一、職工因工死亡待遇 (一)待遇項目和標(biāo)準(zhǔn) 1、喪葬補助金職工因工死亡發(fā)給喪葬補助金,標(biāo)準(zhǔn)為 6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。 2、供養(yǎng)親屬撫恤金(1)享受條件:工亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬(2)享受標(biāo) 準(zhǔn):以工亡職工本人工資為基數(shù),配偶每月 40%,其他供養(yǎng)親屬每人每月30%;孤寡老人或孤兒每人每月增加10%。 供養(yǎng)親屬撫恤金從職工死亡的次月起計發(fā)。 3、一次性工亡補助金職工因工死亡發(fā)給一次性工亡補助金,標(biāo)準(zhǔn)為 48個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平 均工資;在搶險救災(zāi)等維護國家利益、公共利益活動中工亡的為54個月,被授予革命烈士稱號的為60個月。 (二)相關(guān)政策規(guī)定 1、供養(yǎng)親屬撫恤金由統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門每年7月1日根據(jù)職工平均工資和生活費用變化等情況 進行調(diào)整。調(diào)整辦法可參照企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整的時間和幅度進行月1日根據(jù)職平均工資和生活費用變化等情況進行調(diào)整。調(diào)整辦法可參照企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整的時間和幅度進行。 2、職工因工致殘被鑒定為一至四級,領(lǐng)取傷殘撫恤金期間死亡時,其喪葬補助 金、供養(yǎng)直系親屬撫恤 金按上述(一)——1、2之規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給。其一次性工亡補助金,按上述(一)——3規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的50%發(fā)給2 3、對因工死亡職工供養(yǎng)的直系親屬,自愿一次性領(lǐng)取待遇的,除按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給喪葬補助金和一次性工 亡補助金外,再按下列標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給撫恤金,同時終止工傷保險關(guān)系。職工供養(yǎng)的直系親屬為子女的,以按月發(fā)給的供養(yǎng)親屬撫恤金進行計算,到 16周歲失去供養(yǎng)條件止;職工供養(yǎng)的直系親屬為配偶、父母的,以應(yīng)按月發(fā)給的供養(yǎng)親屬撫恤金計算20年,但50周歲以上的,年齡每大1歲減少1年,最低不少于10年,70周歲以上的按5年計算。 一次性領(lǐng)取工傷保險待遇的,應(yīng)經(jīng)同級勞動保障行政部門批準(zhǔn)。 4、農(nóng)民合同制工人、農(nóng)民輪換工、臨時工的工亡待遇均按本文的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 5、交通事故賠償已給付了喪葬費的,企業(yè)或者工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)不再支付相應(yīng)待遇。” 二、職工因病死亡待遇 職工因病或非因工負傷死亡時、退休養(yǎng)老后死亡時或非因工傷殘完全喪失勞動力退職后死亡時,發(fā)給喪葬補助費和供養(yǎng)直系親屬救濟費。喪葬補助費標(biāo)準(zhǔn)為 2個月的企業(yè)職工平均工資;供養(yǎng)直系親屬救濟費標(biāo)準(zhǔn)為:供養(yǎng)1人的,為死者本人工資6個月;供養(yǎng)2人的,為死者本人工資9月供養(yǎng)3人或3人以上的,為死者本人工資12個月。 對因工死亡職工供養(yǎng)的直系親屬,自愿一次性領(lǐng)取待遇的,除按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給喪葬補助金和一次性工亡補助金外,再按下列標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給撫恤金, 同時終止工傷保險關(guān)系。 職工供養(yǎng)的直系親屬為子女的,以按月發(fā)給的供養(yǎng)親屬撫恤金進行計算,到16周歲失去供養(yǎng)條件止;職工供養(yǎng)的直系親屬為配偶、父母的,以應(yīng)按月發(fā)給的供養(yǎng)親屬撫恤金計算 20年,但50周歲以上的,年齡每大1歲減少1年,最低不少于10年,70周歲以上的按5年計算。 一次性領(lǐng)取工傷保險待遇的,應(yīng)經(jīng)同級勞動保障行政部門批準(zhǔn)。 農(nóng)民合同制工人、農(nóng)民輪換工、臨時工的工亡待遇均按本文的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 交通事故賠償已給付了喪葬費的,企業(yè)或者工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)不再支付相應(yīng)待遇?!?/p> 三、職工供養(yǎng)直系親屬死亡待遇 (一)職工供養(yǎng)的直系親屬死亡時,發(fā)給供養(yǎng)直系親屬喪葬補助費。喪葬補助費標(biāo)準(zhǔn)為:死者年齡在10周歲以上的,為該企業(yè)全部職工平均工資1個月的二分之一;1周歲至10周歲者,為平均工資1個月的三分之一;不滿1周歲者不給。 (二)全家有 2人或2人以上在同一企業(yè)內(nèi)工作,其共同供養(yǎng)的直系親屬死亡時,喪葬補助費應(yīng)由其中一個領(lǐng)取,不得重領(lǐng)。 以上內(nèi)容依據(jù):《山西省2015年企業(yè)退休職工死亡撫恤金標(biāo)準(zhǔn)》 |
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