某退休人員養(yǎng)老保險交了234個月，換算一下就是19年6個月，退休后養(yǎng)老金只有1080元，還達不到當?shù)刈畹凸べY標準。問這正常嗎？

養(yǎng)老保險交了234個月，退休后工資只有1080元，正常嗎？

第一、養(yǎng)走老保險制度改革后，我們的退休工資巳經(jīng)被養(yǎng)老金所取代。原來的退休工資按工齡計算，如今的養(yǎng)老金與工齡巳經(jīng)沒有多大關系，完全以自己的繳費年限、繳費金額掛鉤。

第二、養(yǎng)老金的發(fā)放沒有什么最低標準，與最低工資沒有任何聯(lián)系。如果你沒有參加社保并繳納養(yǎng)老保險費，連一分錢也沒有。

養(yǎng)老保險交了234個月，退休后工資只有1080元，正常嗎？

第三、養(yǎng)老金的計算公式為:基本養(yǎng)老金=基礎養(yǎng)老金 個人賬戶養(yǎng)老金，如果有視同繳費年限的話，還有一筆過渡性養(yǎng)老金，其中:基礎養(yǎng)老金=(退休時上年度全省在崗職工月平均工資 本人指數(shù)化月平均繳費工資)÷2x繳費年限x1％;個人賬戶養(yǎng)老金=個人賬戶內養(yǎng)老金儲存額÷計發(fā)月數(shù);過渡性養(yǎng)老金=退休時上年度全省在崗職工月平均工資x指數(shù)化視同繳費基數(shù)x視同繳費年限x1.3％。

養(yǎng)老保險交了234個月，退休后工資只有1080元，正常嗎？

從計算公式可以看出，退休時養(yǎng)老金的多少與許多因素有關，包括所在地的社平工資、繳費年限、繳費基數(shù)、繳費工資、個人賬戶儲存額、退休年齡等。

養(yǎng)老保險交了234個月，退休后工資只有1080元，正常嗎？

第四、你繳費19年6個月，退休后的養(yǎng)老金只有1080元，應該與下面幾個因素有關:

1、你應該是中小企業(yè)職工，不但繳費基數(shù)是最低的，繳費工資也很低。繳費基數(shù)和繳費工資越高，個人賬戶累積額也更多，計算的基礎養(yǎng)老金和個人賬戶養(yǎng)老金都會更高;

養(yǎng)老保險交了234個月，退休后工資只有1080元，正常嗎？

2、所在地是經(jīng)濟欠發(fā)達地區(qū)，因為是經(jīng)濟欠發(fā)達地區(qū)，所以社平工資也很低。社平工資越高，計算的養(yǎng)老金才更高;

3、你應該是個女職工，因為女職工的法定退休年齡是50周歲，一般繳費年限都比較短。由于退休年齡小，計發(fā)月數(shù)更多，計算的養(yǎng)老金就更少。