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自11月20日開展農(nóng)民工工資清欠專項行動以來，北侖區(qū)通過實施“四及時”舉措確保農(nóng)民工勞動報酬及時兌現(xiàn)，為打造“無欠薪北侖”品牌，保護勞動者合法權(quán)益盡力盡職。 一是加強值班暢通舉報投訴渠道，及時處置工資舉報投訴案件。延長值班時間，96309勞動監(jiān)察維權(quán)熱線從原來的12小時值班制延長至24小時值班制，通過暢通96309勞動監(jiān)察維權(quán)熱線，及時受理勞動者投訴舉報。在年前集中主要精力重點做好工資案件辦理，工資案件一律開通“綠色通道”，實行優(yōu)先辦理、快立快結(jié)、分類處理原則，將欠薪案件調(diào)查處理周期從原規(guī)定60天縮短為15天，元旦春節(jié)期間縮短為7天，確保達到“10157”要求。 二是認真布置，全面開展專項檢查，及時介入欠薪案件易發(fā)領(lǐng)域。根據(jù)省、市的工作要求，我區(qū)積極布置農(nóng)民工工資支付情況專項聯(lián)合檢查。區(qū)人社局、住建局、交通局、軌道辦、總工會、城管局、公安局和9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道聯(lián)合行動，對全區(qū)的各個易發(fā)欠薪案件的領(lǐng)域進行專項檢查。開展專項活動以來，已對114家用人單位進行專項檢查，共追回工資91萬元，涉及農(nóng)民工286人。 三是嚴格執(zhí)法，加大行政處罰力度，及時打擊惡意欠薪犯罪行為。在勞動監(jiān)察和專項檢查中，對發(fā)現(xiàn)問題后整改不力的用人單位加大行政處罰；對拒不支付、隱瞞、轉(zhuǎn)移資產(chǎn)的及時移交公安機關(guān)。開展專項活動以來，已對5家用人單位進行行政處罰，1家用人單位涉嫌拒不支付勞動報酬罪移交公安機關(guān)處理。 四是借助媒體，正確引導(dǎo)依法維權(quán)，及時公布重大欠薪違法單位。向全社會公布舉報投訴熱線，引導(dǎo)農(nóng)民工采用正確的投訴方式和渠道，進行合法維權(quán)，而不要采取跳樓、攔馬路等違法行為維權(quán)。對造成嚴重后果、影響惡劣的用工單位，堅決予以曝光。開展專項活動以來，已向媒體曝光重大欠薪單位1家，有效地震懾了其他欠薪單位。 |
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