如何發(fā)揮黨員干部模范帶頭作用如何發(fā)揮黨員干部模范帶頭作用 文章標題:如何發(fā)揮黨員干部模范帶頭作用心存百姓、轉(zhuǎn)變作風,是立黨為公、執(zhí)政為民的具體體現(xiàn)。廣大黨員干部要按照“為民務(wù)實、清正廉潔”的要求,堅持權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀,積極爭當發(fā)展經(jīng)濟的先鋒、勤政為民的模范、廉潔自律的表率,充分發(fā)揮好模范帶頭作用,努力促進各項工作落到實處。 一、帶頭解放思想、開拓創(chuàng)新 思想不能領(lǐng)先,發(fā)展就很難率先。只有在解放思想上先行一步,才能在搶抓機遇中高人一籌;只有在解放思想上率先勝出,才能在加快發(fā)展中獨占先機。加快經(jīng)濟社會跨越發(fā)展,就要求黨員干部不斷更新思想觀念、增強與時俱進的意識,以創(chuàng)新的精神、創(chuàng)新的氣魄應對挑戰(zhàn)、適應發(fā)展。 一要創(chuàng)新發(fā)展理念。理念創(chuàng)新的程度,決定改革開放的力度和經(jīng)濟發(fā)展的速度。創(chuàng)新發(fā)展理念,就是要敢于突破、善于總結(jié)、勇于實踐,始終保持一股闖勁和韌勁,認真研究環(huán)境新變化、政策新動向、發(fā)展新趨勢,吃透上情、摸準下情,創(chuàng)造性地執(zhí)行政策、創(chuàng)造性地開展工作。 二要創(chuàng)新工作思路。破解發(fā)展難題,關(guān)鍵在于創(chuàng)新工作思路。當今時代,競爭日趨激烈,周邊區(qū)縣加快發(fā)展,沿海省市領(lǐng)先快跑,形勢喜人、形勢逼人,不進則退、慢進則滑。黨員干部一定要結(jié)合本地實際,勤換腦筋、靈活思維,在堅持發(fā)展思路一元化的基礎(chǔ)上,因地制宜,創(chuàng)造性地開展工作,謀求更大發(fā)展。 三要創(chuàng)新發(fā)展體制。向改革要動力,向體制要效益,是實現(xiàn)新突破、謀求大發(fā)展的關(guān)鍵舉措。要不斷深化經(jīng)濟體制改革,積極推進“二次創(chuàng)業(yè)”;要加快文化體制改革和醫(yī)療衛(wèi)生體制改革,切實增強發(fā)展活力;要加快行政體制改革,積極改進領(lǐng)導方式,努力提高服務(wù)質(zhì)量。 二、帶頭聯(lián)系群眾、真抓實干 群眾是我們的衣食父母,群眾是加快發(fā)展的主力。廣大黨員干部要經(jīng)常深入基層,深入群眾,密切聯(lián)系群眾,堅持真抓實干,切實為群眾解決具體困難。 一要順應民意。黨員干部要時刻把基層的疾苦、群眾的安全掛在心上,充分尊重人民群眾的意愿,把人民擁不擁護、贊不贊成、高不高興、答不答應作為衡量工作的標準,多做打基礎(chǔ)、管長遠的工作,多說群眾話、多辦群眾事,讓我們所干的各項工作符合實情、順乎民意。 二要維護民利。要關(guān)心群眾疾苦,減輕農(nóng)民負擔,逗硬落實糧食直補、退耕還林、教育“兩免一補”、新型農(nóng)村合作醫(yī)療等一系列惠農(nóng)政策,嚴格執(zhí)行稅費改革制度,堅決防止農(nóng)民負擔反彈,努力維護人民群眾的根本利益。[文秘114網(wǎng)文章-http://www.找范文,到文秘114網(wǎng)] 三要解決民困。目前,大部分農(nóng)村特別是邊遠農(nóng)村,仍有部分農(nóng)民群眾生產(chǎn)生活條件非常惡劣,迫切需要關(guān)心和幫助。廣大黨員干部要深入田間地頭和農(nóng)家院戶,傾聽群眾呼聲,掌握群眾愿望,為他們制定規(guī)劃、發(fā)展產(chǎn)業(yè),重點幫扶、大力支持,讓他們切實感受到黨和政府的溫暖。 三、帶頭艱苦奮斗、清正廉潔 艱苦奮斗、廉潔從政,是組織和人民對領(lǐng)導干部的根本要求。在新形勢下,領(lǐng)導干部要進一步筑牢思想防線,堅持廉潔從政、反對奢侈浪費,自覺接受各方監(jiān)督,時刻保持艱苦奮斗的精神,著力塑造清正廉潔的形象。 一要自覺接受黨內(nèi)監(jiān)督,確保思想不滑坡。黨員領(lǐng)導干部手中掌握著一定的權(quán)力,面對經(jīng)濟大潮的誘惑,一定要抵得住歪風、經(jīng)得起考驗,不碰“高壓線”、不做“出格事”,時刻做到“常思黨性、不壞原則,常思廉政、不壞形象,常思后果、不陷深淵”,確保思想不滑坡、形象不受損。 二要主動接受紀律監(jiān)督,確保生活不腐化。沉迷聲色犬馬,必將玩物喪志。我們大部分領(lǐng)導干部都是歷盡坎坷曲折,飽受艱難困苦,從一個農(nóng)民兒子成為黨的領(lǐng)導干部,理應倍加珍惜。我們一定要嚴格執(zhí)行制度,帶頭遵守紀律,主動接受監(jiān)督,時時處處為下屬和群眾做出表率。 三要虛心接受群眾監(jiān)督,確保航道不偏向。近朱者赤,過墨者黑。作為領(lǐng)導干部在交友處事中理當謹小慎為,因為這可能是導致領(lǐng)導干部從“量變”到“質(zhì)變”、從“染色”到“變色”的源頭。我們一定要擺正自己的位置,主動接受組織部門對“工作圈”、“社交圈”、“生活圈”的考察,及時接受同志的提醒和批評,牢記是非界限、強化法紀觀念,努力使自己永遠保持正確的前進航向。 四、帶頭狠抓落實、務(wù)求實效 狠抓工作落實,不僅是工作態(tài)度問題,而且是工作作風問題,更是嚴肅的政治問題。黨員領(lǐng)導干部要帶頭狠抓落實,加快推進經(jīng)濟社會跨越發(fā)展。 一要咬定目標抓落實。要不斷強化目標意識,咬定目標任務(wù),加強目標考核,完善激勵機制,狠抓工作落實。要對照上級下達的目標考核任務(wù)和自定的目標任務(wù),認真疏理、重點突破、合力攻堅,確保各項目標任務(wù)圓滿完成。 二要只爭朝夕抓落實。電視連續(xù)劇《康熙大帝》中講到,康熙大帝 |
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