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什么是管理？ 向員工要潛能，向科室要績效： 因?yàn)榭冃Ч芾?，就需要有指?biāo); 因?yàn)橛兄笜?biāo)，就需要有考核; 因?yàn)橛锌己?，就需要有?shù)據(jù)支持; 因?yàn)樾枰獢?shù)據(jù)的支持，管理者就會(huì)對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行關(guān)注和分析; 因?yàn)楣芾碚哧P(guān)注數(shù)據(jù)，管理就會(huì)相應(yīng)對(duì)進(jìn)行細(xì)化; 有了精細(xì)化管理，才能談得上管理。 |
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