20年前，由社科院的一個(gè)課題組所做，將人劃分出10大階層，包括：社會(huì)管理者階層，企業(yè)家階層，專業(yè)人士，辦事員階層，還有工人，農(nóng)民，自由職業(yè)者，直到最底的貧困層等等，你不妨去查一查。

這個(gè)研究之后，就再?zèng)]有像樣的成系統(tǒng)的階層劃分了。倒是在網(wǎng)上有很多人做出各自的劃分，還有很多地產(chǎn)商廣告商用什么高尚階層，精英階層等等作為廣告訴求來對人群加以劃分。個(gè)人覺得只要是帶有商業(yè)利益的劃分都不太靠譜，往往會(huì)催生人的焦慮感，夸大階層之間的隔閡和沖突。

你說得很對，要給自己在社會(huì)中定一個(gè)位置明確方向，才不至于迷失人生。中國的社會(huì)階層形狀像是一個(gè)打針筒。其中社會(huì)管理者階層，企業(yè)家階層構(gòu)成了這根兒針的針頭。而以專業(yè)人士為主的中產(chǎn)階層構(gòu)成了，這個(gè)針的針中間部分。而這個(gè)針的針管的大部分是由中下階層組成的，也就是6億人月收入不到1000塊錢的大多數(shù)。

中國改革開放以后，最大的一個(gè)發(fā)展動(dòng)力就是人們要向上奔的動(dòng)力，也就是從社會(huì)的底層逆襲成為中產(chǎn)階層或者是上層。很多人一輩子改變了好幾次身份，從農(nóng)民到城市人，最后到成功人士。西方諺語說，三代造就一個(gè)貴族，而在中國一代就夠了，雖然中國沒有貴族這樣的階層。

未來提倡共同富裕，共同富裕就是讓中間層盡可能的擴(kuò)大，盡可能的擴(kuò)大，使這個(gè)社會(huì)的階層圖形像是一個(gè)橄欖。這樣這個(gè)社會(huì)中的大多數(shù)人就不會(huì)有那么焦慮了。

但我相信只要人類社會(huì)要進(jìn)步，就必須得去往上奔，人必須得要去證明什么，倒不一定要成為人上人，但是要證明自己的價(jià)值，難道不是嗎？