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特崗、公招和人事代理,三類教師區(qū)別很大,尤其是工資待遇

 教而育之 2021-08-06

文|教而育之

2016年,全年教師資格考試報名人數(shù)為260萬,2017年這一數(shù)據(jù)為410萬,2018年達(dá)到651萬,到了2019年更是接近900萬。2021年3月份,就有媒體預(yù)測,今年的教師資格證報考人數(shù)將破千萬。

有教師資格證不一定成教師,但是想當(dāng)教師必須有教師資格證。

對于想當(dāng)教師的人來說,特崗教師、教師公招和人事代理教師都是不錯的選擇,但是這三類教師的工作環(huán)境、工資待遇區(qū)別很大。今天給大家說一說這三類教師的區(qū)別。

特崗教師

特崗教師是中央實施的一項對中西部地區(qū)農(nóng)村義務(wù)教育的特殊政策。通過公開招聘高校畢業(yè)生到中西部地區(qū)“兩基”攻堅縣、縣以下農(nóng)村學(xué)校任教,引導(dǎo)和鼓勵高校畢業(yè)生從事農(nóng)村義務(wù)教育工作,創(chuàng)新農(nóng)村學(xué)校教師的補充機(jī)制,逐步解決農(nóng)村學(xué)校師資總量不足和結(jié)構(gòu)不合理等問題,提高農(nóng)村教師隊伍的整體素質(zhì),促進(jìn)城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展。

特崗教師計劃是從2006年開始的,每一年都成千上萬的大學(xué)生變身鄉(xiāng)村教師,奔赴祖國的中西部農(nóng)村學(xué)校,他們正在為祖國中西部地區(qū)的教育事業(yè)貢獻(xiàn)著自己的力量。

特崗教師的工作地點:

中西部農(nóng)村地區(qū)的初中或小學(xué)。

特崗教師工資待遇:

現(xiàn)行的特崗教師工資標(biāo)準(zhǔn),是全國統(tǒng)一的。中部地區(qū)的特崗教師年工資標(biāo)準(zhǔn)為3.52萬元,每個月2933元;西部地區(qū)的特崗教師年工資標(biāo)準(zhǔn)為3.82萬元,每個月3183元。

除了這些工資,特崗教師還有鄉(xiāng)村生活補助、鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作補助、績效工資等,這些補助與特崗教師本人所處的地區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展密切相關(guān),差別較大,各地都不一樣。

就業(yè)前景:

特崗教師的服務(wù)期為三年,三年后可選擇自謀出路,也可選擇加入當(dāng)?shù)亟處熅幹?。對于大多?shù)特崗教師來說,通過城市學(xué)校的教師公招離開農(nóng)村學(xué)校的占有很大比例,畢竟很多人不想一輩子在農(nóng)村工作。當(dāng)然,也有很多特崗教師加入了當(dāng)?shù)氐慕處熅幹疲瑹o聞地奉獻(xiàn)著自己的青春。

教師公招

教師公招一般由當(dāng)?shù)卣M(jìn)行公開教師招聘,上崗即有編制。

工作地點:

基本上各地每一年都有教師公開招聘,北、上、廣、深這些一線城市會有,一些偏僻地區(qū)的小縣城也會有。

所以參加教師公招的人員工作地點是根據(jù)自己報考的區(qū)域決定的,可以是大城市,也可以是鄉(xiāng)村學(xué)校。

工資待遇:

公招教師直接加入當(dāng)?shù)亟處熅幹?,工資差別巨大。

當(dāng)年深圳市3.5萬人爭搶400個中小學(xué)教師崗位的局面讓人記憶猶新!競爭激烈從新入職教師名單中可見一斑,碩士39人,博士21人,博士(后)6人,其中不乏劍橋大學(xué)、牛津大學(xué)、倫敦大學(xué)等世界名牌學(xué)府,僅畢業(yè)于清華北大的就有33人。

當(dāng)年這與深圳市中小學(xué)教師動輒數(shù)十萬的年薪有關(guān)。

如果是小縣城進(jìn)行教師公招,不要對工資待遇抱太大的期望,可咨詢當(dāng)?shù)匦律蠉彽慕處?,一般?000元至5000元之間。

就業(yè)前景:

公招教師的就業(yè)前景和自己所處的地區(qū)密切相關(guān),大城市里的教師成長為名師的概率更大。

人事代理

人事代理,是指人在單位里工作了,但人事和檔案管理不屬于單位管理,意味著非正式入編人員,簡稱“非編人員”。

人事代理并非在編教師,人事代理的工作檔案歸屬地為合法人才中介機(jī)構(gòu),學(xué)校只負(fù)責(zé)管理人員及分配工作,檔案管理、職稱評定、社會保險等委托給合法設(shè)立的人才中介機(jī)構(gòu)處理。

工作地點:

城市、鄉(xiāng)村都有。

工資待遇:

大部分省市招聘人事代理教師時都有“同工同酬”字樣,和在編教師差別不大,也有有五險一金,但是人事代理教師是按照企業(yè)單位工作人員標(biāo)準(zhǔn)繳納。教育局統(tǒng)一發(fā)放的福利補貼一般只屬于在編教師,人事代理老師只享受學(xué)校福利。

就業(yè)前景:

有編制的特崗教師或公招教師,屬于國家編制人員,工作更有保障,更穩(wěn)定。人事代理教師屬于企業(yè)員工,不納入國家編制,工作不穩(wěn)定。

結(jié)語

近些年,就業(yè)形勢緊張,尤其是“雙減”政策出臺,“送走”無數(shù)校外輔導(dǎo)機(jī)構(gòu),從事線上線下教育的相關(guān)人員就近1000萬,這些人員大多有教師資格證,相信他們中的很多人都會參加各種招聘教師的相關(guān)考試。

如果你想成為人民教師的,知道特崗教師、公招教師和人事代理教師的區(qū)別,就顯得特別重要。

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