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2020年公司復產復工防控方案(疫情期間)

 喬大熠 2020-03-13

2020年XXX公司復產復工防控管理方案

為全面做好YQ防控工作,堅持一手抓生產,一手抓YQ防控,全力保障復工復產,積極履行企業(yè)責任,特制訂本方案。

一、工作目標

按照科學有度、突出重點、分類指導、分工負責、協(xié)調配合的原則共同做好YQ防控,切實做到發(fā)現(xiàn)得早、控制得住、處理得好,全力保障員工的身體健康與生命安全,維護社會和諧穩(wěn)定。

二、工作原則

堅持預防為主的原則,加強對全體員工     防控工作的監(jiān)督指導;深入貫徹落實各級防護工作,做好公司各項任務分配,確保各項工作和任務順利完成,健全各級應急響應組織機構,明確分工、協(xié)作。

三、適用范圍

本方案適用于復工后各項工作的開展。

四、組織領導

(一)成立    防控領導小組

通過領導小組的建立,形成從企業(yè)管理層到車間班組、一線職工的    防控全員責任體系。

角色

人員

職責

領導小組

組長:總經理

副組長:副總

1.確定企業(yè)復工時間和復工進度安排。

2.確定企業(yè)復工負責人員和職責。

3.部署企業(yè)防控保障資源采購落實。

4.安排防控工作流程和社會聯(lián)防聯(lián)控機制。

執(zhí)行小組

執(zhí)行組長:部門經理

執(zhí)行副組長:行政主管

1.建立人員自控管理機制和工作流程。

2.建立社區(qū)醫(yī)療聯(lián)動機制。

3.公司防控物資配套采購計劃。

4.執(zhí)行防控工作日常過程監(jiān)管。

執(zhí)行組員

部門主管、班組長

1.員工防控工作具體落實和監(jiān)督。

2.區(qū)域防控工作的落實和監(jiān)督。

(二)成立防控保障功能小組

功能小組的目的是確保防控的保障性專人負責,以實現(xiàn)快速反應,保障工作能落實到位。

角色

人員

職責

綜合組

負責人:副總

組員:綜合部門人員

與街鎮(zhèn)、園區(qū)保持信息通暢;對可疑員工派專車送往定點醫(yī)療機構,對需要隔離的人員開展摸排和監(jiān)督管理。

后勤組

負責人:行政經理

組員:后勤主管、采購主管

備置必需的防控物品和物資,如體溫計、口罩、消毒用品等,并建立隔離場所。對企業(yè)人員、設施設備、車輛、場所消毒處理。

檢測登記組

負責人:行政主管

組員:人力專員、安保人員

組織員工排查和動態(tài)管理,登記測量體溫并做好記錄,一般來說每日測量不少于2次。

五、防控措施

(一)全面開展人員排查

1.人員排查及遠程管理

全面排查本單位人員的健康狀況和活動軌跡等情況,精準掌握,建立臺賬,進行動態(tài)更新。通知目前仍在YQ重點地區(qū)的人員,要遵守當?shù)卣扇〉腨Q防控措施,不得違反規(guī)定擅自離開。

2.重點對象管理

對仍在湖北境內的員工一律暫不返回。對其他地區(qū)返程員工,確因工作需要返崗的,嚴格落實居家隔離醫(yī)學觀察14天,在解除隔離后體溫檢測正常的情況下可以返崗。

(二)做好復產復工的防控準備工作

1.物資配備

行政部要按照防控相關要求,準備口罩、手套等防護物品和洗手液、消毒水、酒精等消殺用品,滿足正常生產需要。

2.環(huán)境消殺

復產復工前,行政部組織專人對辦公區(qū)域進行全面環(huán)境衛(wèi)生清理,重點設施設備要進行徹底消殺,保持良好通風,防止病毒傳播蔓延,確保不留死角、不漏盲區(qū)。

3.環(huán)境改造

按照防控要求,完成對工作區(qū)域環(huán)境改造和準備,在工作區(qū)域配置通風設備,配置洗手液,口罩回收垃圾桶。

4.后勤準備

加強對物資采購、餐飲、安保、保潔、駕駛等服務及人員的管理,整體復工前完成相關防控工作的培訓和提前復工的工作準備。

落實食品采購安全措施,從正規(guī)渠道購買食品,落實好員工上下班的出行車輛和路線,以及員工上班路線的規(guī)劃。

5.員工防控工作培訓和復工準備

通過在線方式,組織復工員工完成防護知識,普及防控知識的學習,強化員工科學防范意識,提升防范防護能力,同時讓員工做好個人餐具的準備,上班路線的規(guī)劃等復工準備工作。

(三)復產復工后防控措施及管理

1.員工出行管理

復工人員上下班盡量不要乘坐公共交通工具。確需乘坐公共交通工具的,須全程佩戴口罩,途中盡量避免用手觸摸車上物品。自駕車上班的員工也應該定期對私家車車輛座椅、門把手等部位消毒。

2.區(qū)域的持續(xù)防護

做好工作和生活區(qū)域防護工作,每天兩次對餐廳、食堂、宿舍、會議室以及門廳、樓道、樓梯、衛(wèi)生間等公共部位進行消毒,特別注重對門把手、鍵盤、鼠標等關鍵部位進行消毒。

3.個人的防護管理

做好每日兩次員工體溫測量和記錄。要求員工正確佩戴口罩,廢棄口罩放入指定垃圾桶內,并用75%酒精或含氯消毒劑對垃圾桶進行消毒處理。注重個人衛(wèi)生和環(huán)境整潔,使用肥皂或洗手液并用流動水常洗手勤洗手,用一次性紙巾或干凈毛巾擦手。

4.落實分散就餐

所有人員盡量自備自帶餐具或使用一次性餐具,做好餐具的和廚房用品的消毒。分時段錯時取餐后分散用餐。餐前須洗手,排隊、取餐時全程佩戴口罩,并相互保持適當距離,避免人員聚集。

5.日常的管理

倡導網上辦公和無紙辦公,盡量采取分散工作方式,多人一起工作時須佩戴口罩,人與人之間保持1米以上距離。接待外來人員雙方須佩戴口罩。工作區(qū)域內不隨意走動,在工作場所盡量減少會客。

6.YQ期間的會議管理

采用在線會議等方式溝通和研究工作。必要的會議活動,盡量控制參加人數(shù)和時長,最大限度減少人員聚集。參會人員保持適當間隔,注意會場開窗通風。

7.外來人員的控制與管理

進入本單位工作區(qū)域的車輛須停車接受檢查,人員須佩戴口罩并接受體溫檢測,體溫超過37.2℃的不得進入,必要時到醫(yī)院就診。

(四)YQ應急預案

1.YQ信息聯(lián)動機制

建立統(tǒng)一指揮、快速響應的應急處置機制,落實應急值守、情況報告、物資調配、力量調動等措施,做好醫(yī)院,街道,以及當?shù)丶部夭块T的信息通報和防控聯(lián)動機制,建立發(fā)熱防控醫(yī)療資源的渠道和聯(lián)系方式。

2. YQ處理應急預案

做好員工的YQ監(jiān)控,及時了解員工身體狀況,可通過微信、釘釘?shù)冉涣鞴ぞ邊R報,同時安排人員檢查,對出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽、氣促等急性呼吸道感染癥狀,及時安排就診,明確護送車輛的應急預案,做好對確診或疑似病例的密切接觸者的排查和隔離預案。

3.緊急關停生產的預案

做好由于突發(fā)YQ,緊急關停生產的預案,包括設備的管理,員工通知和疏散,以及人員停工后的持續(xù)YQ監(jiān)控等。

六、附則
     此方案適用本公司開展的             防控管理工作,并根據(jù)情況變化適時調整。

XXXXXXXXXXX有限公司

二〇XXX年XX月XXXXX日

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