從目前這個時間點來看，單位為員工繳納的補充養(yǎng)老保險是不能在稅前扣除的。按照目前國家政策規(guī)定，只有基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、住房公積金可以從納稅人的應納稅所得中扣除。不過從2014年1月1日起，政策有些調(diào)整：繳補充養(yǎng)老保險時，單位為個人繳的部分在國家規(guī)定的標準以內(nèi)，以及個人繳的部分在國家規(guī)定的標準以內(nèi)，在繳費環(huán)節(jié)暫不征收個人所得稅，個人達到國家規(guī)定的退休年齡領(lǐng)取的年金，按照“工資、薪金所得”項目適用的稅率，計征個人所得稅，也就是遞延納稅。

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　　財政部等三部門研究出臺企業(yè)年金、職業(yè)年金個人所得稅遞延納稅政策，是在研究借鑒發(fā)達國家通行做法的基礎(chǔ)上，結(jié)合中國實際對年金個人所得稅政策體系的完善。

　　根據(jù)三部門發(fā)布的通知，在年金繳費環(huán)節(jié)，中國對單位根據(jù)國家有關(guān)政策規(guī)定為職工支付的企業(yè)年金或職業(yè)年金繳費，在計入個人賬戶時，個人暫不繳納個人所得稅；個人根據(jù)國家有關(guān)政策規(guī)定繳付的年金個人繳費部分，在不超過本人繳費工資計稅基數(shù)的4%標準內(nèi)的部分，暫從個人當期的應納稅所得額中扣除。

　　此外，中國對個人從企業(yè)年金或職業(yè)年金基金取得的投資收益免征個人所得稅；對個人實際領(lǐng)取的企業(yè)年金或職業(yè)年金按規(guī)定征收個人所得稅。

　　此次年金個人所得稅政策出臺后，年金參保者均可享受遞延納稅的好處，相當一部分參保者還會在一定程度上降低個人所得稅稅負。