其實(shí)從上個(gè)世紀(jì)九十年代開(kāi)始就有企業(yè)陸續(xù)使用績(jī)效管理系統(tǒng),而隨著計(jì)算機(jī)技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)的發(fā)達(dá),現(xiàn)在的績(jī)效管理軟件功能強(qiáng)

大,與此同時(shí)作為企業(yè)使用這類(lèi)軟件不但可以提高企業(yè)的運(yùn)營(yíng)效率,而且還能激發(fā)員工的工作熱情,而今天就來(lái)說(shuō)說(shuō)績(jī)效管理軟

件的基本功能.

第一,現(xiàn)在績(jī)效管理系統(tǒng)非常的多,因此作為企業(yè)在挑選軟件的時(shí)候要根據(jù)自身企業(yè)特點(diǎn)來(lái)選擇,而無(wú)論是什么類(lèi)型的企都要了

解下這類(lèi)軟件的基本功能,首先就是績(jī)效計(jì)劃功能,這個(gè)功能是管理人員和員工根據(jù)企業(yè)運(yùn)營(yíng)的狀況共同制定的績(jī)效計(jì)劃,其中

包括員工接下來(lái)一年要做的工作以及績(jī)效的衡量等,自然還有可能遇到的問(wèn)題和相關(guān)解決方法,這個(gè)功能可以提高員工的工作

熱情并且提高員工的工作效率.

第二,現(xiàn)在的績(jī)效管理軟件除了包括績(jī)效計(jì)劃功能外,往往還有績(jī)效溝通功能,這個(gè)功能其實(shí)就是員工和管理人員在實(shí)施績(jī)效計(jì)

劃時(shí)確保全面保持聯(lián)系并且以此追蹤計(jì)劃完成情況以及遇到的問(wèn)題并且及時(shí)解決,而這個(gè)功能對(duì)于企業(yè)而言至關(guān)重要,直接關(guān)

系到企業(yè)績(jī)效是否提高.

第三,績(jī)效考核和評(píng)價(jià)功能自然是必不可少的,作為績(jī)效管理系統(tǒng)自然應(yīng)該具備對(duì)于每個(gè)員工的績(jī)效進(jìn)行考核和評(píng)價(jià)以及根據(jù)

得到的數(shù)據(jù)加以分析的功能,這個(gè)功能不但可以幫助管理者更加了解員工的工作狀態(tài),同時(shí)員工也可以從中得到中肯實(shí)用的建

議.

第四,績(jī)效診斷功能也是目前績(jī)效管理軟件必須具備的功能,當(dāng)企業(yè)出現(xiàn)績(jī)效沒(méi)有達(dá)到預(yù)想的效果之后自然需要找出原因,而軟

件的績(jī)效診斷功能就是提供相關(guān)信息幫助管理者和員工找出績(jī)效沒(méi)有達(dá)標(biāo)的原因.

剛才提到的幾點(diǎn)就是績(jī)效管理系統(tǒng)應(yīng)該具備的基本功能,很多人知道這類(lèi)軟件應(yīng)該具備考核和統(tǒng)計(jì)的功能,而實(shí)際上隨著軟件

的升級(jí)迭代,現(xiàn)在績(jī)效管理軟件的功能十分強(qiáng)大,不但可以管理績(jī)效而且還可以幫助企業(yè)提高績(jī)效.