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經(jīng)常有設(shè)計師問我：學(xué)歷重不重要？我是否需要通過進修獲取更高的學(xué)歷？還是說只要我做好自己的作品就可以了呢？ 其實這也是很多設(shè)計師共同的困惑：究竟作品、經(jīng)歷、學(xué)歷這三者之間到底是什么關(guān)系，哪個更重要？在這篇文章中，我將結(jié)合自己過往的經(jīng)驗跟大家一起來分析分析。 一、什么是作品、經(jīng)歷和學(xué)歷 1、什么是作品？ 所謂的作品就是我們設(shè)計的作品，不管是練習(xí)的作品、品牌的作品、工作中設(shè)計的作品、商業(yè)的作品、“系列作品”、“飛機稿”……這些統(tǒng)統(tǒng)都是我們的作品。 怎樣才算是好的作品？ 如果單純的從設(shè)計的角度來看，很難判斷作品是好還是不好的，因為每個人的審美觀是不一樣的。如果一定要做出判斷的話，某些設(shè)計比賽的獲獎作品、大型設(shè)計平臺的首頁推薦作品、人氣高點贊多的作品，以及產(chǎn)生較大商業(yè)價值的作品，都屬于好的作品。我也一直強調(diào)，無論是練習(xí)還是工作中創(chuàng)作的作品，都必須具有一定的商業(yè)價值，因為有商業(yè)價值的作品，才能屬于好作品。 2、什么是經(jīng)歷？
你工作過的公司、參與過的項目、服務(wù)過的品牌，這些都是你的經(jīng)歷。 怎樣才算是好的經(jīng)歷？ 我覺得經(jīng)歷是沒有好壞之分的，因為經(jīng)歷是你個人成長的過程。但在傳統(tǒng)意識上，大家普遍認(rèn)為，在大公司、大品牌或者海外工作過的經(jīng)歷會更受人矚目。 比如說，如果你曾經(jīng)在騰訊做一個“普通設(shè)計”，你簡歷上的這么一筆經(jīng)歷，確實會比在普通設(shè)計公司做“資深設(shè)計師”的設(shè)計師看上去要打眼一些。 又比如說，我在做合伙人的時候，曾經(jīng)服務(wù)過嘉士伯、箭牌等較大的品牌，可能我們當(dāng)時并沒有給這些品牌做全案，而只是做一些小的項目，但在面試或設(shè)計交流中，這些品牌都會自然的為你加了分，相反的，如果你服務(wù)于某些不知名品牌，即時你負(fù)責(zé)的是該品牌的全案，別人也很難判斷出你的經(jīng)歷好壞。 如果你曾經(jīng)有海外的設(shè)計工作經(jīng)歷，比如在新加坡、日本、韓國等國家參與品牌視覺設(shè)計工作，或在歐美等發(fā)達地區(qū)參與過設(shè)計項目，別人也會覺得你的經(jīng)歷特別厲害。 3、什么是學(xué)歷？ 這個就最容易理解了，大專、本科、碩士、博士……這些我們?nèi)〉玫奈膽{就是了，有畢業(yè)證書作證，虛假不了。 什么是好的學(xué)歷？ 很多時候，我們看到很多科班出身的設(shè)計師，大家覺得他們的設(shè)計水平“不咋地”，但很多非科班出身的、甚至是自學(xué)成才的設(shè)計師，卻能做出很不錯的設(shè)計作品。這是讓最多設(shè)計師困惑的，到底學(xué)歷重不重要？ 在普遍的認(rèn)知中，國外知名院校的學(xué)歷遠(yuǎn)比國內(nèi)知名院校的學(xué)歷吃香，科班出身的設(shè)計專業(yè)的學(xué)歷會比非設(shè)計專業(yè)的學(xué)歷吃香。 當(dāng)然，我覺得這些經(jīng)歷、學(xué)歷只能作為參考，并非檢驗一個設(shè)計師能力的唯一標(biāo)準(zhǔn)。 二、作品、經(jīng)歷和學(xué)歷三者的關(guān)系 這三者的關(guān)系是很微妙的，是相輔相成的關(guān)系。根據(jù)我的個人經(jīng)歷，我把這三者的關(guān)系分為三個等級： 1、初級階段：作品>經(jīng)歷>學(xué)歷
假如你是一個高級設(shè)計師，你更注重的是作品的質(zhì)量。我面試過很多高級設(shè)計師，我在面試的時候會特別關(guān)注他所參與過的作品和服務(wù)過的品牌，而他的學(xué)歷和管理經(jīng)驗我是不在乎的，因為我需要他為項目服務(wù)，做的是執(zhí)行層面的工作。 以前我在某手表品牌和母嬰品牌公司工作的時候，曾經(jīng)招聘大量的高級設(shè)計師，讓他們?yōu)檫@些品牌做設(shè)計，我對他們的要求是：能結(jié)合平面設(shè)計基礎(chǔ)和軟件的高級運用，設(shè)計出能表達品牌思維的作品來，而對他們的學(xué)歷，我是不在乎的，他們是否有服務(wù)過大的品牌，也不是特別重要。 2、中級階段：作品=經(jīng)歷>學(xué)歷
對于項目經(jīng)理和設(shè)計經(jīng)理來說，我對他們的作品和設(shè)計經(jīng)歷（包括服務(wù)過的品牌和項目管理經(jīng)驗）都是相當(dāng)關(guān)注的，即作品和經(jīng)歷連成一線，而學(xué)歷是相對次要一點的。 我面試過一個設(shè)計經(jīng)理，他具有五年以上的平面設(shè)計經(jīng)驗，十人左右的項目管理經(jīng)驗，以及具有一定的商業(yè)頭腦品牌思維。因為作為公司一個中層管理人員，對作品和經(jīng)歷都是同等重要的，設(shè)計經(jīng)理的作品要有一定的水準(zhǔn)，這是必須的，而他有穩(wěn)定的工作資歷以及從事過大型項目等，也是同樣重要的。當(dāng)然，他的學(xué)歷也不能很低，至少得是大?；虮究埔陨蠈W(xué)歷，因為在很多大公司里，學(xué)歷是一個“硬指標(biāo)”，與收入是有直接關(guān)聯(lián)的。 3、高級階段：作品=經(jīng)歷=學(xué)歷
在這個等級里，作品、經(jīng)歷、學(xué)歷是平衡的，同等重要。要強調(diào)的是，作為一個高級設(shè)計管理人員（如設(shè)計總監(jiān)），他們大部分已經(jīng)很少親自去參與作品的設(shè)計工作，而更多的是作為團隊靈魂人物而存在的，他們在團隊中的作用主要是發(fā)揮個人在設(shè)計上的影響力、在行業(yè)中的影響力、當(dāng)然還有他們優(yōu)越的審美能力以及品牌把控能力等。 他們的經(jīng)歷最好是服務(wù)過國內(nèi)外知名品牌、甚至有海外工作經(jīng)驗，而學(xué)歷上，如果有海外的學(xué)習(xí)經(jīng)歷，也是相當(dāng)受歡迎的。他們可能不需要做什么具體的設(shè)計，但是必須能很專業(yè)地表達出國際化的視野。 舉個例子，像騰訊這種大公司，如果你想空降成為一個設(shè)計總監(jiān)是很難的，但有兩種情況能讓你有可能成為總監(jiān)，第一種情況：你是通過校園招聘，從大學(xué)剛畢業(yè)就進入這家公司，一步一步的從實習(xí)生往上爬，直到成為總監(jiān)；第二種情況：你有很亮眼的海外的學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷，同時，你的個人品牌有很大的影響力，你便有可能空降成為總監(jiān)。因為很多大公司都需要一些高人氣的名人來幫助提升公司的”門面“，同時具備好作品、好經(jīng)歷、好學(xué)歷的設(shè)計師便特別容易受到大公司的青睞。 總的來說，作品、經(jīng)歷、學(xué)歷三者是相輔相成的，如果想要到達更高的級別，便需要將這三方面都進行提升。如果你給自己定下了較高的目標(biāo)，例如是文章中高級階段的設(shè)計總監(jiān)級別，那你就需要在作品、經(jīng)歷、學(xué)歷三方面進行提升，缺一不可。 我給大家的建議是，不要擔(dān)心目標(biāo)定得太高。很多時候，我反而擔(dān)心很多設(shè)計師給自己定下的目標(biāo)不夠高，對自己的要求很低?，F(xiàn)在有不少設(shè)計師的審美能力是非常非常差的，他們只是注重軟件的使用，能做出某個練習(xí)效果就沾沾自喜，我覺得這樣是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。 可能你在18歲的時候覺得自己很年輕，有大把的青春可以揮霍，但有的人在18歲已經(jīng)當(dāng)時CEO，賺到人生的第一桶金。我們要給自己制定較高的目標(biāo)，然后一步一步的朝著這個目標(biāo)前進。人是不可能隨隨便便成功的，時間也是不等人的，不要覺得機會還有很多，要學(xué)會時間管理，將作品、經(jīng)歷、學(xué)歷三者按計劃進行提升，達到最大化。 后記
我接觸過很多設(shè)計師，他們存在的普遍問題都是對自身的要求不高，不懂得平面基礎(chǔ)和審美的重要性，不知道什么是好的作品，不會做好的作品，也不知道怎樣為自己創(chuàng)造好的經(jīng)歷，不了解怎樣去找一份好的工作，甚至是不懂得如何規(guī)劃自己的人生。所以，我一直強調(diào)，如果你給自己定了高的目標(biāo)，就要把作品、經(jīng)歷和學(xué)歷同步發(fā)展提升。 2018年，我們都應(yīng)該為成為更好的自己而努力，我是種夢人TOMMY子言，加油！！ 聲明：本文章來自互聯(lián)網(wǎng)分享如涉及到版權(quán)問題請聯(lián)系客服處理謝謝！ 更多PS精品，后臺回復(fù)以下關(guān)鍵詞：
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