平安銀行(000001,股吧)近日發(fā)布2017年年報(bào)指出,科技領(lǐng)先是其核心競爭力之一,其中,在零售業(yè)務(wù)領(lǐng)域,該行“運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)和思維改造業(yè)務(wù)和隊(duì)伍,打造領(lǐng)先的智能化零售銀行,全面提升客戶體驗(yàn)”。有專家指出,隨著金融科技大力推進(jìn),數(shù)字化轉(zhuǎn)型將改變行員結(jié)構(gòu)。尤其近期有報(bào)道稱銀行從業(yè)人員出現(xiàn)離職潮,也和智能化轉(zhuǎn)型不無關(guān)系。銀行未來需要的是綜合型、復(fù)合型人才。 金融科技重塑銀行業(yè)務(wù)平安銀行2017年年報(bào)顯示,該行在過去一年中不斷拓展科技應(yīng)用場景,同時(shí)應(yīng)用人工智能、大數(shù)據(jù)、區(qū)塊鏈等新科技,提升服務(wù)。最新的科技應(yīng)用已全方位參與到風(fēng)控、營銷和運(yùn)營工作中。智能機(jī)器人在線上和線下都已參與。其中,“AI+機(jī)器人小安”進(jìn)駐口袋銀行App,“線下智能機(jī)器人”也已在網(wǎng)點(diǎn)參與互動(dòng)營銷;“AI+投顧”可針對(duì)不同類型客戶的差異化需求提供個(gè)性化投顧建議,同時(shí)口袋銀行迭代上線推薦組合、保險(xiǎn)專區(qū)、投顧直播、專業(yè)資訊等新功能,支持一鍵產(chǎn)品組合下單;“AI+風(fēng)控”部署風(fēng)險(xiǎn)模型,全方位監(jiān)控和評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)。 “金融科技正在不斷重塑上市銀行的經(jīng)營發(fā)展模式和市場競爭格局?!焙阖S銀行研究院研究員楊芮指出,“大數(shù)據(jù)、云計(jì)算、區(qū)塊鏈和人工智能等新興技術(shù)將持續(xù)推動(dòng)銀行數(shù)字化轉(zhuǎn)型,運(yùn)用大數(shù)據(jù)技術(shù)洞察客戶,基于人工智能改善服務(wù)流程,運(yùn)用云計(jì)算打造基礎(chǔ)設(shè)施平臺(tái)。金融科技將圍繞銀行業(yè)務(wù)的流程、渠道、獲客、平臺(tái)等方面,構(gòu)建一個(gè)全新的金融生態(tài)圈。”在銀行科技應(yīng)用程度趨深的背景下,當(dāng)前銀行員工尤其一線從業(yè)者的離職潮引起關(guān)注。即便在職場人員流動(dòng)性偏大的三、四月,銀行員工的流動(dòng)數(shù)量和速度也足夠引人矚目。 對(duì)此,中國人民銀行鄭州培訓(xùn)學(xué)院銀行業(yè)研究與診斷中心主任王勇對(duì)記者表示:“銀行推進(jìn)智能化建設(shè)和目前銀行出現(xiàn)的離職潮有必然聯(lián)系。隨著金融科技發(fā)展,人工為人工智能讓路是毫無疑問的。銀行通過人海戰(zhàn)術(shù)擴(kuò)張發(fā)展的時(shí)代已一去不復(fù)返,未來必然通過金融科技來提高效率、減低成本,實(shí)現(xiàn)進(jìn)一步發(fā)展?!?/p> 但王勇同時(shí)表示,雖然人工智能已經(jīng)影響到銀行就業(yè)市場,但只是初步性的,銀行還沒出現(xiàn)大面積、高比例減員情況。目前國內(nèi)金融科技發(fā)展勢(shì)頭雖猛,但短期內(nèi)人工智能完全代替人,也是不現(xiàn)實(shí)的。 數(shù)字化轉(zhuǎn)型改變行員結(jié)構(gòu) 目前,銀行的智能化建設(shè)進(jìn)程已經(jīng)釋放部分勞動(dòng)力。一位對(duì)此有切身體會(huì)的某股份制商業(yè)銀行一線員工告訴記者:“2014年我剛?cè)胄袝r(shí),我們開了5個(gè)業(yè)務(wù)窗口,現(xiàn)在日常最多只開2個(gè),而我們還是比較大的支行。顯然,銀行大堂的智能設(shè)備不僅方便,且服務(wù)功能也有提升?!?/p> 某國有大行相關(guān)人士也對(duì)記者表示,智能設(shè)備進(jìn)入網(wǎng)點(diǎn),能便捷管理、提高營運(yùn)效率,在業(yè)務(wù)流程上可以做到一位網(wǎng)點(diǎn)人員同時(shí)服務(wù)多位客戶。 王勇表示,將來人工智能等金融科技對(duì)銀行就業(yè)市場的重構(gòu)程度一定會(huì)很深。比如,當(dāng)智能化程度達(dá)到一定水平后,銀行網(wǎng)點(diǎn)的柜臺(tái)可能會(huì)被撤掉,現(xiàn)有柜臺(tái)崗位則變成服務(wù)于智能化業(yè)務(wù)的大堂經(jīng)理崗位,這種轉(zhuǎn)變會(huì)對(duì)相關(guān)人員提出更高要求。未來銀行的人才戰(zhàn)略必將是吸引綜合型、復(fù)合型人才。 楊芮指出,銀行網(wǎng)點(diǎn)和員工正逐漸從“交易型”向“服務(wù)型”轉(zhuǎn)變。預(yù)計(jì)2018年上市銀行電子化替代率將進(jìn)一步提升,網(wǎng)上和網(wǎng)下業(yè)務(wù)量的比例將接近1:1,柜面員工人數(shù)占比將減少,科技開發(fā)、科技服務(wù)等崗位員工人數(shù)占比將明顯增長。 |
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