干部走訪基層重在“實”

從“家門”到“校門”再進“機關門”，這是過去不少年輕干部的成長路徑?，F(xiàn)實表明，一個干部有沒有基層經歷，工作狀態(tài)會完全不同，對各級領導干部來說，一切從實際出發(fā)、一切為了群眾的意識需要通過磨練來強化?；鶎雍鸵痪€，正在成為培養(yǎng)鍛煉干部的主陣地。

新修訂的《黨政領導干部選拔任用工作條例》明確規(guī)定：選拔任用黨政領導干部必須堅持五湖四海、任人唯賢原則；堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄仍瓌t；堅持注重實績、群眾公認原則；應當樹立注重基層的導向。注重基層工作經歷，就是注重群眾，是群眾路線的重要體現(xiàn)。

基層是國家的根基，所謂基層不牢，地動山搖，基層是與群眾密切聯(lián)系的單位，基礎在群眾心中形象的好像直接影響黨的國家的形象，如果根基不穩(wěn)，何談凝聚民心，何談發(fā)展，更何談穩(wěn)定？。

我們黨的宗旨就是為人民服務，只有干部深入到基層，才能真正感受到人民群眾的生活狀態(tài)，才能夠聽到人民群眾的真實心聲，才能真正了解到人民群眾的所需所求。只有干部經歷了基層工作，才能去感受廣大人民群眾的情感，才能“接地氣”，才能更好地為人民服務，做到理論聯(lián)系實際，而不是搞形式主義，這樣才能真正走好群眾路線，黨的事業(yè)才會長盛不衰。

作者：失聲的吶喊

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