無論是在職職工還是靈活就業(yè)人員,繳納社保時,養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險都是同時進行的。 比如你從2004年開始繳納社保,到今年已經(jīng)繳納了15年的社保,并且也達到了退休年齡。那問題來了,相應你的醫(yī)保也就繳納了15年。而醫(yī)療保險的最低繳費年限不是15年,很多地方的規(guī)定是男性25年,女性則是20年。而只有我們繳夠規(guī)定年限,才可以享受終身醫(yī)療保險待遇! 在這種情況下,就會出現(xiàn)養(yǎng)老保險已經(jīng)繳納了15年,醫(yī)保未繳滿25年的情況。那怎么樣才能享受終身醫(yī)保待遇呢? 現(xiàn)在,有兩種解決方案 如果你剛好到了可以退休的年齡,養(yǎng)老保險和醫(yī)保都繳納了15年,那么可以在退休的那個月開始補繳未來的醫(yī)療保險,這個叫退后補醫(yī)保。 例如你退休時醫(yī)保還差10年的話,那你直接補足10年的醫(yī)保費用,就可以退休后一邊領取養(yǎng)老金,一邊享受終身醫(yī)療險了。 在退休之后延遲繳費,辦理退休后仍然按照在職人員的繳費比例繳納。 但是由于你已退休,自然單位是不會給你承擔這部分費用的,那么這些費用就要你自己承擔。只要你能按月繳納醫(yī)療保險費,就可以繼續(xù)享受在職人員的醫(yī)保待遇,直到交滿(男25年,女20年)的年限就可以了。 還有一些人,在自己不清楚的情況下,繳滿15年的社保并到達退休年齡后,未考慮其醫(yī)保年限是否已達到,就將醫(yī)保轉為城鎮(zhèn)居民醫(yī)保來繳納。 這是很不明智的一種做法。因為我們很清楚,職工醫(yī)保要比城鎮(zhèn)居民醫(yī)保報銷的比例要高,每個月返還的錢也是不一樣的。所以遇到這樣的情況時,一定要分辨清楚、想明白再決定。 注意:不過每個地方的具體政策是不一樣的,具體問題具體分析,所以大家在繳費的時候最好問清當?shù)氐恼摺?/span>
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