紀檢工作作為一項專業(yè)性很強的工作，要求我們的紀檢干部不僅要有扎實的業(yè)務水平，熟知各種紀檢相關(guān)的法律法規(guī)、方針政策，還要有組織協(xié)調(diào)、隨機應變的工作能力。目前，我們?nèi)杂胁糠旨o檢干部處于“夾生”狀態(tài)，對業(yè)務工作不熟悉，對相關(guān)政策一知半解。更有甚者，表面上侃侃而談，深究起來漏洞百出，不懂裝懂，嚴重影響了執(zhí)紀監(jiān)督工作的開展。

紀檢工作業(yè)務“夾生”的危害性無疑是巨大的，它會讓我們在執(zhí)紀監(jiān)督中有失偏頗，對同樣性質(zhì)的違紀問題產(chǎn)生或輕或重的處罰結(jié)果，起不到警醒教育的作用。對公職人員是否存在違紀情況界定不清，導致公職人員在工作開展時畏手畏腳。

之所以出現(xiàn)業(yè)務“夾生”的情況，原因是多方面的。一方面是紀檢工作內(nèi)容復雜且情況多變，涉及到方方面面的法律法規(guī)、條款，每一個違紀違規(guī)案件的情況也不盡相同，想要在短時間內(nèi)迅速全面掌握紀檢知識是比較困難的。另一方面，則是部分紀檢干部責任心的缺失，工作得過且過，不求上進，學習敷衍了事，看了就是會了。

為扭轉(zhuǎn)這種局面，關(guān)鍵是“學”，學業(yè)務、學理論、學案例、學經(jīng)驗等等，不僅要學還要學深學精，不能三天打魚兩天曬網(wǎng)，學到一知半解就當全學會了。要注意利用空閑時間進行碎片化學習，慢慢累積，掌握相關(guān)工作程序、工作要求。同時，紀檢系統(tǒng)也要定期開展培訓和學習交流，緊跟時代發(fā)展，不斷學習傳達新知識。

重點是“用”，紙上得來終覺淺，沒有運用到實際的知識都是白學。作為紀檢干部，我們一定要將所學的知識運用到實際工作當中，積極參與辦信辦案，磨煉自己的實戰(zhàn)能力，根據(jù)情況的發(fā)展不斷改進工作思路，提高自己駕馭全局的能力，組織協(xié)調(diào)的能力，處理復雜案件的能力，努力成為紀檢監(jiān)察業(yè)務工作的行家里手。

訣竅是“變”，紀檢工作中會遇到形形色色的人，一類案件的性質(zhì)或許一樣，但是實際情況絕對各有差別，這要求我們紀檢干部要綜合分析每個案件的不同之處，每個人的性格特點，造成的社會輿論等等信息，拿出最穩(wěn)妥的處理方案。同樣是貪污受賄，部分人拒不承認，一味抵抗，有的人主動投案，積極配合挽回損失，只會依葫蘆畫瓢，就將執(zhí)紀監(jiān)督的工作成效大打折扣了。

紀檢工作的開展與我們每一個紀檢干部都息息相關(guān)，作為紀檢干部就要有比普通干部更堅定的理想信念，更扎實的工作作風，堅決不做“夾生”紀檢干部，才能推動紀檢監(jiān)察工作取得實效。

（道縣紀委監(jiān)委駐統(tǒng)戰(zhàn)部紀檢監(jiān)察組唐婧）