圖：網(wǎng)絡(luò) 文：職場(chǎng)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)

導(dǎo)語(yǔ)：?jiǎn)T工請(qǐng)假3天沒(méi)關(guān)注公司群信息，被罰1000元，老板：這是規(guī)定

現(xiàn)如今，很多公司都會(huì)讓員工關(guān)注公司的群里信息，老板會(huì)在群里安排工作任務(wù)，但是有些員工發(fā)現(xiàn)，不少公司要求下班后也要關(guān)注公司群的信息，一旦沒(méi)有在群里回應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)的話，便會(huì)受到相應(yīng)的懲罰。

李先生就碰到了這樣的麻煩事，在公司入職的時(shí)候，老板就告訴他，公司里所有員工都應(yīng)該關(guān)注公司群的信息，即使下班后，萬(wàn)一公司有重要的工作任務(wù)，希望大家在家里加班也要完成，只是李先生前不久請(qǐng)假，是因?yàn)闋敔斎ナ懒?，在家守孝，沒(méi)有看到公司群的信息，結(jié)果就因?yàn)闆](méi)在群里回復(fù)老板，回到公司后，被罰了1000元。

這讓李先生感到很郁悶，于是找到了老板，跟老板理論了一番，老板卻解釋這是公司的規(guī)定，你沒(méi)有遵守，自然就應(yīng)該收到相應(yīng)的懲罰。

李先生一氣之下離職了，這樣奇葩的公司這樣奇葩的老板，讓李先生覺(jué)得沒(méi)有必要留在這樣的公司工作，自己得不到發(fā)展，相信這家公司的奇葩規(guī)定也會(huì)讓更多的員工提出辭職。

筆者認(rèn)為：不合理的規(guī)定確實(shí)會(huì)讓員工厭惡，一旦有老員工因?yàn)槠孑庖?guī)定辭職，那么公司的老板還沒(méi)有意識(shí)到這一點(diǎn)，那么公司將岌岌可危了。

結(jié)語(yǔ)：大家對(duì)此怎么看呢？寫(xiě)在評(píng)論中，大家一起交流。