眾所周知，這幾天關于馬云退休，張勇接捧的新聞是沸沸揚揚，成為了互聯(lián)網(wǎng)圈最大的熱點。其實這完全在大家的意料之中，因為阿里是中國市值第一的互聯(lián)網(wǎng)公司，而馬云更是風云人物。

當然，也有人羨慕張勇，說他并不是阿里的創(chuàng)始人，并非18羅漢出身，卻能夠在加入阿里12年后，成為阿里的頭號掌舵者，從馬云手中接過市值3.2萬億的公司，堪稱“中國最牛的接班人”。

但事實上，接棒馬云的感受真的有那么爽么？只怕未必。2015年5月，阿里巴巴集團宣布張勇接替陸兆禧，出任集團CEO。

關于做CEO這件事，張勇后來開玩笑時講過一句話，他說馬云曾說過，做CEO需要做好下地獄的打算。所以做CEO是一個苦活，馬云是把他推下了“地獄”。

而和做CEO相比，成為阿里集團的董事會主席，成為馬云的真正的全面的接班人，壓力更大，事情更多，比當初的“下地獄”更難。

阿里的業(yè)務就不多說了，大家都清楚的，攤子真的非常大，當最大的領導真不是一件享受的事情，各產(chǎn)品線，營收、利潤、發(fā)展、投資等，這么大的攤子要管。還有10萬多員工，遍布全球，這確實是一個挑戰(zhàn)，說“地獄”也不為過。

另外更重要的是，做阿里的老大，可不是守住江山就成的，還需要開拓，這個是最難也是最重要的，畢竟馬云說阿里要做百年以上的企業(yè)，僅僅靠守，是守不出百年以上的企業(yè)的。

所以大家在羨慕張勇的同時，也要好好的想想，并不是誰都能夠從馬云手中接過這3.2萬億的公司的，也不是誰都有能力成為馬云的接班人的。

接下來，就讓我們看看，張勇時代的阿里巴巴，能不能不斷的創(chuàng)造奇跡了，你覺得呢？