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我給柳傳志的一封公開信——丁辰靈

 男人一半是女人 2015-02-06

編者按
這是丁辰靈先生寫給“柳老頭”的一封公開信,小編看到了很是感動(dòng)。小編要代表聯(lián)想人感謝朋友們多年來對(duì)聯(lián)想的關(guān)注和關(guān)懷。在此,小編特別將丁辰靈先生的“公開信”分享在“聯(lián)想控股微空間”里,并對(duì)丁先生致以深深的謝意。


尊敬的柳總:

得知您在11月24日邀請(qǐng)了十位創(chuàng)業(yè)者和媒體人促膝長(zhǎng)談,暢談您對(duì)聯(lián)想這樣大公司在移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代生存和轉(zhuǎn)型的思考。作為一個(gè)一直關(guān)注傳統(tǒng)企業(yè)互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)型,并給聯(lián)想做過培訓(xùn)的我,希望提出一些不成熟的看法。

我見過您,而且還跟您合過影,那是在去年《贏在中國》的錄制,作為唯一被邀請(qǐng)的自媒體人參與全程。《贏在中國》是一個(gè)難忘而又不愉快的經(jīng)歷。《贏在中國》收視率的慘敗,是高大上的傳統(tǒng)電視媒體在互聯(lián)網(wǎng)娛樂化下的一次潰敗。王老師的大招,您、馬云、劉強(qiáng)東、雷軍、史玉柱、李開復(fù),這些大咖們無法拯救收視率。因?yàn)檫@已經(jīng)不是一個(gè)關(guān)注英雄的年代,這是一個(gè)屌絲狂歡,一切娛樂化的時(shí)代。

對(duì)聯(lián)想和眾多的傳統(tǒng)企業(yè),如何轉(zhuǎn)型,如何守業(yè),如何在移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代生存并發(fā)展,您提了三方面聯(lián)想的經(jīng)驗(yàn):

1.敢于否定自己,但要搞明白如何否定;
2.重視盈利,提防盲目的資本補(bǔ)貼 ;
3.自己顛覆不了,就請(qǐng)別人顛覆,投資初創(chuàng)企業(yè)。


這三點(diǎn)都非常中肯,挺值得傳統(tǒng)行業(yè)的企業(yè)家讀一讀,但我也有一些補(bǔ)充的看法。


1.敢于否定自己,但要搞明白如何否定


您說一個(gè)像聯(lián)想控股這樣的,要敢于否定自己,但也不能盲目否定,還是要想辦法把事情真正弄明白,什么該否定,什么不能否定。

總結(jié)五個(gè)字,就是謀定而后動(dòng)。對(duì)于聯(lián)想這樣體量的大船來講,的確想盲目改變風(fēng)險(xiǎn)太大。但您也看到了騰訊Q3財(cái)報(bào)游戲業(yè)務(wù)增長(zhǎng)未達(dá)預(yù)期。在PC互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代可以壟斷流量,通過游戲巨額變現(xiàn)的騰訊,居然在手游市場(chǎng)上被一款騰訊離職員工做的“刀塔傳奇”搶勁了風(fēng)頭。這意味著,在移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代,資源越來越難被一家獨(dú)有。有時(shí)候想是很難想明白的,是非對(duì)錯(cuò),往往必須得扔到市場(chǎng)上檢驗(yàn)。雷軍所謂的“小步快跑,不斷迭代”在每個(gè)傳統(tǒng)企業(yè)其實(shí)都能找到他對(duì)應(yīng)的意義。

2.重視盈利,提防盲目的資本補(bǔ)貼


您對(duì)資本補(bǔ)貼互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品,用虧本方式指數(shù)級(jí)地獲得用戶考慮的更深入,您指出補(bǔ)貼完了以后能不能成為一個(gè)正向的盈利模式,把這個(gè)流量本身最后能盈利,這其實(shí)是個(gè)難點(diǎn)。


無論微博和微信,您都表示了流量大,但是變現(xiàn)難的這一難點(diǎn)。這的確是互聯(lián)網(wǎng)與傳統(tǒng)行業(yè)思維差異的地方,但是總體來說,要求傳統(tǒng)行業(yè)如互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)那樣盲目燒錢,是無論如何都不現(xiàn)實(shí)的。


我認(rèn)為您的觀點(diǎn)很中肯,事實(shí)上,絕大多數(shù)的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)都倒在了盲目的燒錢比拼上。但這也并不代表傳統(tǒng)行業(yè)完全不需要資本補(bǔ)貼,衡量的標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該是資本補(bǔ)貼第一是否能帶來指數(shù)級(jí)的用戶,第二該用戶是否能有效沉淀,第三除了賣給用戶有形的產(chǎn)品和服務(wù)外,是否能產(chǎn)生無形的價(jià)值進(jìn)一步黏住用戶與品牌的關(guān)系。符合以上標(biāo)準(zhǔn)的資本補(bǔ)貼就是應(yīng)該的。


3.自己顛覆不了,就請(qǐng)別人來顛覆


您提到移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的到來,到最后對(duì)社會(huì)整個(gè)的顛覆是必然的,但是它有個(gè)過程。如果自己顛覆不了自己,就請(qǐng)別人來顛覆。


事實(shí)上業(yè)界都知道聯(lián)想是從天使到PE通吃的投資者,君聯(lián)資本(專事風(fēng)險(xiǎn)投資)和“聯(lián)想之星”(專事創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和天使投資)。聯(lián)想之星投資的樂逗游戲最近就成功在美國納斯達(dá)克上市。在這點(diǎn)上,聯(lián)想做的遠(yuǎn)比其他的企業(yè)強(qiáng)的多。我想,這是您給傳統(tǒng)企業(yè)的老板帶來的一個(gè)有益經(jīng)驗(yàn)。即如果自己沒能力做,就去投有能力做的創(chuàng)業(yè)者。尊重扶持優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)者,給他們機(jī)會(huì)就是給自己機(jī)會(huì)。


不夠酷



作為一個(gè)給聯(lián)想服務(wù)部門做過傳統(tǒng)企業(yè)互聯(lián)網(wǎng)培訓(xùn),同時(shí)自己創(chuàng)過業(yè),經(jīng)營(yíng)自媒體,還做一些早期天使投資的我,我覺得聯(lián)想未來最大的挑戰(zhàn)是不夠酷。

就在這兩天,一個(gè)90后CEO余佳文出盡了風(fēng)頭,從出位的言論到被網(wǎng)絡(luò)扒皮,到他出來澄清,不花一文錢,就讓超級(jí)課程表一夜間上了蘋果IOS總榜第四。在過往,一個(gè)風(fēng)云人物的打造需要傳統(tǒng)媒體,公關(guān)公司的攜手,而今天,自傳播和自媒體完成了這一切。


超級(jí)課程表創(chuàng)始人 余佳文


酷是一種態(tài)度


余佳文火了后,各種負(fù)面評(píng)論。結(jié)果佳文在朋友圈還給負(fù)面文章點(diǎn)了贊,著實(shí)讓我意外。他在北大演講,有女粉絲喊:“余佳文我想為你生猴子”,他隨后就發(fā)到了朋友圈?!昂镒印边@個(gè)詞,是在網(wǎng)民對(duì)廣東人的地域歧視。但他不以為意,借機(jī)消費(fèi),天不怕地不怕,說他心理素質(zhì)好,也可以說他很“酷”。

Richard Branson的維珍集團(tuán),罕見能在多個(gè)領(lǐng)域獲得成功。這主要是因?yàn)槠淦放苾?nèi)涵廣受年輕人的歡迎。Richard Branson是一個(gè)很酷的企業(yè)家,他可以開著飛機(jī)進(jìn)伊拉克營(yíng)救人質(zhì),他也可以坐熱氣球橫跨大西洋。相比而言,您跟元慶都不太酷。



維珍集團(tuán)執(zhí)行長(zhǎng) Richard Branson


酷是一種文化


酷不僅僅是領(lǐng)頭人作秀,而是一種滲透進(jìn)骨子里面的文化。比如上班可以不打卡,寵物可以帶上班,可以移動(dòng)辦公等等。

90后的年輕人喜歡不一樣,他們有更多元化的見識(shí),他們?cè)絹碓讲辉敢獗谎?guī)蹈矩的企業(yè)文化所束縛。有更酷的企業(yè)文化,能吸引更多的人才。

酷是一種組織方式


實(shí)際上您不同意的羅胖的U盤化生存,仍然有其意義。并不是說未來企業(yè)就不需要組織了,而是組織必然的會(huì)被壓縮層級(jí),消費(fèi)者和管理者的距離會(huì)更近。企業(yè)更多的是要抽象并內(nèi)化核心競(jìng)爭(zhēng)能力,變的更像一個(gè)風(fēng)險(xiǎn)投資平臺(tái)。

互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域內(nèi)的騰訊,內(nèi)部有很多相互競(jìng)爭(zhēng)的產(chǎn)品小組,一切都以獲得指數(shù)級(jí)用戶增長(zhǎng)為核心。同樣的產(chǎn)品,做郵箱的團(tuán)隊(duì)做成了微信,反而是根正苗紅的無線團(tuán)隊(duì)失敗了。

即使當(dāng)初沒有互聯(lián)網(wǎng),維珍的組織化方式也非?;ヂ?lián)網(wǎng)思維。Richard Branson每每當(dāng)公司到一百人的時(shí)候,就會(huì)把原來的副總經(jīng)理提拔成總經(jīng)理,把公司獨(dú)立出去。這就讓維珍的人都像打雞血一樣在市場(chǎng)上拼殺,甚至搶同一個(gè)項(xiàng)目。這很經(jīng)典,相信,您并不陌生。




結(jié)語


因?yàn)橐苿?dòng)互聯(lián)網(wǎng)的出現(xiàn),用戶在發(fā)生著極大的分化。就這兩天,F(xiàn)acebook剛剛修改了其性別選項(xiàng),除了可以選男,女外,還有多達(dá)56種性別可以選(如無性人,變性人等)。是的,這就是現(xiàn)在的現(xiàn)狀,我們每個(gè)人都被卷入了無數(shù)細(xì)分的社群。統(tǒng)一的市場(chǎng)已經(jīng)不見了,統(tǒng)一的市場(chǎng)營(yíng)銷策略也就不靈了。

聯(lián)想是工業(yè)經(jīng)濟(jì)和短期經(jīng)濟(jì)時(shí)代的代表,而今天的年代是信息經(jīng)濟(jì)和過剩經(jīng)濟(jì)并存的年代。后工業(yè)化的中國就如同Richard Branson說的,一切都是娛樂化。

今天所有企業(yè)需要的根本改變是要變的更酷,聯(lián)想也不應(yīng)例外!

您忠實(shí)的粉絲

丁辰靈


(作者:丁辰靈)


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