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副業(yè)月入2萬被鄙視:發(fā)展副業(yè),你需要知道這3件事


來源:智聯(lián)招聘(id:zhaopin-com)

作者:梁席席

小蘇剛進(jìn)公司沒多久便躋身斜杠的大流中,雖然收入不錯(cuò),但他本職工作一塌糊涂,同事們替他解決“爛攤子”已是家常便飯。

久而久之,積累了很多不滿,工作也絲毫沒有起色,老板看在眼里,在轉(zhuǎn)正考核時(shí)便辭退了他。

根據(jù)智聯(lián)招聘《2019職場人年中盤點(diǎn)報(bào)告》數(shù)據(jù)顯示,上半年8.2%的職場人士擁有斜杠收入。隨著平臺(tái)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,工作越來越不受限于空間和時(shí)間,有個(gè)主業(yè)謀生,再兼顧一項(xiàng)興趣賺取零花錢,已逐漸成為職場人向往的生活方式。

發(fā)展副業(yè)能讓賺錢能力多元化,但副業(yè)“用力過猛”可能會(huì)讓你得不償失。如何適度發(fā)展副業(yè)才不被人“鄙視”?這是身在“副業(yè)圍城”內(nèi)外的你,需要深思的問題。

副業(yè)“用力過猛”,

可能會(huì)面臨什么問題?

1、主業(yè)摸魚,本末倒置

一個(gè)合格的斜杠青年,能夠在把持穩(wěn)定主業(yè)的同時(shí),能兼顧好副業(yè)。但目前更多人是“兩棲”,而非斜杠。所謂職業(yè)的兩棲人群,就是不滿意單一的職業(yè)模式,通過多向發(fā)展、追求多元化職業(yè)模式的職場人。

芳芳白天在公司做電商運(yùn)營,晚上接小項(xiàng)目出創(chuàng)意視頻。有時(shí)項(xiàng)目緊急,生生熬夜到凌晨三四點(diǎn),第二天起早拖著疲憊身體去上班,導(dǎo)致白天的工作錯(cuò)漏百出。

沒過多久,芳芳的主業(yè)工作漸漸被轉(zhuǎn)交給別人,工資縮水,年底績效也沒著落。得了副業(yè)的小錢,失了主業(yè)的大錢,苦不堪言。

過于專注副業(yè)而耽誤本職工作,實(shí)為不明智。主業(yè)還沒顧好,便想副業(yè)四面開花,本末倒置很可能最后會(huì)賠了夫人又折兵,十分不劃算。

2、長期發(fā)展受限,成為“半灌水青年”

目前很多職場人,特別是初入職場的青年,將很多的心血放在由愛好發(fā)展而成的副業(yè)上,想希望主業(yè)和愛好并進(jìn),但其實(shí)魚和熊掌不可兼得。

在職場進(jìn)階過程中,本職工作不具有專業(yè)性,堅(jiān)持的愛好又毫無亮點(diǎn),隨著時(shí)間的推移,只有兩種結(jié)果:一是停滯不前,三五年主業(yè)副業(yè)仍是不溫不火;二是需要很長的一個(gè)沉淀期才能看到好的效果,但這比集中精力只做一件事的人,要耗損更多的時(shí)間。

初入職場,各種資質(zhì)相對(duì)來說沒有那么成熟,又將大量的精力五五分發(fā)展本職與副業(yè)的話,那很大可能兩者都會(huì)“半罐水”狀態(tài),最后變成專長不精,愛好不顯,導(dǎo)致自己的長期職業(yè)規(guī)劃受阻,遲遲不前。

3、遭人嫉妒,成為眾矢之的

Jack發(fā)展自己的副業(yè)已經(jīng)大半年的時(shí)間了,除了本職工作以外,他成為了一些公眾號(hào)的簽約作者,有了相當(dāng)穩(wěn)定的稿費(fèi),小日子過得很是滋潤。

一段時(shí)間后,Jack開始有點(diǎn)得意過頭了,在同事面前炫耀自己副業(yè)的才能,吹噓自己靠副業(yè)每個(gè)月輕松賺到額外收入,與同事交談的言辭中總是透露著自己高人一等。一段時(shí)間后,同事們都在背后談?wù)撉矣l(fā)嫌棄他。

其實(shí),發(fā)展副業(yè)本沒有錯(cuò),但不看時(shí)機(jī)和對(duì)象就與人訴衷腸,這顯然踩中了職場的雷區(qū)。在職場最忌過于鋒芒畢露,做事兒都得張弛有度。

該如何平衡主業(yè)和副業(yè)?

1、主次分明,二八原則

所謂二八原則,即巴萊托定律:用80%的時(shí)間做能帶來最高回報(bào)的事情,而用20%的時(shí)間做其他事情。意思就是在職場中,分清楚主次,把時(shí)間花在最有生產(chǎn)力的地方。

公司一位十分有實(shí)力的服裝設(shè)計(jì)師,運(yùn)營有個(gè)人公眾號(hào),每周末都會(huì)分享一些文章,與大家討論關(guān)于流行趨勢、時(shí)尚元素等內(nèi)容。

她會(huì)從眾多評(píng)論中獲得很多消費(fèi)者的想法,得到一些設(shè)計(jì)方向與靈感,總是能從恰到好處的角度設(shè)計(jì)出精巧的細(xì)節(jié)。不僅在公司頗受老板重視,晉升之途一片光明,自己運(yùn)營的賬號(hào)也開始有了廣告收入,實(shí)在是一舉兩得。

副業(yè)發(fā)展比較好的人,其實(shí)大多數(shù)都是本職工作上同樣比較優(yōu)秀的人,他們擁有專業(yè)的技能,在此基礎(chǔ)上想要得到更好的提升空間,秉著主次分明的態(tài)度為自己挖掘出更多的機(jī)會(huì)。

真正聰明的職場人,會(huì)將自己大部分精力以一種“創(chuàng)業(yè)”的心態(tài)去對(duì)待自己的本職工作,剩余的時(shí)間通過發(fā)展副業(yè)來提高自己的主業(yè)技能,主次分明去實(shí)現(xiàn)最有效的自我增值。

2、摒棄“備胎思維”,將一件事做到極致

法國著名作家莫泊桑談到自己的生活,他說“我一天當(dāng)中唯一做的事就是寫作,我過去的夢想是寫作,未來的計(jì)劃是寫作,我最擅長的事就是寫作?!彼杂腥绱顺删停且?yàn)閷⒕θ技袑懽魃?,將寫作做到極致。

小海在作為運(yùn)動(dòng)視頻自媒體人,之前在一家互聯(lián)網(wǎng)公司上班,業(yè)余時(shí)間愛好健身,所以對(duì)健身這方面頗有研究。

自從他在平臺(tái)上上傳自己的健身干貨視頻后,逐漸積累越來越多的粉絲,最后直接辭掉互聯(lián)網(wǎng)的工作,在家潛心研究新媒體運(yùn)營。

三個(gè)月后,他成為了圈子里小有名氣的運(yùn)動(dòng)博主,并成立了自己的運(yùn)動(dòng)小品牌,擁有廣告和銷售的雙收益。

開始副業(yè),換個(gè)角度來說也是一個(gè)職業(yè)規(guī)劃的策略,也就是你的職業(yè)Plan B。但在你的水準(zhǔn)還沒能駕馭多重身份時(shí),需要摒棄主業(yè)與副業(yè)并行的想法,杜絕丟了本職工作還有副業(yè)可以撐著的“備胎思維”。

一件事兒想要做好,必定不能各處蜻蜓點(diǎn)水。不論何時(shí),當(dāng)有一定的積累后,副業(yè)收入超出你的主業(yè),并且副業(yè)的經(jīng)營趨于穩(wěn)定或?qū)?huì)有更好的前景,建議果斷放棄主業(yè)直接轉(zhuǎn)換,一心致力于副業(yè),去發(fā)現(xiàn)更好的可能。

3、注重“職場邊界感”

哲學(xué)家叔本華曾說:“人就像寒冬里的刺猬,互相靠得太近,會(huì)覺得刺痛;彼此離得太遠(yuǎn),卻又會(huì)感覺寒冷;人是必須保持適當(dāng)?shù)木嚯x過活”。這在職場中也十分適用。

剛上班不久小徐待每位同事如閨蜜一樣,自己的生活瑣事、情感生活都跟同事分享。但沒多久,她發(fā)覺同事經(jīng)常拿這些事當(dāng)做玩笑,還在背后議論紛紛。

對(duì)于發(fā)展副業(yè)的人來說,更是要注重同事之間“邊界感”,不必對(duì)自己在發(fā)展副業(yè)的事上句句坦誠,避免不看時(shí)機(jī)、場合與對(duì)象就與人分享。

把握住這兩點(diǎn),便不會(huì)陷入副業(yè)“窘境”,喪失職場邊界感。懂得職場中同事之間的“邊界”,才不會(huì)引來猜忌,產(chǎn)生不必要的麻煩。

避免“副業(yè)用力過猛”,學(xué)會(huì)用正確的方式找到多重身份中的最佳角色,才能挖掘到自己的秘密金礦。

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