4月10日,廣州日報數(shù)據(jù)和數(shù)字化研究院(GDI智庫)發(fā)布“2019廣州日報高職高專排行榜”,以職場競爭力指數(shù)、教育競爭力指數(shù)、品牌競爭力指數(shù)和二次評估指數(shù)四個一級指標建構綜合指數(shù),科學評價國內(nèi)1400所高職高專,推出“2019廣州日報高職高專排行榜—TOP1000”以及五個子榜單。 “2019廣州日報高職高專排行榜”(以下簡稱“高職高專排行榜”)針對高職高專的職業(yè)性、區(qū)域性、綜合性和行業(yè)性四大特點,采用全國范圍內(nèi)可比的指標進行評價,助力培育精益求精的“工匠精神”,打造高職高專評價體系的中國標準。 具體榜單如下?????? 榜單分析 “2019廣州日報高職高專排行榜”在綜合指數(shù)上,整體性提高2-3分,這集中反映了近年在各方努力下,中國高職高專教育取得的突飛猛進的發(fā)展。 “2019廣州日報高職高專排行榜”以“一大五小”的格局呈現(xiàn)。“一大”指的是“2019廣州日報高職高專排行榜—TOP1000”,公布本次排行榜的1000強高職高專;“五小”分別指的是:“2019廣州日報高職高專排行榜—公辦院校TOP300”、“2019廣州日報高職高專排行榜—民辦院校TOP100”、“2019廣州日報高職高專排行榜—職場競爭力TOP100”、“2019廣州日報高職高專排行榜—教育競爭力TOP100”和“2019廣州日報高職高專排行榜—品牌競爭力TOP100”。 “2019廣州日報高職高專排行榜—TOP1000”通過對1400所院校的職場競爭力、教育競爭力、品牌競爭力和二次評估指數(shù)進行科學評價,得出綜合指數(shù),根據(jù)綜合指數(shù)高低確定前1000強院校名單。需要指出的是,在“2019廣州日報高職高專排行榜—TOP1000”榜單中,給出了前300所院校的具體排名,后700所院校的排名,以50名為一個梯隊進行區(qū)間排名。 榜單排名前三位院校分別是:深圳職業(yè)技術學院(綜合指數(shù)為100)、金華職業(yè)技術學院(綜合指數(shù)為87.49)和南京工業(yè)職業(yè)技術學院(綜合指數(shù)為87.09)。第四名到第十名依次是:無錫職業(yè)技術學院(87.08)、廣東輕工職業(yè)技術學院(86.66)、重慶電子工程職業(yè)學院(86.23)、順德職業(yè)技術學院(86.19)、重慶工業(yè)職業(yè)技術學院(86.17)、四川建筑職業(yè)技術學院(85.85)、浙江金融職業(yè)學院(85.73)。 具體到榜單的四大評價指標維度,職場競爭力指數(shù)、教育競爭力指數(shù)、品牌競爭力指數(shù)、二次評估競爭力指數(shù)第一名的均為深圳職業(yè)技術學院。職場競爭力指數(shù)排第二位的是湖南體育職業(yè)學院,教育競爭力指數(shù)排名第二的是金華職業(yè)技術學院,品牌競爭力指數(shù)排第二位的是鄭州鐵路職業(yè)技術學院,二次評估指數(shù)排名第二的是浙江金融職業(yè)學院。 統(tǒng)計可以看出,“2019廣州日報高職高專排行榜—TOP1000”的中有824所公辦院校,176所民辦院校。排名前127位均為公辦院校,前300強共有6所民辦院校,分別是重慶交通職業(yè)學院(79.20)、廣州城建職業(yè)學院(78.99)、廣東嶺南職業(yè)技術學院(77.89)、北京科技職業(yè)學院(77.39)、重慶科創(chuàng)職業(yè)學院(77.37)、重慶能源職業(yè)學院(77.17)。 從高職高專的職場競爭力指數(shù)來看,排名第一、二位的分別為深圳職業(yè)技術學院(100)和湖南體育職業(yè)學院(99.81),上海電影藝術職業(yè)學院以99.66排名第三,第四、五名依次是上海工藝美術職業(yè)學院(99.65)和浙江工貿(mào)職業(yè)技術學院(99.47)。 教育競爭力能反映高職高專在教育方面的優(yōu)勢程度,體現(xiàn)育人水平的高低。從上榜院校的教育競爭力指數(shù)看,教育競爭力指數(shù)排第一、二位的是深圳職業(yè)技術學院(100)和金華職業(yè)技術學院(84.21),第三位是重慶工業(yè)職業(yè)技術學院(82.56),浙江工業(yè)職業(yè)技術學院(81.87)和南陽醫(yī)學高等??茖W校(81.87)并列第四。 值得注意的是,部分院校在綜合指數(shù)排行上不是特別靠前,但教育競爭力表現(xiàn)優(yōu)異。浙江工業(yè)職業(yè)技術學院、南陽醫(yī)學高等??茖W校的綜合指數(shù)排名分別是第40位和86位,但教育競爭力指數(shù)并列排名第四。 從上榜院校的品牌競爭力指數(shù)看,品牌競爭力排第一、二位的是深圳職業(yè)技術學院(100)和鄭州鐵路職業(yè)技術學院(91.16),第3-5名分別是成都航空職業(yè)技術學院(90.76)、山東商業(yè)職業(yè)技術學院(90.05)和武漢職業(yè)技術學院(89.56),品牌競爭力排名前四的高職院校品牌競爭力指數(shù)均超過90。 從“2019廣州日報高職高專排行榜—TOP1000”上榜院校所在地區(qū)來看,江蘇省有75所,排第一;廣東省有68所排第二;山東省有64所,排第三。接下來分別是湖南?。?0所)、河南?。?3所)、安徽省(52所)、河北?。?9所)、湖北?。?9所)、四川省(42所)、浙江?。?2所)。 指標解析 GDI智庫自2017以來,每年發(fā)布首個主流媒體研制的全樣本高職高專排行榜,對高職高專進行專業(yè)的第三方公益評估,高職高專評價標準漸成體系日臻成熟。 ![]() 評價1400所高職高專,實現(xiàn)全樣本評估 ![]() 今年全國“兩會”《政府工作報告》釋放“高職院校擴招100萬人”的信號,4月1日,教育部、財政部發(fā)布《關于實施中國特色高水平高職學校和專業(yè)建設計劃的意見》,高職高專院校建設正積極開展。 與去年相比,今年多數(shù)院校的綜合指數(shù)得分都有提高,這在一定程度上反映了高職高專教育近年的快速發(fā)展。 本次排行評價1400所高職高專,其中公辦院校1083所,民辦院校315所,中外合作辦學院校2所。此次排行榜未涉及香港特別行政區(qū)、澳門特別行政區(qū)以及臺灣地區(qū)高校。個別合并的高職高專,因兩所組成院校獨立招生,選擇分開排名。 與本科高校相比,高職高專具有明顯的職業(yè)性、區(qū)域性和行業(yè)性等特點,評價高職高專與評價本科院校有很大的不同。 GDI智庫在遵循數(shù)據(jù)可采集、易采集、具權威性的基礎上,解決了高職高專排名的重要難題,采用通用的、全國性的可比數(shù)據(jù),科學確定能夠體現(xiàn)高職高專辦學特點的評價指標和體系。但同時也強調(diào)高職高專的多樣性發(fā)展,注重服務區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展,可以看到,有些辦學特色鮮明的院校在排行榜中脫穎而出。 榜單的發(fā)布無疑將有助于推動中國特色高職高專建設,打造更科學合理的高職高專評價標準體系,使高職高專扎根中國大地,服務國家創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略。 值得一提的是,排行榜對考生高考志愿填報也有一定的參考價值。 四大指標注重成果產(chǎn)出導向 ![]() 2006年,高等教育排名的質(zhì)量標準和操作范例的“柏林原則”正式對外公布。根據(jù)柏林原則,高等教育排名應盡可能選擇產(chǎn)出而非投入的指標來評價。 “高職高專排行榜”注重成果產(chǎn)出導向,不過多關注投入性指標,展示高校近5年的動態(tài)發(fā)展情況,反映近期發(fā)展勢頭而不是單純歷史累計的辦學實力,對辦學者近期的辦學思路、發(fā)展方向有極強的參考價值。 在遵循數(shù)據(jù)可采集、易采集、具權威性的原則基礎上,榜單設置四個操作性強的一級評價指標:職場競爭力指數(shù)、教育競爭力指數(shù)、品牌競爭力指數(shù)和二次評估指數(shù)。 ![]() “職業(yè)性”是高職高專教育的突出特點,為此設置“職場競爭力指數(shù)”?!奥殘龈偁幜χ笖?shù)”是評價畢業(yè)生在職場中的競爭力,以就業(yè)率和就業(yè)質(zhì)量等維度評估畢業(yè)生就業(yè)情況?!奥殘龈偁幜χ笖?shù)”通過招聘網(wǎng)站等多渠道的就業(yè)數(shù)據(jù),對平均起薪、雇主滿意度等指標進行加權分析。 “教育競爭力指數(shù)”主要評價高職高專在科教兩方面的發(fā)展情況?!敖逃偁幜χ笖?shù)”堅持“科教融合”理念,倡導科研、教學相互融合,教學服務于人才培養(yǎng),科研也要為高水平人才培養(yǎng)提供支撐,兩者共同服務于人才培養(yǎng)。 一般地,人們更習慣通過高校的品牌影響力來判斷教育質(zhì)量,品牌價值越高被視為教育質(zhì)量越好。在這個意義上,高校在辦學過程中的影響力也是辦學的一種產(chǎn)出,產(chǎn)出的是品牌和影響力。 品牌形象對高校的發(fā)展至關重要,在很大程度上反映學校辦學水平,這也是全國性的可比辦學指標?!捌放聘偁幜χ笖?shù)”通過問卷調(diào)查和大數(shù)據(jù)抓取,對高校的媒體影響力等多個涉及品牌的因素進行評價,得出最終結(jié)果。 “二次評估指數(shù)”是廣州日報數(shù)據(jù)和數(shù)字化研究院研制團隊的一大創(chuàng)新,組織專家團隊對國內(nèi)外有影響力的幾大主要大學排行榜進行專業(yè)鑒定,確定其可信度指數(shù),并分別進行5分、3—4分、1—2的分級賦值,綜合加權后確定得分?!岸卧u估指數(shù)”能修正排行榜指標體系可能存在的誤差,同時通過對標進一步確認排行榜的科學性。 文章來源 | 廣州日報數(shù)據(jù)和數(shù)字化研究院(GDI智庫) |
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