律師事務(wù)所發(fā)展要正確認(rèn)識(shí)三個(gè)關(guān)系--在第二屆律所主任能力提升班上的總結(jié)發(fā)布時(shí)間：2018-12-27 11:48 作者：admin 責(zé)任編輯：admin 點(diǎn)擊：227次 律師事務(wù)所發(fā)展要正確認(rèn)識(shí)三個(gè)關(guān)系 --在第二屆律所主任能力提升班上的總結(jié) 遵義市律師協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng) 令狐興中 從五屆理事會(huì)開(kāi)始，我們一直在致力于遵義律師事務(wù)所規(guī)?；?、專業(yè)化的發(fā)展，做了一些努力，但客觀的講收效甚微，去年第一屆培訓(xùn)班請(qǐng)了北京的丁濤主任、貴陽(yáng)的朱山主任，今年又請(qǐng)了重慶的宋衛(wèi)東主任、湖北的周成主任、四川的成安主任，目的就是要在律師事務(wù)所的發(fā)展上，改變遵義律師事務(wù)所主任和合伙人的思維，打破遵義律師事務(wù)所的現(xiàn)狀，發(fā)展壯大遵義律師業(yè)。去年培訓(xùn)總結(jié)時(shí)我說(shuō)，遵義律所的表現(xiàn)可謂“新所不斷，強(qiáng)所不見(jiàn)；大所難大，小所越?。粩?shù)量不少，質(zhì)量待考”，這些年沒(méi)有事務(wù)所之間合并，只有從事務(wù)所中分離；而部分律師也存在著“小富即安，夜郎自大；沒(méi)有創(chuàng)新，停滯不前”的種種問(wèn)題?？陀^的講這些現(xiàn)象并沒(méi)有多少改變，遵義人很聰明，遵義律師很聰明，很多律師都想辦所，多少年來(lái)律師事務(wù)所沒(méi)有整合，律師事務(wù)所不斷的在分出來(lái)，而且分化還在繼續(xù)，遵義現(xiàn)有92家律師事務(wù)所，其中個(gè)人所39家，國(guó)資所11家，普通合伙所43家。如何發(fā)展遵義律師業(yè)？如何培育幾家品牌所?如何打造1-2家規(guī)模所?如何整體提升律師事務(wù)所的管理水平?市司法局、律師協(xié)會(huì)非常關(guān)心，也很著急，這次培訓(xùn)會(huì)，邀請(qǐng)的三位老師講得都很好，對(duì)大家的觸動(dòng)很大，很有收獲；參觀貴遵、名城（桐梓）兩家律師事務(wù)所，這是我們本土的事務(wù)所，短短幾年時(shí)間能發(fā)展這么快這么好，對(duì)我們縣域所甚至于城區(qū)所，相信都有感慨；各組討論很熱烈，紛紛提出了一些建議意見(jiàn)。剛才六位主任作了交流發(fā)言，鑒于時(shí)間關(guān)系，我不再作點(diǎn)評(píng)。下面我就近年來(lái)我對(duì)律師事務(wù)所的生存和發(fā)展談幾點(diǎn)看法。 思想是行動(dòng)的先導(dǎo)，要走出遵義律師事務(wù)所發(fā)展的困境，要破遵義律師事務(wù)所發(fā)展的局，探討律師事務(wù)所的生存和發(fā)展，必須要正確認(rèn)識(shí)幾個(gè)關(guān)系，一是律師事務(wù)所主任（合伙人）與律師事務(wù)所的關(guān)系，二是律師事務(wù)所合伙人之間的關(guān)系，三是“謀生”與“謀道”的關(guān)系。 一是律師事務(wù)所主任（合伙人）與律師事務(wù)所的關(guān)系 可能有的人會(huì)說(shuō)，這個(gè)問(wèn)題還需要說(shuō)嗎？從遵義律師事務(wù)所目前的現(xiàn)狀來(lái)看，無(wú)論是個(gè)人所、國(guó)資所，還是合伙所，我個(gè)人認(rèn)為很有必要說(shuō)，在遵義，將個(gè)人資質(zhì)借給他人辦所收取費(fèi)用者有之，名為合伙實(shí)為個(gè)人說(shuō)了算者有之，名為個(gè)人實(shí)為幾個(gè)人分?jǐn)傎M(fèi)用者有之，主任不管事務(wù)所的事者有之，這些現(xiàn)象的存在都說(shuō)明，律師事務(wù)所主任（合伙人）不清楚與律師事務(wù)所的關(guān)系。有必要再學(xué)習(xí)《律師事務(wù)所管理辦法》的幾個(gè)條款。 第三條規(guī)定“律師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)把擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)、擁護(hù)社會(huì)主義法治作為從業(yè)的基本要求。 律師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)依法開(kāi)展業(yè)務(wù)活動(dòng)，加強(qiáng)內(nèi)部管理和對(duì)律師執(zhí)業(yè)行為的監(jiān)督，依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任?！?/span> 第四十條規(guī)定 “律師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)建立健全執(zhí)業(yè)管理和其他各項(xiàng)內(nèi)部管理制度，規(guī)范本所律師執(zhí)業(yè)行為，履行監(jiān)管職責(zé)，對(duì)本所律師遵守法律、法規(guī)、規(guī)章及行業(yè)規(guī)范，遵守職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律的情況進(jìn)行監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)予以糾正?！薄?/span> 第四十二條規(guī)定“ 律師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)監(jiān)督本所律師和輔助人員履行下列義務(wù)：（一）遵守憲法和法律，遵守職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律；（二）依法、誠(chéng)信、規(guī)范執(zhí)業(yè)；（三）接受本所監(jiān)督管理，遵守本所章程和規(guī)章制度，維護(hù)本所的形象和聲譽(yù)；（四）法律、法規(guī)、規(guī)章及行業(yè)規(guī)范規(guī)定的其他義務(wù)。” 第四十三條規(guī)定“律師事務(wù)所應(yīng)當(dāng)建立違規(guī)律師辭退和除名制度，對(duì)違法違規(guī)執(zhí)業(yè)、違反本所章程及管理制度或者年度考核不稱職的律師，可以將其辭退或者經(jīng)合伙人會(huì)議通過(guò)將其除名，有關(guān)處理結(jié)果報(bào)所在地縣級(jí)司法行政機(jī)關(guān)和律師協(xié)會(huì)備案。” 第五十三條規(guī)定“律師違法執(zhí)業(yè)或者因過(guò)錯(cuò)給當(dāng)事人造成損失的，由其所在的律師事務(wù)所承擔(dān)賠償責(zé)任。律師事務(wù)所賠償后，可以向有故意或者重大過(guò)失行為的律師追償。 普通合伙律師事務(wù)所的合伙人對(duì)律師事務(wù)所的債務(wù)承擔(dān)無(wú)限連帶責(zé)任。特殊的普通合伙律師事務(wù)所一個(gè)合伙人或者數(shù)個(gè)合伙人在執(zhí)業(yè)活動(dòng)中因故意或者重大過(guò)失造成律師事務(wù)所債務(wù)的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)無(wú)限責(zé)任或者無(wú)限連帶責(zé)任，其他合伙人以其在律師事務(wù)所中的財(cái)產(chǎn)份額為限承擔(dān)責(zé)任；合伙人在執(zhí)業(yè)活動(dòng)中非因故意或者重大過(guò)失造成的律師事務(wù)所債務(wù)，由全體合伙人承擔(dān)無(wú)限連帶責(zé)任。個(gè)人律師事務(wù)所的設(shè)立人對(duì)律師事務(wù)所的債務(wù)承擔(dān)無(wú)限責(zé)任。國(guó)家出資設(shè)立的律師事務(wù)所以其全部資產(chǎn)對(duì)其債務(wù)承擔(dān)責(zé)任?！?/span> 第五十四條規(guī)定“律師事務(wù)所的負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)對(duì)律師事務(wù)所的業(yè)務(wù)活動(dòng)和內(nèi)部事務(wù)進(jìn)行管理，對(duì)外代表律師事務(wù)所，依法承擔(dān)對(duì)律師事務(wù)所違法行為的管理責(zé)任?！?/span> 從上述規(guī)定可見(jiàn)，律師事務(wù)所主任、合伙人有無(wú)限責(zé)任，主任不是只有權(quán)力，更多的是一種責(zé)任，律師事務(wù)所律師違法執(zhí)業(yè)或者因過(guò)錯(cuò)給當(dāng)事人造成損失的，律師事務(wù)所主任和合伙人是要承擔(dān)責(zé)任的。我們有的主任看到的是名片，是當(dāng)事人、法官眼里的稱謂，卻沒(méi)有看到背后的責(zé)任，沒(méi)有看到律師事務(wù)所管理不到位可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)。有的主任對(duì)司法行政、律師協(xié)會(huì)開(kāi)會(huì)的事項(xiàng)不感興趣，要么請(qǐng)假，要么讓內(nèi)勤代會(huì)，對(duì)上面有什么要求，有什么規(guī)定，不聞不問(wèn)；有的律師事務(wù)所沒(méi)有案件登記簿，沒(méi)有學(xué)習(xí)制度，沒(méi)有管理制度，沒(méi)有執(zhí)業(yè)律師照片上墻，律師事務(wù)所管理根本不到位，這些所的主任、合伙人完全不清楚會(huì)有什么風(fēng)險(xiǎn)，完全不清楚自己要承擔(dān)什么責(zé)任。 律所主任是律所的靈魂，對(duì)外代表律所，對(duì)內(nèi)負(fù)責(zé)律所管理與發(fā)展，律師事務(wù)所的生存、發(fā)展與壯大離不開(kāi)律所主任，合伙律師事務(wù)所主任是合伙人選出來(lái)的，既然如此，你得認(rèn)可，你得維護(hù)主任的權(quán)威，有的合伙人有錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)，認(rèn)為大家出一樣的錢(qián)，你憑什么管我，我只要沒(méi)有違反規(guī)矩就好，這種認(rèn)識(shí)是極端錯(cuò)誤的，我們絕大多數(shù)主任都是沒(méi)有報(bào)酬的都是在奉獻(xiàn)，主任的威信首先要靠合伙人維護(hù)，合伙人都不維護(hù)，其他律師可想而知；合伙律師事務(wù)所選出的主任合伙人要在財(cái)務(wù)上給予一定的授權(quán)，不要搞什么一票否決制，個(gè)人所是自己承擔(dān)責(zé)任，但按照規(guī)定，在事務(wù)所的一些大事上也要征求其他律師的意見(jiàn)。 再一個(gè)，說(shuō)說(shuō)律師事務(wù)所分所問(wèn)題。目前遵義的律師事務(wù)所有幾家設(shè)有分所，名城、山一、子尹、舸林等，這些律師事務(wù)所的分所究竟如何，我不作評(píng)判。最近在中國(guó)律師界發(fā)生的一件事應(yīng)該引起我們思考。12月5日出現(xiàn)在律師界的《告全體中銀人書(shū)》，中銀律師事務(wù)所上海分所、深圳分所、濟(jì)南分所、貴陽(yáng)分所、銀川分所聯(lián)合聲明：別攔我，我們要出走！在聲明的最后，甚至以“死”明志：其它一切可選路徑，他們將不惜粉身碎骨！中銀律師事務(wù)成立于1993年1月，是我國(guó)最早的合伙制律師事務(wù)所之一，總部設(shè)在北京，目前已在上海、天津、重慶、深圳、貴陽(yáng)等25個(gè)城市設(shè)有分支機(jī)構(gòu)，并設(shè)立了全國(guó)首家由內(nèi)陸與香港、澳門(mén)三地律所合伙聯(lián)營(yíng)的律師事務(wù)所；現(xiàn)有律師和工作人員超過(guò)2500人，其中合伙人超過(guò)300名，執(zhí)業(yè)律師超過(guò)1600名。 這件事對(duì)我們的總所合伙人有沒(méi)有啟示？總所與分所究竟是什么關(guān)系？只是交管理費(fèi)嗎？總所在分所的發(fā)展上能提供什么幫助？在分所的業(yè)務(wù)提升上總所能做些什么?有沒(méi)有完整的專業(yè)模板供分所使用?有沒(méi)有專業(yè)的團(tuán)隊(duì)為分所提供業(yè)務(wù)和技術(shù)支撐？如泰和泰律師事務(wù)所，分所在參與競(jìng)爭(zhēng)性談判中、在接到重大案件后，總所會(huì)有專門(mén)的團(tuán)隊(duì)為分所服務(wù)，所以分所和總所關(guān)系非常緊密；再如今年8月5日在貴陽(yáng)成立分所的靖霖律師事務(wù)所，會(huì)在每個(gè)分所召開(kāi)全國(guó)性研討會(huì)，為分所造勢(shì)，貴陽(yáng)分所成立時(shí)請(qǐng)了北京大學(xué)陳瑞華教授、尚權(quán)所毛立新主任等大咖，請(qǐng)國(guó)內(nèi)法學(xué)界、律師界大咖來(lái)捧場(chǎng)。 二是律師事務(wù)所合伙人之間的關(guān)系 律師事務(wù)所合伙人歸為事業(yè)型合伙人，事業(yè)型合伙人有四大特點(diǎn)，掌握自己的命運(yùn)，形成背靠背信任，做大事業(yè)，分享成就。就遵義的合伙律師事務(wù)所來(lái)講，目前亂像叢生，有的所將律師事務(wù)合伙與資產(chǎn)合伙混為一談，有的在司法行政機(jī)關(guān)登記的合伙與所謂隱名合伙混為一談，有的明明在辦所理念、價(jià)值取向上差距很大又合伙在一起，出現(xiàn)了一些怪事。 理想的合伙人，應(yīng)該是在同樣的高度看向同一個(gè)方向，也就是大方向一致價(jià)值觀趨同?，F(xiàn)實(shí)往往與理想有差距，不少律師事務(wù)所合伙人存在矛盾，甚至出現(xiàn)了相互斗爭(zhēng)。合伙是一群人一輩子做一件事，在律師事務(wù)所發(fā)展的過(guò)程中，合伙人之間有矛盾很正常，由于理念、管理等的不同會(huì)發(fā)生分歧，但合伙人既然選擇了合伙，那就要相信共同的力量，這才是最重要的。 合伙人之間首先要學(xué)會(huì)相互包容。 合伙人包容是構(gòu)建良好合伙關(guān)系的基石，合伙人之間應(yīng)該從管鮑之交體會(huì)包容之道，管鮑之交這個(gè)成語(yǔ)起源于管仲和鮑叔牙之間深厚友誼的故事，最初見(jiàn)于《列子· 合伙人的工作是事務(wù)所工作的核心。 我們看到，有的合伙律師事務(wù)所成立后，律師事務(wù)所的管理交給主任，合伙人就不問(wèn)不聞，其實(shí)律師事務(wù)所合伙人的工作很重要，是律師事務(wù)所生存和發(fā)展的關(guān)鍵，是事務(wù)所工作的核心，主要從四個(gè)方面體現(xiàn)：一是，統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，律師事務(wù)所合伙人之間有分歧不可怕，關(guān)鍵在于合伙人要不斷的統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，我們遵義的律師事務(wù)所，有的一年不開(kāi)一次合伙人會(huì)議，合伙人都忙，但思考過(guò)沒(méi)有，既然是一群人在一起做事業(yè)，既然是關(guān)系律師事務(wù)所發(fā)展，合伙人會(huì)議難道不重要嗎？合伙人要多開(kāi)會(huì)統(tǒng)一思想統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，不要?jiǎng)硬粍?dòng)就搞什么除名，動(dòng)不動(dòng)就來(lái)改選主任，律師事務(wù)所主任在遵義只有宇輝所主任有補(bǔ)貼，其他都是義務(wù)的，律師事務(wù)所的管理是合伙人大家的事，在發(fā)展中存在的困難和問(wèn)題要大家來(lái)想辦法，要發(fā)揮集體智慧，不要以為只是主任的事情。二是，合伙人之間、合伙人與律師之間能不能互為客戶?合伙人是一個(gè)統(tǒng)一的整體，在律師事務(wù)所的管理上如此，在案件的處理上也應(yīng)該如此，統(tǒng)一收案統(tǒng)一調(diào)配可以讓更多年輕律師獲得案件，同時(shí)也讓律師如對(duì)待客戶一樣對(duì)待合伙人對(duì)待同事。三是，合伙人要探索晉升與退出機(jī)制，我們有的事務(wù)所資深律師會(huì)給年輕律師一些案子，在給魚(yú)的時(shí)候能不能也給年輕人一些捉魚(yú)的方法？事務(wù)所在發(fā)展過(guò)程中能不能給年輕律師提供晉升的渠道？合伙人還要考慮合伙人的退出機(jī)制，當(dāng)然合伙人也要考慮年長(zhǎng)律師退休時(shí)后資源的分配及如何防止流失。四是，培養(yǎng)年輕人為事務(wù)所發(fā)展儲(chǔ)備力量，合伙人要有意識(shí)培樣未來(lái)合伙人，選擇年輕有為的律師進(jìn)行培養(yǎng)，只有這樣律師事務(wù)所才能發(fā)展壯大。 合伙人要知道合伙是一門(mén)藝術(shù)。 合伙人之間相處是一門(mén)藝術(shù)，是要學(xué)習(xí)的。首先要樹(shù)立主任或者執(zhí)行主任的權(quán)威，律師事務(wù)所要么由合伙人擔(dān)任主任，要么聘用全職的不做業(yè)務(wù)的職業(yè)經(jīng)理人，由其負(fù)責(zé)日常的運(yùn)營(yíng)管理，所有合伙人都要維護(hù)他們的權(quán)威。其次要以律師為本，律師是律所的上帝，合伙人要善待律師，律師都是人精，遵義出現(xiàn)那么多律師事務(wù)所，不少律師要出來(lái)辦所，應(yīng)當(dāng)引起合伙人的反思，我們遵義有的律師事務(wù)所在律師交清財(cái)務(wù)和卷宗后仍然不放律師走，反映到律師協(xié)會(huì)、司法行政，不要總是用強(qiáng)制手段來(lái)卡律師，要考慮怎么能留住律師。再次合伙人之間做到包容、理解、支持， 律師事務(wù)所的分配制度是核心，所有的律師和輔助人員都會(huì)關(guān)心，目前全國(guó)的律師事務(wù)所有的是改良的英美律所制度的績(jī)點(diǎn)制，階梯式的方式，每年增加點(diǎn)數(shù)，但有封頂；有的律師事務(wù)所改良為兩種，包括薪金合伙人、業(yè)務(wù)合伙人；遵義普遍的是攤位式合伙，律師更多是交管理費(fèi)的方式，有的律師事務(wù)所在一些項(xiàng)目或者個(gè)案上有提成，這個(gè)問(wèn)題各所特別是合伙律師事務(wù)所要認(rèn)真思考。 三是“謀生”與“謀道”的關(guān)系 我們經(jīng)常講，有的律師把做律師當(dāng)職業(yè)，有的律師把做律師當(dāng)事業(yè)，這都沒(méi)有錯(cuò)。問(wèn)題在于我們有的律師也好，律師事務(wù)所也好，對(duì)什么是律師職業(yè)的認(rèn)識(shí)是不清楚的，導(dǎo)致有的只埋頭拉車不抬頭看路，導(dǎo)致有的律師事務(wù)所、律師對(duì)司法行政和律師協(xié)會(huì)的安排部署不理解不支持，我們知道，律師是法律職業(yè)的重要成員，作為一種職業(yè)而非普通的謀生行業(yè)，它到底有什么特點(diǎn)，要真正理解律師的職業(yè)價(jià)值，先要清楚什么是職業(yè)，學(xué)界普遍認(rèn)為，職業(yè)應(yīng)該具備三個(gè)主要特征：一是建基于深?yuàn)W理論基礎(chǔ)上的專業(yè)技術(shù)，以區(qū)別于僅滿足實(shí)用技巧的工匠型專才；二是為公眾服務(wù)的宗旨，其活動(dòng)有別于追逐私利的商業(yè)或者營(yíng)業(yè)。盡管自由職業(yè)跟其他行業(yè)一樣需要經(jīng)濟(jì)收入，甚至需要較高收入，但是高收入不是首要目的而只是附帶的結(jié)果，最根本的價(jià)值是為公眾服務(wù)的精神。三是形成某種具有資格認(rèn)定、紀(jì)律懲戒和身份保障等一整套規(guī)章制度的自治性團(tuán)體，以區(qū)別于一般的“行業(yè)”。關(guān)于律師職業(yè)的公共性特征，美國(guó)法學(xué)家龐德所言，職業(yè)為“從事公共服務(wù)的群體”，美國(guó)律師協(xié)會(huì)將職業(yè)律師界定為“是以促進(jìn)公正和公共福祉為使命、為委托人服務(wù)并投身公共服務(wù)的法律專家”。美國(guó)是律師業(yè)發(fā)達(dá)的國(guó)家，是典型的資本主義國(guó)家，他們對(duì)律師業(yè)的界定尚且如此，作為中國(guó)律師，我想對(duì)三維護(hù)就不難理解了，律師應(yīng)當(dāng)切實(shí)履行“維護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益，維護(hù)法律的正確實(shí)施，維護(hù)社會(huì)的公平和正義”之法定職責(zé)，這也就是律師職業(yè)價(jià)值包含的相互依存的兩個(gè)方面，即依法捍衛(wèi)委托人的最大利益和維護(hù)社會(huì)公正、維護(hù)法律的正確實(shí)施。 職業(yè)也吧事業(yè)也吧，說(shuō)到底就是律師事務(wù)所要應(yīng)引導(dǎo)律師正確認(rèn)識(shí)“謀生”與“謀道”之間的辯證關(guān)系。 什么是謀生？簡(jiǎn)單說(shuō)就是設(shè)法尋求維持生活的門(mén)路。 什么是謀道？原文出自《論語(yǔ)》，子曰:“君子謀道不謀食。耕也，餒在其中矣;學(xué)也，祿在其中矣。君子憂道不憂貧?！狈g成今天的話是，孔子說(shuō):'君子用心求道而不費(fèi)心思去求衣食。即使你親自去耕田種地，難保不餓肚子;努力學(xué)道，卻可以得到俸祿。所以，君子只擔(dān)憂學(xué)不到道，不擔(dān)憂貧窮?！边@句話這樣來(lái)讀解，不謀衣食并不是真的不要衣食，而是通過(guò)謀道而水到渠成地獲得衣食。 其實(shí)，從社會(huì)分工的角度來(lái)看，孔子的話的確是有一定道理的。以我們今天的情形而論，很多讀書(shū)人，包括大學(xué)教授和搞文化工作的專家、高級(jí)知識(shí)分子，就是不如一個(gè)拉人力車的或種蔬茉的菜農(nóng)收入高，更不用說(shuō)和做生意的個(gè)體戶相比了。但我們的大學(xué)教授和專家學(xué)者是不是要為了'謀食'而放棄教學(xué)和科研去拉人力車，去種蔬菜，或去做生意呢?這時(shí)，我們就用得著'君子謀道不謀食'這句話了。畢竟有社會(huì)分工的不同，有所從事的職業(yè)的性質(zhì)不同。從這個(gè)意義上說(shuō)，'君子謀道不謀食'還包含著一種敬業(yè)精神在內(nèi)。雖然我們的物質(zhì)生活待遇還存在著一些不合理的現(xiàn)象，但我們畢竟是君子，所從事的，畢竟是精神文明建設(shè)的高尚事業(yè)啊。不合理現(xiàn)象需要得到解決，得到改變，但'君子憂道不憂貧'，自己的追求還是不能放棄。 這是不是也可以算作對(duì)'君子謀道不謀食'和'君子憂道不憂貧'的一種理解呢。 律師事務(wù)所首先是謀生，也就是先立足，只有生存下來(lái)才能談發(fā)展，謀生就是事務(wù)所要考慮制定事務(wù)所的規(guī)章制度，特別是要加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，要找準(zhǔn)事務(wù)所業(yè)務(wù)方向，萬(wàn)金油律師的時(shí)代已經(jīng)過(guò)去了，事務(wù)所要在律師業(yè)務(wù)方面不斷錘煉技能，事務(wù)所要善于把握機(jī)遇。 律師事務(wù)所的“謀道”，指的是律師事務(wù)所和律師要信仰法律、敬畏法律，勇?lián)鐣?huì)公平正義責(zé)任，堅(jiān)守職業(yè)操守，關(guān)心行業(yè)發(fā)展，熱心公益事業(yè)，自覺(jué)為法治中國(guó)建設(shè)貢獻(xiàn)自己的一切。 律師事務(wù)所“謀道”與“謀生”是相互相承的，謀道體現(xiàn)在律師事務(wù)所發(fā)展過(guò)程中，要以“謀道”之精神“謀生”，在謀生時(shí)要在每次接待當(dāng)事人的咨詢、每個(gè)案件的辦理中信仰法律、敬畏法律、宣傳法律，堅(jiān)守職業(yè)操守，事務(wù)所在發(fā)展的同時(shí)要考慮勇?lián)鐣?huì)責(zé)任，關(guān)心行業(yè)發(fā)展，熱心公益事業(yè)，考慮如何推進(jìn)行業(yè)發(fā)展。中國(guó)律師制度恢復(fù)重建四十年，一批成功的大所發(fā)展的事實(shí)，如北京的大成、金杜、天同，上海的錦天城、博和，浙江的天冊(cè)，重慶的索同、百君等，都證明了律師事務(wù)所要發(fā)展只有把“謀道”與“謀生”很好的結(jié)合起來(lái)，律師事務(wù)所才能發(fā)展壯大，才能越走越好。 明年就是律師制度恢復(fù)重建四十年了，中國(guó)律師人數(shù)已達(dá)40萬(wàn)人，律師業(yè)的發(fā)展已經(jīng)到了一個(gè)新階段，正在由律師大國(guó)向律師強(qiáng)國(guó)邁進(jìn)。遵義律師業(yè)發(fā)展要與時(shí)俱進(jìn)，我們不能滿足于現(xiàn)狀，遵義律師事務(wù)所現(xiàn)狀須改變，律師事務(wù)所主任、合伙人要有革命的勇氣，愛(ài)拼才會(huì)贏，只有這樣，我們才會(huì)無(wú)愧于這個(gè)偉大的時(shí)代。
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