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官場中下級與上級協(xié)調(diào)關(guān)系的經(jīng)典總結(jié)

 太陽下的森林 2012-06-24

企業(yè)老板要看你帶來多少利益,而行政機(jī)關(guān)則看重你怎樣維護(hù)他。
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一、遵守十大行為守則. E1 ?3 G5 i- d# a- h) L  I3 T
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  1.忠誠跟隨" L( R7 }4 Z4 p4 n! Z- V

  
上級領(lǐng)導(dǎo)一般都把下屬當(dāng)作自己人。因此要維護(hù)他、支持忠于他,而不喜歡心理存在叛逆的人,把他看作是不安現(xiàn)狀,要高攀的人,不忠誠于他的事業(yè)。
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  2.精明能干1 F- v( H( x+ q: A

  
非常聰明,機(jī)靈,有頭腦,能干,且與領(lǐng)導(dǎo)的意見相一致,為領(lǐng)導(dǎo)提供創(chuàng)造性的意見,要踏實不能表現(xiàn)出愛出風(fēng)頭。

 3.謙虛好學(xué)學(xué)習(xí)與本專業(yè)相關(guān)的知識,提高自己的技能。

 4.必要時要挺身而出

 5.誠實守信用
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話到舌間留半句,

  
做事領(lǐng)導(dǎo)只看結(jié)果,不看原因。因此忌:話說也不做。
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 6.少爭利益$ V9 s! n7 q+ n# k2 [8 Y6 |

 
在工作和利益不合時,領(lǐng)導(dǎo)必然會不滿意。首先要把工作做好,爭取領(lǐng)導(dǎo)的同情,在領(lǐng)導(dǎo)做不到的情況下,不能去要求。2 y3 r8 U9 b; ?
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  7.少露鋒芒7 ?) x. V& e/ E$ a0 N4 K2 f& O# W
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不能以自己的一點長處作表現(xiàn),別人也有比自己更能的長處。
  
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  8.善提意見

  
在默默工作的前提下,還要把握時機(jī)提好意見,針對不同的領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)采取不同的提意見方式。
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  9.要照顧面子


  不能給領(lǐng)導(dǎo)下不了臺。( n' V8 C* l4 d- [9 V. Y

 10.要善于匯報

 
要對領(lǐng)導(dǎo)布置的重要任務(wù)要不斷地進(jìn)行匯報。
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二、下級協(xié)調(diào)與上級關(guān)系的三條原則
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  1. 服從而不盲從# n1 ^6 \9 |1 m+ X: V( m$ D
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  組織工作中的服從: A  V7 B$ s. H: q, h5 B

 2. 尊重而不奉承$ r! X' j& V) r! N
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  忠實執(zhí)行上級的決策,如實地反映問題下級反映問題時要避免以下以點;# n+ F3 l5 x7 g: g) h3 V

 華而不實,弄虛作假  ~6 V5 {' e' ]  N6 M

 好大喜功,算我吹噓
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  溜必拍馬,投其所好$ D0 X0 a0 i; g/ W, E& O4 E( ]
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  只愿順從,不愿直諫

 3. 請示而不推諉
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三、下級協(xié)調(diào)與上級關(guān)系的方法$ s* D2 V; R9 ~7 q: w5 S2 D2 X" L% e7 h

 1.上級與下級相處的的要領(lǐng)
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  認(rèn)真聽上級的講話:可以俯上綿的寓意(他內(nèi)心的信息,從而把握他的方向),作記錄滿足領(lǐng)導(dǎo)的工作需要,認(rèn)為對他的講話的重視,必被他重視。

 

2.與領(lǐng)導(dǎo)講話要簡明扼要
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  3.提供方案,以供選擇# ?2 g* z1 \8 Y5 b8 h6 j% M

 下級要向上級提供各種可能的方案,以及這些方案的長處或,短處,而不能僅提供某個具體行為或步驟,供領(lǐng)導(dǎo)參閱。+ [, A; D5 @7 O- m& R. @
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  4.具獨(dú)立解決難題的能力( O- V& F8 u: A; z* N2 B2 V: C. U7 m

  獨(dú)立地解決難題,獨(dú)立處理難題,有助于下級提高工作能力或交際能力,提高自己的領(lǐng)導(dǎo)能力。
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  5.維護(hù)上級的聲譽(yù) (維護(hù)上級的聲譽(yù)也是維護(hù)自己)6 B7 L9 |7 Y. t# D

 多向其他人講自己上級的長處,上級可能在某些方面有缺陷,就得給他彌補(bǔ),即多掌握信息,情況告之于他。! v6 h$ J5 j: ]% \% Q

 6.樂觀、富有信心
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  樂觀主義,強(qiáng)人在位比較多,他這所以能夠坐到領(lǐng)導(dǎo)的位置上,說明他具有一定的能力。

  7.早上班,按時下班(行政機(jī)關(guān))
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 早上班,提前到工作崗位,提前做好準(zhǔn)備,以示具有朝氣蓬勃的活力。

 按時下班,表現(xiàn)紀(jì)律性強(qiáng),給人以能按時完成工作。
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  8.信守諾言不虛偽
  
 下屬要表現(xiàn)出一般的堅定,在他人的眼睛,一個人犯下誠實的錯誤比他的話不足信要好。

  9.了解熟悉你的上級
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 了解熟悉領(lǐng)導(dǎo)的品性,好惡,組織目標(biāo),做事要精細(xì)。
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  10.不要與上級太親密。

 

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