職場是沒有硝煙的戰(zhàn)場，稍有不慎，就可能'灰飛煙滅'。最近，小編與剛?cè)肼殘鋈齻€月的表弟聊天時發(fā)現(xiàn)，他在公司過得如此委屈。表弟說：在公司里，他幾乎承擔(dān)了換純凈水、打印資料、拿外賣等所有瑣事，他根本就不想做，卻因?yàn)榕卤会槍Χ桓揖芙^，每天都活得小心翼翼。

顯然，表弟剛進(jìn)入職場，對一切都還不了解，謹(jǐn)小慎微沒有錯。隨著對公司的適應(yīng)，這種不適感慢慢就會消失。但如果表弟一直這么善良，任人欺負(fù)的話，估計(jì)撐不過半年。在職場摸爬滾打，得記住一點(diǎn)：太善良不行。這3個不要，一定要靈活掌握。

不要全說真話

無論是老師還是父母，都教育我們要誠實(shí)，不要說謊，但是在職場上，誠實(shí)是分情景的。對于項(xiàng)目執(zhí)行、工作匯報等與工作相關(guān)的內(nèi)容，我們要保證絕對的誠實(shí)。而在和同事日常聊天中，有些真話就沒必要講出來，否則就會引起對方的不悅情緒，甚至被認(rèn)為情商低、不會說話。

比如，同事穿了件新衣服，你覺得配色、搭配很low，這時你就千萬不要說真話，跟著夸就對了。同事只是你生命里的過客，最好不要說惹對方不開心的真話。

不要做無名英雄

很多人認(rèn)為，是金子總會發(fā)光的，在職場上拼命加班，拼命干活，得到老板的賞識是早晚的事情。可現(xiàn)實(shí)是，默默無聞的老黃牛在職場上已經(jīng)不受歡迎了，老板看到的只有那些善于表現(xiàn)的人。

為避免'無名英雄式悲哀'，我們得想辦法讓領(lǐng)導(dǎo)、同事注意到自己。職場上，大家可以通過匯報、提問等方式，讓領(lǐng)導(dǎo)知道你在想什么、做什么，讓其看到你為工作付出的點(diǎn)點(diǎn)滴滴。這樣，升職加薪的時候，領(lǐng)導(dǎo)才會想到你。

不要有求必應(yīng)

每個公司中都有那么幾個老好人，明明自己手上的事多如牛毛，但當(dāng)其他同事請求幫忙時，還是義無反顧地答應(yīng)了。可能老好人是不想得罪人，不愿拒絕；也可能是老好人對工作愛得深沉，來者不拒。同事把沒做完或者懶得做的工作交給老好人之后，自己便可以享受花前月下、推杯換盞的自由時光，而老好人就慘嘍，孤燈夜戰(zhàn)可能都換不來一句謝謝。

事實(shí)上，在職場中，我們沒必要把自己變成有求必應(yīng)的老好人，自己受苦受累不說，還容易被別人當(dāng)成軟柿子，漸漸喪失職場競爭力。因此，不管是同事還是領(lǐng)導(dǎo)，提出要求時，一定要三思，該拒絕就拒絕，別客氣。

總而言之，職場生存不易，沒點(diǎn)小心機(jī)是很難在職場上立足的。這三個'不要'是我們在職場上最容易遇見的'坑'，大家一定要多加注意。