一個(gè)人的能力固然很重要，可是人有一種品質(zhì)還要比能力更重要，那就是人品,那就是人的思想道德品質(zhì)。
  一個(gè)人的身軀可以殘缺,但不能缺德,一個(gè)人的思想品德不好,就類同是廢品。
  人品，即就是指人的思想道德品質(zhì),堂堂正正做人;就必須要具備高尚的思想道德品質(zhì)。
  讓好人品成為和諧社會(huì)、和諧組織的心靈潤(rùn)滑劑。
　讓好人品成為優(yōu)秀員工、卓越團(tuán)隊(duì)的動(dòng)能加油站。
　人品，是人能力施展的基礎(chǔ)，是當(dāng)今社會(huì)稀缺而珍貴的品質(zhì)標(biāo)簽。人品和能力，如同左手和右手：?jiǎn)斡心芰?，沒有人品，人將殘缺不全。能力是一把雙刃劍：如果掌握在品德高尚的人手中,它將會(huì)給團(tuán)隊(duì)與社會(huì)創(chuàng)造出無(wú)數(shù)的價(jià)值；反之，如果掌握在品德低劣的人手中，它將時(shí)刻有可能會(huì)成為組織與社會(huì)前進(jìn)的羈絆。
　有許多人才濟(jì)濟(jì)的單位，也面臨著動(dòng)力不足、內(nèi)耗嚴(yán)重乃至慘遭淘汰的結(jié)局。究其原因,是員工的人品起著決定性的作用。缺乏忠誠(chéng)、敬業(yè)、服從、合作的團(tuán)隊(duì)，往往更容易迷失在勾心斗角、爾虞我詐、損公肥私的爭(zhēng)斗中。眾多的單位領(lǐng)導(dǎo)都認(rèn)定：能力合格的人不一定是上品，而人品不合格的人就是危險(xiǎn)品。沒有人會(huì)愿意重用一個(gè)成績(jī)合格但人品有問題的危險(xiǎn)人物。一個(gè)人人品不好，即使有天大的才能，他也可能會(huì)在關(guān)鍵的時(shí)候給組織帶來(lái)傷害，并且，能力越大造成的損失也會(huì)越大。從這個(gè)意義上說(shuō)，“人品”其實(shí)決定著整個(gè)組織與個(gè)人的方向與前途。
　　提高、錘煉員工的人品素養(yǎng)已成為當(dāng)前各類單位或各組織團(tuán)體的重要使命。
　　人品，是一個(gè)人真正的最高學(xué)歷?，F(xiàn)代社會(huì)，有能力有才華的人到處都是，但才能卓越且人品過(guò)硬的人卻是鮮見，每個(gè)組織都在真正急需并努力尋找這樣的人。
　　人品決定態(tài)度，態(tài)度決定行為,行為決定著最后的結(jié)果。人品意義深遠(yuǎn)，沒有人會(huì)愿意信任、重用一個(gè)人品欠佳的員工。好人品已成為現(xiàn)代人職業(yè)晉升的敬業(yè)標(biāo)桿與成功人生的堅(jiān)實(shí)根基。
   為此,淺談比能力更重要的幾種主要的品格
   第1是:忠誠(chéng)敬業(yè)—忠心誠(chéng)意、踏踏實(shí)實(shí)地工作.要在各種誘惑面前經(jīng)得起考驗(yàn)。敬業(yè)—工作的目的不僅僅在于報(bào)酬,要有敬業(yè)精神。
   第２是:責(zé)任—責(zé)任的核心在于責(zé)任心,把每一件小事都做好.一諾千金,絕對(duì)沒有借口,讓問題的皮球止于你,不因一點(diǎn)疏忽而鑄成大錯(cuò)。
   第３是:效率—俗話說(shuō)一寸光陰一寸金,寸金難買寸光陰,我們借用古人所言: "今日復(fù)今日,今日何其少.今日又不為,此事何其了？人生百年幾今日,今日不為真可惜！若言姑待明朝至,明朝又有明朝事.為君聊賦今日詩(shī),努力請(qǐng)從今日始.明日復(fù)明日,明日何其多,我生待明日,萬(wàn)事成蹉跎."。這幾句詩(shī)句是先輩千折百曲，歷經(jīng)磨難生活的體驗(yàn)結(jié)晶，古人有感于時(shí)光之短，便有了“懸梁刺股”、“囊螢映雪”和“鑿壁偷光”的典故?，F(xiàn)在我們的條件優(yōu)越，不是更應(yīng)該珍惜、抓緊今天的分分秒秒嗎？ 抓住了今天，就是抓住了掌握運(yùn)用知識(shí)的機(jī)會(huì)，就是抓住了發(fā)明創(chuàng)造的希望。聰明、勤奮、有志的人，要深深懂得時(shí)間就是生命，甚至比生命還寶貴。我們決不要把今天的寶貴時(shí)光虛擲給明天。 虛度光陰是在折損著生命的美好時(shí)光。所以隨時(shí)努力及為重要。朋友，不要沉湎于昨天，不要觀望明天，一切從現(xiàn)在開始，從今天開始。
　在人生的處世中也包括必須要 吃苦耐勞、善于溝通、注重合作、積極進(jìn)取、低調(diào)、勤奮節(jié)儉、感恩．