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如果不是在職職工，社保就需要自己繳納了。你可以選擇以靈活就業(yè)人員參保，也可以選擇居民身份參保。在繳納這兩個(gè)保險(xiǎn)的時(shí)候，是會(huì)有很多檔位和基數(shù)給你選擇的。你知道選擇哪個(gè)檔位更劃算，養(yǎng)老金也更多嗎？ 一、靈活就業(yè)人員參保： 1、養(yǎng)老保險(xiǎn)： 選擇靈活就業(yè)的形式參保，繳費(fèi)基數(shù)會(huì)根據(jù)上年度的社平工資來確定，然后選擇不同的繳費(fèi)指數(shù)，從60%~300%之間自由選擇，且這個(gè)指數(shù)每年可調(diào)。 最終靈活就業(yè)人員參保的人員養(yǎng)老金，會(huì)按照職工養(yǎng)老金的計(jì)算公式計(jì)算。其中一個(gè)影響因素就是平均繳費(fèi)指數(shù)。平均繳費(fèi)指數(shù)越高，養(yǎng)老金也越高。所以在相同繳費(fèi)年限里，你選擇的指數(shù)越高，養(yǎng)老金也越好，而且是成倍數(shù)增長的。 當(dāng)然，如果在不同繳費(fèi)年限來看，肯定越久養(yǎng)老金越多。 說回來，是不是一定要選擇300%才最好。 這里我們要考慮個(gè)人經(jīng)濟(jì)因素，因?yàn)閭€(gè)人以靈活就業(yè)人員參保，是需要自己負(fù)責(zé)所有社保費(fèi)用，沒有公司給你分擔(dān)，這個(gè)成本就很高了。畢竟職工自己只交8%的養(yǎng)老金，你就要交28%，差距還是很大的。所以，不是越高越好，符合自己經(jīng)濟(jì)能力，再結(jié)合商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)方案才是更好的選擇！ 2、醫(yī)療保險(xiǎn)： 基數(shù)同上，繳納比例一般為11%。一般醫(yī)保累計(jì)男25年，女20年，退休不繳費(fèi)也可享受醫(yī)保待遇。 靈活就業(yè)人員的醫(yī)療保險(xiǎn)比居民醫(yī)療保險(xiǎn)好的地方在于，他享受的是職工醫(yī)療保險(xiǎn)的報(bào)銷比例，而且有退休醫(yī)療待遇。居民醫(yī)療保險(xiǎn)就沒有退休醫(yī)療待遇的說法。 二、居民身份參保： 1、養(yǎng)老保險(xiǎn)： 以居民身份參保，是按年繳費(fèi)的。一般有10-12個(gè)檔位，一年最低幾百，最高幾千，任選。你選擇的檔位越高，國家給你的補(bǔ)貼也越高。交的錢也是進(jìn)入你的個(gè)人養(yǎng)老賬戶，所以多交點(diǎn)也沒關(guān)系，相反還可以得到更多的國家補(bǔ)貼。 舉個(gè)例子，假設(shè)在上海，你選擇最低檔位500元每年，政府的補(bǔ)貼是200元每年 累計(jì)繳費(fèi)15年后，個(gè)人賬戶余額=（500+200）*15=10500 個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=10500÷139=75.54 基礎(chǔ)養(yǎng)老金每年會(huì)有調(diào)整，上海2018年為930元 那么你每月養(yǎng)老金=930+75.54=1005.54 15年你個(gè)人繳費(fèi)共計(jì)500*15=7500 這么看來，還是很劃算的。當(dāng)然這是以上海為例，其他地方的基礎(chǔ)養(yǎng)老金可能就低很多了，養(yǎng)老金自然也更低。 2、醫(yī)療保險(xiǎn)： 各地不同，一般一年220到300多不等。醫(yī)保交一年管一年，退休后仍需要繳納。 所以自己交社保，選擇性多，考慮的也更多一點(diǎn)，當(dāng)然還是要顧及個(gè)人的經(jīng)濟(jì)能力。除此之外多了解一些國家的補(bǔ)貼政策，這樣就更劃算了！
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