但還是抵擋不住太陽公公的熱情

特別是戴著口罩出門

不到五分鐘就變成“汗人”

別急，下個(gè)月開始將

連發(fā)五個(gè)月的高溫補(bǔ)貼給你“降降溫”！

我省行政區(qū)域內(nèi)的企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織、民辦非企業(yè)單位等組織的勞動(dòng)者；與國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體建立勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者。

勞動(dòng)者從事露天崗位工作以及用人單位不能采取有效措施將作業(yè)場(chǎng)所溫度降低到33℃以下（不含33℃）的，用人單位應(yīng)當(dāng)按月向勞動(dòng)者發(fā)放高溫津貼，并在工資清單中列明具體項(xiàng)目及數(shù)額。

目前，我省高溫補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為每人每月150元；如按照規(guī)定需按天數(shù)折算高溫補(bǔ)貼的，每人每天6.9元。

正常工作時(shí)間工資及最低工資標(biāo)準(zhǔn)不包含高溫補(bǔ)貼且用人單位不得因發(fā)放高溫補(bǔ)貼而降低勞動(dòng)者工資。

發(fā)放高溫補(bǔ)貼所需費(fèi)用在企業(yè)成本費(fèi)用中列支，稅前扣除按現(xiàn)行企業(yè)所得稅法有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

每年6月至10月的高溫天氣期間，用人單位應(yīng)當(dāng)向從事露天工作和室內(nèi)高溫工作的勞動(dòng)者免費(fèi)提供符合食品安全標(biāo)準(zhǔn)的清涼飲料。提供的清涼飲料不能充抵高溫津貼。

在高溫天氣期間，用人單位應(yīng)當(dāng)采取有效保障勞動(dòng)者健康安全的措施，合理安排勞動(dòng)者工作時(shí)間，減輕工作強(qiáng)度。

用人單位要按時(shí)足額支付勞動(dòng)者工資，不得因高溫天氣停止工作，縮短工作時(shí)間而扣除或者降低勞動(dòng)者工資。

《廣東省高溫天氣勞動(dòng)保護(hù)辦法》第二十一條規(guī)定：“用人單位違反本辦法第十三條規(guī)定未向勞動(dòng)者發(fā)放高溫津貼的，由縣級(jí)以上人力資源社會(huì)保障主管部門責(zé)令限期改正，給予補(bǔ)發(fā)；逾期未改正的，處2000元以上10000元以下罰款”。