巨資買樓只因人才短缺?

1998年6月18日，劉強(qiáng)東在中關(guān)村創(chuàng)業(yè)，成立了京東公司。如今其已走過20年，并從中關(guān)村的小柜臺(tái)發(fā)展成為了全球知名的科技零售服務(wù)商。2016年11月，京東集團(tuán)宣布正式成立京東Y事業(yè)部，Y事業(yè)部將著重智慧供應(yīng)鏈能力的打造，核心使命是利用人工智能技術(shù)來驅(qū)動(dòng)零售革新。至此，京東開啟了全面技術(shù)驅(qū)動(dòng)轉(zhuǎn)型之路。

而眾所周知，人工智能等高科技人才短缺一直以來是科技行業(yè)所面臨的問題。在人力成本不斷上漲的情況下，如何提高對(duì)人才的吸引力是行業(yè)未來的一個(gè)重要挑戰(zhàn)。在此背景下，通過福利待遇，包括辦公地點(diǎn)的選擇等因素，進(jìn)一步招賢納士成為科技公司不得不采取的方式。

為此，京東方面表示，海淀區(qū)智力資源密集、創(chuàng)新資源豐富，京東希望依托海淀的區(qū)位優(yōu)勢(shì)，發(fā)揮京東集團(tuán)的創(chuàng)新引領(lǐng)帶動(dòng)作用，助力海淀建設(shè)成為具有全球影響力的科技創(chuàng)新中心。而收購翠宮飯店基于長遠(yuǎn)布局和發(fā)展，未來該項(xiàng)目將改造成以科技研發(fā)、商務(wù)辦公為主，成為京東集團(tuán)在海淀區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的載體空間。

此外，今年2月1日，京東集團(tuán)董事局主席兼首席執(zhí)行官劉強(qiáng)東發(fā)出新春賀信《堅(jiān)持價(jià)值創(chuàng)造，迎接春天的到來》，其稱過去一年，隨著成為"零售基礎(chǔ)設(shè)施服務(wù)商"的戰(zhàn)略確立，京東集團(tuán)全面開啟了從"科技零售"到"零售科技"的轉(zhuǎn)型，包括京東商城正式升級(jí)為零售子集團(tuán)、京東金融完成了品牌升級(jí)，正式更名為京東數(shù)字科技并實(shí)現(xiàn)全年盈利，以及京東物流也推出建設(shè)全球智能供應(yīng)鏈基礎(chǔ)網(wǎng)絡(luò)的宏大計(jì)劃。

在此背景之下，京東可謂求賢若渴，而京東也在不斷的擴(kuò)張其版圖。值得注意的是，北京翠宮飯店的法人變更后為張雱，系劉強(qiáng)東的女助理。而不久前，京東集團(tuán)悄悄注冊(cè)了一家經(jīng)營范圍為批發(fā)和零售業(yè)的新公司，其法人也是張雱。據(jù)媒體不完全統(tǒng)計(jì)，在她名下的企業(yè)已經(jīng)達(dá)到了427家，分布江蘇、北京等地，公司經(jīng)營范圍包括電子商務(wù)、醫(yī)藥、金融等。其中擔(dān)任擔(dān)任法人的有195家，擔(dān)任高管的有198家，另在4家擔(dān)任股東。