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甲方：___________________________ 乙方：___________________________ 甲方與乙方(甲方即聘方，乙方即受聘方)經(jīng)過平等協(xié)商，自愿簽訂本聘任合同。 第一條 首次聘任聘期為_______年，自______年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。聘任期滿雙方同意可以續(xù)聘。 第二條 乙方享有如下權(quán)利 1.聘期實(shí)行固定工資制，即年薪_________元人民幣，按月發(fā)放; 2.因考取研究生、應(yīng)聘到其它單位或不宜在甲方工作的其它事由，乙方可以提出解除合同。但應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方 3.法律法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。 第三條 甲方聘任乙方承擔(dān)，崗位職責(zé)(可另附附件) ________________________________。 乙方在甲方工作期間應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度。 甲方：___________________________ 乙方：___________________________ 甲方與乙方(甲方即聘方，乙方即受聘方)經(jīng)過平等協(xié)商，自愿簽訂本聘任合同。 第一條 首次聘任聘期為_______年，自______年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。聘任期滿雙方同意可以續(xù)聘。 第二條 乙方享有如下權(quán)利 1.聘期實(shí)行固定工資制，即年薪_________元人民幣，按月發(fā)放; 2.因考取研究生、應(yīng)聘到其它單位或不宜在甲方工作的其它事由，乙方可以提出解除合同。但應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方 3.法律法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。 第三條 甲方聘任乙方承擔(dān)，崗位職責(zé)(可另附附件) ________________________________。 乙方在甲方工作期間應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整工作崗位、下達(dá)臨時(shí)性工作任務(wù)。 第四條 乙方患病或非因工負(fù)傷，需要停止工作治療時(shí)，按有關(guān)法律、法規(guī)和政策辦理。 第五條 有下列情形之一，甲方可以解除合同，但應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方 1.乙方不能勝任工作; 2.乙方嚴(yán)重違反甲方單位的規(guī)章制度; 3.本合同所訂立時(shí)依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使合同不能履行; 4.甲方認(rèn)為乙方具有的其他不宜繼續(xù)履行合同的事由。 第六條 甲方制定的與乙方工作有關(guān)的規(guī)章制度為本合同的附件。 第七條 本合同一式兩份，甲方、乙方各一份。 第八條 本合同自乙方到甲方報(bào)到之日起生效。 第九條 本合同未涉及到的問題，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決，如不能妥善解決，按國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)及相關(guān)政策辦理。 甲方(蓋章)：_______________ 法定代表人(簽字)：_________ _________年______月________日 乙方(蓋章)：_______________ _________年______月________日 |
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