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“搶鮮”看!2017年深圳人才引進(jìn)新政公布!

 齊一攝現(xiàn)美 2016-12-30

深圳的人才

你們準(zhǔn)備好了嗎?

關(guān)于你們的新政策終于出爐了!


2017年人才引進(jìn)政策包括應(yīng)屆畢業(yè)生接收政策在職人才引進(jìn)政策。

其中,應(yīng)屆畢業(yè)生引進(jìn)執(zhí)行《深圳市接收普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生實(shí)施辦法》(深人社規(guī)[2016]24號);市外在職人才引進(jìn)執(zhí)行《深圳市人才引進(jìn)實(shí)施辦法》(深人社規(guī)[2016]22號)及其配套文件《2017年深圳市人才引進(jìn)綜合評價(jià)分值表》(深人社規(guī)[2016]23號)?!渡钲谑薪邮掌胀ǜ咝?yīng)屆畢業(yè)生管理辦法》(深人社規(guī)[2012]3號)、《深圳市人才引進(jìn)實(shí)施辦法》(深府辦函[2013]37號)、《2015年深圳市人才引進(jìn)綜合評價(jià)指標(biāo)及分值表》(深人社規(guī)[2014]15號)同時(shí)廢止。

  最重要的是  

2017年人才引進(jìn)政策

2017年1月1日就要正式實(shí)施了



下面

先跟著人社君提前看看”亮點(diǎn)“

35歲以下的全日制大專人員可直接引進(jìn),45歲以下的全日制本科人員可直接引進(jìn);取消辦理在職人才引進(jìn)需辦理深圳居住證的要求;人才引進(jìn)流程優(yōu)化辦理時(shí)間可大幅縮短……

  


別著急

不止這些  我們細(xì)細(xì)看



2017年人才引進(jìn)

申辦流程更快捷

根據(jù)市委市政府《關(guān)于促進(jìn)人才優(yōu)先發(fā)展的若干措施》和市政府《深圳市戶籍遷入若干規(guī)定》,結(jié)合“放管服”改革“強(qiáng)區(qū)放權(quán)”的要求,深圳市人力資源和社會保障局對深圳人才引進(jìn)政策進(jìn)行修訂完善,2017年人才引進(jìn)政策評價(jià)機(jī)制更加靈活高效,申辦流程更為方便快捷,更突顯人才優(yōu)先、務(wù)實(shí)便民的特點(diǎn)。

 具體政策可在深圳市人力資源社會保障局網(wǎng)站(http://www./)通知公告欄查詢。

可以說,新政策實(shí)施后,將吸引更多優(yōu)秀人才來深工作創(chuàng)業(yè),進(jìn)一步提升深圳人才競爭的比較優(yōu)勢,對于深圳實(shí)施人才強(qiáng)市戰(zhàn)略、服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展等將產(chǎn)生積極而重要的影響。

再次提醒:2017年人才引進(jìn)政策將于2017年1月1日正式實(shí)施。


你問我

政策到底都有些什么變化

那不如我們就來看波詳細(xì)的



2017年人才引進(jìn)政策有六大亮點(diǎn)


大幅簡化流程 縮短辦理時(shí)間 更加方便快捷

① 簡化取消辦理畢業(yè)生接收的就業(yè)創(chuàng)業(yè)證明材料、畢業(yè)生推薦表、成績單等申報(bào)材料。

② 簡化畢業(yè)生引進(jìn)辦理程序,取消畢業(yè)生接收審批環(huán)節(jié),畢業(yè)生接收全程網(wǎng)上辦理,畢業(yè)生報(bào)到即來即辦,一次辦結(jié)。


③ 取消辦理在職人才引進(jìn)需辦理深圳居住證的要求。

④ 簡化在職人才引進(jìn)辦理程序,取消預(yù)審環(huán)節(jié),申報(bào)單位在網(wǎng)上申報(bào)后,即可打印申報(bào)表格并辦理后續(xù)申報(bào)手續(xù),大幅簡化辦理流程,縮短辦理時(shí)間,提高引進(jìn)效率,方便辦事群眾。


人才評價(jià)機(jī)制更靈活高效 辦理渠道更加暢順

① 新政策實(shí)施后,在職人才引進(jìn)實(shí)行條件評價(jià)與綜合評價(jià)相結(jié)合的方式。

② 符合《深圳市戶籍遷入若干規(guī)定》的人才引進(jìn)遷戶條件的六類人才主要包括高層次人才、留學(xué)回國人才、學(xué)歷類人才、專業(yè)技術(shù)類人才、技能類人才、獲得重大獎(jiǎng)項(xiàng)或表彰的人才),可直接申辦人才引進(jìn)。


③ 不符合上述六類人才的條件、但確屬我市社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展急需的人才,實(shí)行綜合評價(jià)引進(jìn),按照深圳市人才引進(jìn)綜合評價(jià)分值表測評達(dá)到100分的,在市發(fā)改委下達(dá)的專項(xiàng)計(jì)劃指標(biāo)范圍內(nèi),可申辦人才引進(jìn)。

通過評價(jià)機(jī)制的創(chuàng)新,既為申請人提供了一條方便快捷的人才引進(jìn)渠道,又發(fā)揮了綜合評價(jià)方式對人才評價(jià)比較科學(xué)全面、注重實(shí)績和市場導(dǎo)向的優(yōu)勢。不論是有一技之長的專長,還是全面發(fā)展的通才,都可以順暢引進(jìn),人才評價(jià)機(jī)制更為靈活高效。


進(jìn)一步推進(jìn)屬地化服務(wù)

方便用人單位和申請人就近辦理

① 調(diào)整畢業(yè)生引進(jìn)辦理模式,將原來全部由市人力資源部門辦理調(diào)整為由市、區(qū)人力資源部門辦理。


② 調(diào)整在職人才引進(jìn)辦理模式,國家、省駐深單位和市國資部門直管單位在市人力資源部門辦理,我市直通車大企業(yè)可自主選擇在市或區(qū)人力資源部門辦理,其他用人單位在區(qū)人力資源部門辦理。

③ 通過加強(qiáng)屬地化服務(wù),方便大家就近辦理,不需往返奔波,更加方便快捷。


進(jìn)一步加大引才力度  

放寬年輕化、專業(yè)化、高技能人才引進(jìn)條件

① 畢業(yè)生引進(jìn):全日制大專以上應(yīng)屆畢業(yè)生可直接引進(jìn),在專業(yè)、院校、指標(biāo)、申辦方式等方面均無限制,可由用人單位辦理,也可以個(gè)人身份委托人才引進(jìn)代理機(jī)構(gòu)辦理。

在職人才引進(jìn):進(jìn)一步放寬年輕化、專業(yè)化、高技能人才的引進(jìn)條件,重點(diǎn)引進(jìn)我市緊缺急需人才,更好地為我市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供人才支持。如35歲以下的全日制大專人員可直接引進(jìn),45歲以下的全日制本科人員可直接引進(jìn),45周歲以下的中級專業(yè)技術(shù)人才可直接引進(jìn),35歲以下、在深參保三年以上的高級工可以直接引進(jìn)等,辦理?xiàng)l件比原來都有所放寬。 


重點(diǎn)引進(jìn)緊缺急需人才

助力我市產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級

① 根據(jù)我市今年9月份實(shí)施的《深圳市戶籍遷入若干規(guī)定》,人才引進(jìn)入戶與存量人員入戶分別實(shí)施,人才引進(jìn)入戶政策重點(diǎn)引進(jìn)我市緊缺急需人才,達(dá)不到人才引進(jìn)條件的存量人員,可通過我市新增的居住社保渠道(由公安部門辦理)解決入戶問題。


② 根據(jù)《深圳市戶籍遷入若干規(guī)定》精神,2017年人才引進(jìn)政策中,重點(diǎn)突出了反映人才綜合素質(zhì)、工作能力和創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力的條件,對技能資格、專業(yè)技術(shù)資格、社保、納稅等評價(jià)指標(biāo)進(jìn)行調(diào)整完善,所引進(jìn)人才將能夠更符合我市產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級的人才需求。


營造良好誠信環(huán)境

加強(qiáng)人才引進(jìn)規(guī)范管理

根據(jù)加強(qiáng)誠信體系建設(shè)的要求,進(jìn)一步加大對不良誠信行為的懲戒力度。


申請人有申報(bào)虛假信息或提供虛假材料等行為的,不予辦理人才引進(jìn),記入本市人才引進(jìn)征信系統(tǒng)和個(gè)人信用征信系統(tǒng),5年內(nèi)不得申辦人才引進(jìn)業(yè)務(wù);已領(lǐng)取人才引進(jìn)通知的,予以撤銷;已入戶的,予以注銷,退回原籍;涉嫌犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)依法處理。

通過加大對不良誠信行為的懲戒力度,進(jìn)一步防范人才引進(jìn)中的違規(guī)造假行為,更好發(fā)揮社會導(dǎo)向作用,營造誠信規(guī)范的社會環(huán)境。



 業(yè)務(wù)開辦時(shí)間安排 

 TIME ARRANGEMENT 

一、2017年1月1日至2017年3月28日:升級改造

2017年人才引進(jìn)政策實(shí)施后,將進(jìn)一步簡化申辦材料,優(yōu)化申報(bào)流程,提高引進(jìn)效率。為確保2017年人才工作的順利實(shí)施,為用人單位和各類人才提供更優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù),深圳人才引進(jìn)系統(tǒng)將于2017年1月1日至2017年3月28日期間進(jìn)行升級改造。在系統(tǒng)升級改造期間,停止在職人才引進(jìn)和應(yīng)屆畢業(yè)生接收業(yè)務(wù)信息申報(bào),業(yè)務(wù)受理、審核、審批環(huán)節(jié)照常進(jìn)行,申請人和用人單位可登錄系統(tǒng)查詢信息、打印表格,但不能申報(bào)和修改信息。

2016年12月31日前正式申報(bào)的信息(正式申報(bào)指已測評并由用人單位或代理機(jī)構(gòu)成功提交到人才引進(jìn)系統(tǒng)),按2016年政策和2016年度業(yè)務(wù)指南辦理。2016年最后一批在職人才信息和預(yù)審結(jié)果反饋將于2017年1月3日至11日公示。

二、2017年3月28日上午10點(diǎn)開辦2017年度人才引進(jìn)業(yè)務(wù)申報(bào):

2017年度人才引進(jìn)業(yè)務(wù)申報(bào)將于2017年3月28日上午10點(diǎn)開辦,用人單位需對人才引進(jìn)系統(tǒng)進(jìn)行年度初始化后申報(bào)業(yè)務(wù)。2017年正式申報(bào)的信息,按2017年政策和2017年度業(yè)務(wù)指南辦理。2017年度政策可在市人力資源和社會保障局網(wǎng)站查詢,2017年業(yè)務(wù)指南也將于近期在市人力資源和社會保障局網(wǎng)站發(fā)布。


 七大注意事項(xiàng) 

ATTENTION

一、關(guān)于人才引進(jìn)立戶

在本市依法成立且正常運(yùn)作的各類法人機(jī)構(gòu)或具有用人自主權(quán)的其他組織均可申辦立戶登記。對全市所有用人單位引進(jìn)人才無指標(biāo)限制,引進(jìn)渠道暢通。用人單位可在網(wǎng)上辦理人才引進(jìn)立戶登記,并在網(wǎng)上完成申報(bào)流程。


二、關(guān)于業(yè)務(wù)權(quán)屬劃分

國家、省駐深單位或企業(yè)、市國資部門直管企業(yè)申請人才引進(jìn)業(yè)務(wù)的,由市人力資源保障部門辦理;我市直通車企業(yè)可自主選擇在市或所在區(qū)人力資源部門辦理,其他用人單位由所在區(qū)人力資源部門辦理。


三、人才引進(jìn)政策和業(yè)務(wù)辦理咨詢

用人單位和申請人如需了解人才引進(jìn)政策及業(yè)務(wù)辦理等相關(guān)信息,可登錄深圳市人力資源和社會保障局官方網(wǎng)站(www.)“辦事指南-人才服務(wù)”欄目查閱。市人力資源保障局將及時(shí)發(fā)布本年度各項(xiàng)人才引進(jìn)政策及詳細(xì)的業(yè)務(wù)指南,供社會公眾查閱;同時(shí),市人力資源保障局也將于近期編發(fā)人才引進(jìn)業(yè)務(wù)辦事指南資料向社會發(fā)放。此外,申請人亦可直接到市、區(qū)行政服務(wù)大廳辦事窗口咨詢,或撥打電話12333進(jìn)行咨詢。


四、人才引進(jìn)業(yè)務(wù)申辦

有引進(jìn)需求并符合條件的人員,可以由用人單位申辦,也可以委托人才引進(jìn)代理機(jī)構(gòu)進(jìn)行個(gè)人申辦。用人單位和申請人如要申辦人才引進(jìn)業(yè)務(wù),在市人力資源保障局官方網(wǎng)站(www.)進(jìn)入人才引進(jìn)(畢業(yè)生、在職人才引進(jìn))測評與申報(bào)系統(tǒng), 用人單位立戶登記后,可申報(bào)本單位人才引進(jìn)信息;個(gè)人也可在注冊后,填入個(gè)人信息以測評是否符合深圳人才引進(jìn)的條件,并提交用人單位或人才引進(jìn)代理機(jī)構(gòu)申辦。已申報(bào)人才引進(jìn)信息的單位應(yīng)及時(shí)按規(guī)定向市區(qū)人力資源部門提交書面材料。書面申報(bào)材料的內(nèi)容及要求詳見2017年業(yè)務(wù)指南(將于近期在市人力資源和社會保障局網(wǎng)站發(fā)布)。

五、確保申報(bào)信息和申報(bào)材料的真實(shí)性

為保障申請人的切身利益,在申辦人才引進(jìn)時(shí)應(yīng)如實(shí)填寫本人的真實(shí)信息,特別是學(xué)歷情況、技術(shù)技能、人事檔案、工作關(guān)系等重要信息,如有人事檔案的應(yīng)按規(guī)定辦理商調(diào)手續(xù)。申請人、用人單位和代理機(jī)構(gòu)辦理人才引進(jìn)業(yè)務(wù)均應(yīng)嚴(yán)格遵守我市人才引進(jìn)政策的規(guī)定,并保證申報(bào)材料的真實(shí)性。申請人或用人單位、代理機(jī)構(gòu)有提供虛假材料等行為的,記入本市人才引進(jìn)征信系統(tǒng),5年內(nèi)不得申辦人才引進(jìn)業(yè)務(wù);涉嫌犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)依法處理。


六、選擇合法人才引進(jìn)代理機(jī)構(gòu)

符合申辦條件的申請人,可通過所在用人單位辦理,也可通過代理機(jī)構(gòu)辦理。通過代理機(jī)構(gòu)申辦的,應(yīng)選擇合法代理機(jī)構(gòu)(具體名單、電話、地址等信息詳見深圳市人力資源和社會保障局官方網(wǎng)站www.的“人才引進(jìn)”欄目),并通過正規(guī)渠道辦理。如在人才引進(jìn)申辦過程中有收費(fèi)方面的投訴,可打市場監(jiān)管局舉報(bào)電話“12358”。在人才引進(jìn)辦理高峰期,請盡量選擇通過單位申辦方式辦理。


七、防范并舉報(bào)非法代理行為

根據(jù)《深圳市人才引進(jìn)實(shí)施辦法》,用人單位為非本單位人員辦理人才引進(jìn)手續(xù)的、不具備代理資質(zhì)的機(jī)構(gòu)代辦人才引進(jìn)業(yè)務(wù)的,均屬于違規(guī)行為。申請人收到非法代理人才引進(jìn)的電話、短信、傳單或網(wǎng)絡(luò)廣告等,謹(jǐn)防上當(dāng)受騙,應(yīng)及時(shí)向人力資源保障部門舉報(bào),舉報(bào)電話“12333”。


還有三天

新政策就要實(shí)施了

你激動(dòng)嗎?

不知道人社君的解讀對你有用嗎~

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人社君

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