作者丨阿干

來源丨干貨幫（ID：ganhuobang）

編輯丨阿干 正文丨3288字 6分鐘

我的一位在知識付費領(lǐng)域的朋友講過一件事。

他們公司有個很厲害的文案寫手，寫一篇文案3000左右，月薪最低也5萬。

而一年前，這位同事的月薪也和他差不多，死工資5000。

我問朋友，“心里是不是特不平衡，現(xiàn)在和人家差那么多？”

朋友說“開始心里是很挫敗的，覺得自己太失敗了，但了解情況后，覺得這個世界還是很公平的?！?/p>

這位同事開始也不會寫文案，只是一個小小的運營。有次公司年會，老板準(zhǔn)備了三個大紅包，第一個大紅包就給了一位寫文案的老手，還表揚了老半天。這位同事當(dāng)時就說了一句“我可以寫的更好”。朋友不以為然，覺得他就是說說，畢竟寫作那有那么容易。

后來這位同事用行動證明了，他確實是全公司寫的最好的。

市面上所有關(guān)于寫作的課程他幾乎都學(xué)了，只要關(guān)于寫作的書籍他都會拜讀一遍，特別好的內(nèi)容會多看幾遍，甚至用筆記錄下來。最后這些知識，他融匯形成了屬于自己的一套寫作方法論。僅一年的時間，他讓自己的工資翻了10倍。

這個世界，能夠把一個人從泥潭里拉出來的，大概就是一種特長或者過硬的技能吧。

他成功背后的努力，也讓人不得不服。為了買課買書學(xué)習(xí)，他把所有的工資都投進(jìn)去了，甚至貸款買課學(xué)習(xí)，因為沒錢，經(jīng)常吃泡面。周六日大家都休息的時候，他也在學(xué)習(xí)，這一年里，他把所有的積蓄和精力都放在了這一件事上。

最后的結(jié)果應(yīng)該說也是在意料之中。

然而我們很多人工作了幾年，甚至10幾年，最后也可能只是有工作年限，能力并沒有上去。以下4條職場潛規(guī)則，希望你越早明白越好。

工作要有使命感，

交付的是“責(zé)任”，而不只是“工作”

很多人之所以碌碌無為，并非因為才智不足或是生不逢時，恰恰是缺乏把工作當(dāng)成使命、當(dāng)成信仰和畢生追求的理想之火，因此讓整個職業(yè)生涯也黯淡無光。

對我們每個人來說，想要成就一番事業(yè)，想要站在自己行業(yè)的制高點上甚至成為豐碑，唯有把工作當(dāng)成使命，當(dāng)成信仰窮其一生去追求。

現(xiàn)如今有這么一種說法，工作態(tài)度可以分為三種：

一種是工作為了完成使命；

另一種是工作為了能夠活命；

還有一種是工作只是不得不認(rèn)命。

無論把工作當(dāng)養(yǎng)家糊口活命的手段，還是沒有辦法的認(rèn)命之舉，其實都是懷著“當(dāng)一天和尚撞一天鐘”心態(tài)干工作，能應(yīng)付則應(yīng)付、能推脫則推脫。只有把工作當(dāng)使命的人，才能始終對工作充滿激情、充滿感情，才能潛心謀事、一心干事、全心成事。

一直很喜歡這個故事：

一群工人在建一棟房子。有好事者走過去問一工人：“你在做什么呀？”回答：“砌墻”。另一工人回答：“建造房子”。第三個工人回答：“我在建設(shè)美麗的城市?！?/p>

據(jù)說，第一個工人一輩子砌墻，第二個工人后來做了項目經(jīng)理，而第三個工人成了工程設(shè)計師。

這個故事令人深思。由此，我們可以將工作的意義理解為三個層面：一是替老板打工，可以賺錢養(yǎng)家；二是職業(yè)發(fā)展的過程，可以造就自己的專業(yè)才能；三是自我發(fā)展與完善的平臺，是公司利益和自我成長的過程，可以體現(xiàn)個人的社會價值。

對工作有什么樣的理解，就會有什么樣的態(tài)度，相應(yīng)就會有什么樣的結(jié)果。

就像文章開頭那位同事，他找到了自己工作的使命，有了方向和目標(biāo)，才傾盡所有的去學(xué)習(xí)寫作，充分激發(fā)了自己的潛能，最終實現(xiàn)自我的價值。

美國著名成功學(xué)家卡耐基說：

“對待我們的職業(yè)，如果將自己置于被動的、被剝削的地位，注定是職場中的剩余者，永遠(yuǎn)沒有歸屬感，沒有方向沒有根，永遠(yuǎn)是職場中的漂泊者?！?/p>

所以只有把工作當(dāng)做使命去完成，我們才能夠激發(fā)自己最大的潛能。

倘若我們只是把工作當(dāng)做一個養(yǎng)家糊口的營生，那么肯定也不會為了工作而傾情投入，甚至有時候會毫不猶豫地放松對自己的要求，自然也就不可能知道自己的潛力。

把一件事做到極致

就是你將來倚仗自己的籌碼

雷軍講過一個故事：

“那是1999年秋天的一個傍晚，我走在北京的知春路上。北京的秋天挺冷的，街上不像夏天那樣熱鬧。但是有一家小餐館門口，卻是排起了長隊。它也不是什么豪華的館子，我很好奇，于是問同事知不知道這里，為什么這么火。

同事說，這家館子在這一帶很有名，總是有人排隊。其實也沒啥，就一道招牌菜，據(jù)說做得非常地道，而且，價格很實惠。

我突然有點觸動。一條冷清的大街上會出現(xiàn)一家門口排長隊的小店?？谖妒且环N極其主觀的感受，而消費者有自己的選擇。

那一刻，我突然明白，那些在這個信息時代，無法脫穎而出的產(chǎn)品，其實是因為做得還不夠極致?！?/p>

產(chǎn)品和人其實是一樣的，要想有更高的價值，必須有一個硬件或?qū)I(yè)的技能，是其他產(chǎn)品或其他人無法輕易超越的。

把一件事做到極致，你會發(fā)現(xiàn)自己也越來越喜歡做他，在公司變得越來越不可代替，你也不再害怕離職找不到工作，他也讓你越來越自信，這就是屬于你的特長和專業(yè)。

電視劇《扶搖》有段對話讓我很有感觸，劇中燕驚塵的爹為了燕驚塵的前程，讓他娶裴瑗為妻，但他明白，一個人背后的力量不管有多大，最后可以倚仗自己的只能是自己的本事。

就像朋友的那位同事，他讓寫作成為了自己以后職業(yè)生涯中的籌碼。

這個世界還是很公平的，當(dāng)你的工作有著實實在在的意義，當(dāng)你發(fā)自內(nèi)心地?zé)釔鬯鼤r，并把它做到極致，你想要的成功和金錢都將隨之而來，而幸福也在其中。

努力是成功必須付出的代價

總一些人希望用最簡單、最省力的方法賺最多的錢，當(dāng)然這是不現(xiàn)實的。

只有努力工作才是獲得成功最好的捷徑。

問成功者他成功的秘訣是什么，他會對你說：“比別人更努力。”

若你去問臺灣王永慶公司的員工，王永慶是如何獲得成功的，他們會告訴你，他比別人努力一倍。《李嘉誠傳》上說：“成功秘訣是比別人努力二倍?！?/p>

世界首富比爾·蓋茨說：“比別人努力，然后找一大群努力的人，來一起幫助你工作。”

可見，努力是成功必須付出的代價，若你覺得不通過努力就能獲得成功，那你就大錯特錯了。

有人曾經(jīng)問影視明星成龍：“你的成功秘訣是什么？”成龍想了一下，只說了兩個字：“努力！”

有一個保險推銷員叫做甘道夫，他是全美十大杰出業(yè)務(wù)員之一。

他負(fù)責(zé)銷售人壽保險，每天清晨兩點起床，夜里十點回家。他每個星期工作7天，每天工作長達(dá)17個小時。甘道夫像這樣做保險業(yè)務(wù)做了幾十年。

他的妻子說：“當(dāng)甘道夫死后，我會在他的墓碑上寫：當(dāng)其他人睡覺時，他仍然醒著?！?/p>

如果你是一名推銷員，一定會對此感到慚愧，因為你想要獲得成功，但付出的努力卻并不算多。

努力工作吧，以百分之百努力向成功邁進(jìn)！

“自殺重生，他殺淘汰”

要有改變現(xiàn)狀的勇氣

現(xiàn)在很流行一句話“時代拋棄你，從來不說再見”。一般看見這個標(biāo)題，你一定有這樣的預(yù)感“哎嘛，又有哪個企業(yè)被淘汰了”。

現(xiàn)實社會是很殘酷的，有多少企業(yè)的血淚史是因為沒有來得及改變，就被時代狠狠地拋棄了。

雷軍講過三個血淚案例，也是三次提醒：

提醒一：2013年9月，我在課堂上提醒兩家做移動電源的公司：小米可能要殺入移動電源了。他們的反饋是，我們的行業(yè)很特殊，小米進(jìn)來也會被秒殺。他們有一款移動電源，鋁合金外殼，6000毫安，售價199元。2013年年底，小米移動電源推出，鋁合金外殼，10400毫安，售價69元。所有移動電源公司都哭了。

提醒二：2014年4月，我在課堂上提醒一家做插線板的企業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)要殺入插線板了，怎么辦？他們的反饋是，我們的行業(yè)太特殊了，不可能。2015年3月，青米公司（小米生態(tài)鏈公司）出品的小米插線板，3插孔3USB，售價49元。后來360公司也推出了一款3插孔4USB的插線板，售價59元。公牛、突破該怎么應(yīng)對？

提醒三：2014年5月，在武夷山下的南孚總部，我提醒這個電池大佬的高管：如果互聯(lián)網(wǎng)殺入電池行業(yè)，怎么辦？他們異口同聲說，我們的行業(yè)是真特殊，不可能。2015年10月，小米推出彩虹電池，十節(jié)售價9.9元。價格生生砍了一半還多。

這些公司的經(jīng)典產(chǎn)品本可以避開被淘汰的厄運，但管理者自以為是的覺得，自己的產(chǎn)品就是最好的無人可超越的，最終結(jié)果卻令人唏噓。

公司也好，個人也罷，永遠(yuǎn)都不要滿足于現(xiàn)在的自己。

文章開頭那個故事，朋友的同事最讓我佩服的是，他看準(zhǔn)了知識付費這個領(lǐng)域最需要的技能——寫作，從而全力的去學(xué)習(xí)它，他會跟著這個時代的變化而提升自己相應(yīng)的技能。

海爾內(nèi)部有一句口號：“自殺重生，他殺淘汰?！毕Ｍ覀兌加懈矣诖蚱片F(xiàn)狀中的自己的勇氣，有敢于跳出舒適區(qū)的勇氣，不然接下來等著我們的只有淘汰。