《新課程理念下課堂教學(xué)策略研究》課題研究中期報告 常熟市唐市中學(xué)課題組 執(zhí)筆 姜來軍 一、 問題的提出 怎樣才能做到既減輕學(xué)生負(fù)擔(dān),又促進教學(xué)質(zhì)量的提高。這是教育工作者一直追求的目標(biāo)。長期以來,“應(yīng)試教育”注重學(xué)生的考分和教師的講解,采用題海戰(zhàn)術(shù)的練習(xí)方式。這樣的教學(xué),效率低下,不僅使學(xué)生的課余時間越來越少,書包越背越重,而且,學(xué)生也沒有真正學(xué)到多少終身受用的知識,素質(zhì)也沒有得到很好的發(fā)展。因此,在教學(xué)實踐中研究和實施高效率教學(xué),是素質(zhì)教育的需要。 二十世紀(jì)末,中共中央、國務(wù)院做出了《關(guān)于深化教育改革全面推動素質(zhì)教育的決定》,大力推行素質(zhì)教育。毫無疑問,素質(zhì)教育的觀念和發(fā)展方向是十分正確的,推行素質(zhì)教育很有必要,而且意義重大。那么如何貫徹和實現(xiàn)真正意義上的素質(zhì)教育呢?我們認(rèn)為,素質(zhì)教育的主陣地主渠道就在課堂教學(xué)。只有將課堂教學(xué)搞好,才能真正實施素質(zhì)教育。而教師的教學(xué)策略是實施素質(zhì)教育的基本保證 本世紀(jì)初又頒布了《基礎(chǔ)教育課程改革綱要》,《綱要》對新課改提出了明確的規(guī)定:改變課程實施過于強調(diào)接受學(xué)習(xí)、死記硬背,機械訓(xùn)練的現(xiàn)狀,倡導(dǎo)學(xué)生主動參與、樂于探究、勤于動手、培養(yǎng)學(xué)生收集和處理信息的能力,獲得新知識的能力,分析和解決問題的能力,以及交流與合作的能力。 新課程、新教材,新教法強調(diào)以學(xué)生發(fā)展為本,強調(diào)改變學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,強調(diào)既要關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)生活,又要關(guān)注學(xué)生的現(xiàn)實生活。課堂教學(xué)應(yīng)當(dāng)為學(xué)生創(chuàng)設(shè)輕松,愉快的課堂生活環(huán)境,引導(dǎo)學(xué)生主動參與知識探究,主動合作,讓學(xué)生生動活潑,主動發(fā)展,對知識的探究具有明確的主動意識。在知識的獲得過程中造就良好積極的情感體驗。 那么如何實現(xiàn)上述目標(biāo),提高課堂教學(xué)效率,提高學(xué)校教育質(zhì)量呢?這就要求我們在課堂教學(xué)過程中探索和研究教學(xué)策略。把有助于學(xué)生發(fā)展的多種能力培養(yǎng)放到突出重要的地位上來,要讓學(xué)生真正成為學(xué)習(xí)的主體,通過自主學(xué)習(xí)得到主動的發(fā)展。 我校是一所普通的農(nóng)村初級中學(xué),學(xué)生生源較差,每年都有不少優(yōu)秀小學(xué)畢業(yè)生流向市區(qū)。如何大面積提高教學(xué)質(zhì)量,留住優(yōu)秀生源是擺在我們面前迫切需要解決的問題。我們認(rèn)為通過“課堂教學(xué)策略研究”課題的研究,可以解決這個問題。同時我校進行新課改已經(jīng)三年多了,已取得了一定的成效,獲得了不少第一手資料,但離新課改的要求還有很大的差距,新課程的推進帶給我們這樣的感悟:課程改革的最大制約點是教師的專業(yè)水平。教師需要更新教育觀念、需要提高教育能力,需要轉(zhuǎn)變教育行為,需要教育科研。我們希望通過本課題的研究能夠引領(lǐng)廣大教師不斷走進新課程,研究新課程,適應(yīng)新課程,充分發(fā)揮學(xué)生的主體地位,更好的推進素質(zhì)教育。 二、 課題的界定 1、概念的界定 (1)、 所謂教學(xué)策略,是以一定的教學(xué)觀念和教學(xué)理論為指導(dǎo),為完成特定的教學(xué)目標(biāo)或教學(xué)任務(wù),充分關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí),對影響教學(xué)的各個要素進行系統(tǒng)化的總體研究,并最終形成可以具體操作的整體化實施方案 (2)、教學(xué)策略具有明確的指向性,它是由特定的教學(xué)目標(biāo)所決定,直接為實現(xiàn)教學(xué)目標(biāo)、完成教學(xué)任務(wù)、解決教學(xué)問題服務(wù)的。 (3)、教學(xué)策略不同于教學(xué)設(shè)計,它是教師在現(xiàn)實的教學(xué)過程中對教學(xué)活動的整體性把握和推進的措施。 (4)、教學(xué)策略不是教學(xué)方法,而是方法的方法。教學(xué)策略的外延比教學(xué)方法寬泛,層次比教學(xué)方法高,教學(xué)策略是教學(xué)實施的總體方案 (5)、教學(xué)策略是一系列有計劃的動態(tài)過程,具有不同的層次和水平。 2、實驗假說:通過本課題的研究,運用科學(xué)的教學(xué)理論,充分領(lǐng)會新課改精神,充分發(fā)揮學(xué)生的主體地位和教師的主導(dǎo)作用,探索出一套適合我校、適合新教材、適合學(xué)生的課堂教學(xué)模式,大面積提高教學(xué)質(zhì)量,全面提高學(xué)生素質(zhì),高質(zhì)量的完成九年制義務(wù)教育。 三、課題研究目標(biāo) (一)各學(xué)科在組織課堂教學(xué)實踐中,明確“學(xué)生為主體”的現(xiàn)代教學(xué)理念,充分突出“一切為了學(xué)生的發(fā)展”。對學(xué)生做到“六個尊重”(①尊重智力發(fā)育遲緩的學(xué)生;②尊重學(xué)業(yè)成績不良的學(xué)生;③尊重被孤立和拒絕的學(xué)生;④尊重又過錯的學(xué)生;⑤尊重又嚴(yán)重缺點和缺陷的學(xué)生;⑥尊重和自己意見不一致的學(xué)生);“六個不”(①不體罰學(xué)生;②不辱罵學(xué)生;③不大聲訓(xùn)斥學(xué)生;④不冷落學(xué)生;⑤不羞辱、嘲笑學(xué)生;⑥不隨意當(dāng)眾批評學(xué)生);“四個贊賞”(①贊賞每一位學(xué)生的獨特性、興趣、愛好、專長;②贊賞每一位學(xué)生所取得的哪怕是極其微小的成績;③贊賞每一位學(xué)生所付出的努力和所表現(xiàn)出來的善意;④贊賞每一位學(xué)生對教科書的質(zhì)疑和對自己的超越)。 (二)全面提高廣大教師運用現(xiàn)代教學(xué)理念,在新課程背景下組織教學(xué)的能力,使教師的教育理念,教學(xué)行為發(fā)生本質(zhì)的改變,完成新形勢下的教師“角色”的轉(zhuǎn)換。由知識傳授者成為學(xué)生發(fā)展的促進者;由學(xué)生的管理者,成為學(xué)生的引導(dǎo)者,成為與學(xué)生共同探究問題的合作者。 (三)使學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)行為、學(xué)習(xí)方式、學(xué)習(xí)能力有實質(zhì)性的變化,變被動接受為主動接受,實現(xiàn)從對問題的單向認(rèn)知到對問題的多向思維的轉(zhuǎn)變,并能嘗試通過合作學(xué)習(xí),從“學(xué)生”角色向“社會人”角色的銜接與過渡。 (四)教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線,是實施素質(zhì)教育的重要組成部分。在普通生源的條件下大面積提高教學(xué)質(zhì)量,提高學(xué)校的品位和知名度。 (五)通過本課題的研究,增強教師的教科研意識,提高教師的教科研水平,促進教師的專業(yè)化發(fā)展,轉(zhuǎn)變教師的教育觀念,真正領(lǐng)會新課改精神。 四、 課題研究的內(nèi)容 1、端正教育思想,轉(zhuǎn)變教育觀念。從思想上實現(xiàn)由應(yīng)試教育向素質(zhì)教育的轉(zhuǎn) 變,深刻認(rèn)識應(yīng)試教育的危害,自覺摒棄片面追求高分?jǐn)?shù)的“短視”行為。堅信學(xué)生有發(fā)展的原動力和潛在能力,從根本上改變教育觀,深刻認(rèn)識實施素質(zhì)教育必要性和緊迫感。 2、熱愛學(xué)生,尊重學(xué)生。充分發(fā)揚教學(xué)民主,重視教學(xué)活動中的多向交流, 珍視學(xué)生的智慧萌芽,讓學(xué)生在學(xué)習(xí)活動中得到生動活潑的發(fā)展,使課堂上充滿和諧歡快的氣氛,充滿豐富多彩的精神生活,充滿生命的活力。 3、重視課堂教學(xué)評價的研究。主要研究四個指標(biāo):①教學(xué)目標(biāo)是否明確、準(zhǔn)確;②教學(xué)過程是否優(yōu)化,學(xué)生的創(chuàng)造性思維和能力有沒有得到發(fā)展;③教學(xué)效率有沒有提高;④學(xué)生的主體地位有沒有確立,情感、意志、個性品質(zhì)有沒有得到良好的培養(yǎng)和發(fā)展。 3、優(yōu)化課堂教學(xué)過程是改革的重點。堅持從教材實際和學(xué)生實際出發(fā),探索 學(xué)生主動學(xué)習(xí)的教學(xué)模式,探索由不懂到懂,由學(xué)會到會學(xué)的過程。 具體分為以下9個子課題: 子課題1:新課程中初中語文課堂教學(xué)模式的研究 子課題2:新課程中初中英語課堂教學(xué)策略的研究 子課題3:培養(yǎng)學(xué)習(xí)興趣促課堂教學(xué)效率的策略研究 子課題4:增強學(xué)生主體意識、培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新思維的策略研究 子課題5:自主、合作、探究的學(xué)習(xí)方式培養(yǎng)策略研究 子課題6:物理教學(xué)中對學(xué)生“科學(xué)探究”能力的培養(yǎng)研究 子課題7:課堂教學(xué)中學(xué)生道德生活和人格養(yǎng)成的研究 子課題8:新課堂管理行為策略研究 子課題9:新課堂教學(xué)評價策略研究 五、 課題研究方法 (一)理論研究法:課題實施啟動以前搜集和學(xué)習(xí)有關(guān)文獻資料和經(jīng)驗文章,為課題研究提供科學(xué)的論證資料和研究方法。 (二)調(diào)查研究法:課題實施啟動初期,比照新課程標(biāo)準(zhǔn),領(lǐng)會新課程內(nèi)容,明確新課程目標(biāo),通過調(diào)查研究發(fā)現(xiàn)當(dāng)前課堂教學(xué)中存在的問題,并提出解決問題的設(shè)想。中后期采用問卷、談話、比賽、測試等方法進行調(diào)查,為研究提供科學(xué)依據(jù)。 (三)行動研究法:在課堂教學(xué)的實踐中采用觀察、發(fā)現(xiàn)、調(diào)整、分析獲取自然真實有價值的研究信息和資料,通過對課堂教學(xué)效果的評價,不斷修改和完善課題實施方案,尋求最有效的方法與策略。 (四)實踐法。針對課題研究不斷提出改革意見或方案,并付之于行動,在教學(xué)實踐基礎(chǔ)上驗證、修正教學(xué)行為充實或修正方案,提出新的具體目標(biāo),以提高研究的價值。 (五)案例研究法:課題研究中期,在各學(xué)科實施課題研究的實踐中,提煉出實效明顯的個性化經(jīng)驗。 (六)經(jīng)驗總結(jié)法:在課題的評估與結(jié)題階段,通過一輪實踐分析存在的問題,總結(jié)成功經(jīng)驗,從更高的理論層面為課堂研究服務(wù),綜合各學(xué)科的實踐與研究,撰寫課題研究報告,或滾動實施,或加以推廣。 六. 課題研究的初步成果 (一)、教師 1、教育觀念逐漸轉(zhuǎn)變,教師角色正在定位 教育觀念是教師在教育改革與發(fā)展的實踐過程中逐漸形成的,教師的課程觀決定著教學(xué)觀,教學(xué)過程是教師和學(xué)生共同對教材解讀過程,是師生互動的過程,是彼此傾聽和分享各自的認(rèn)識成果的過程。由此要求教師應(yīng)具有收集教育教學(xué)實踐信息資源的能力及對信息資源加工處理、整合的能力,要具備這些能力,我們教師深刻認(rèn)識到,必須不斷地提高自己的專業(yè)意識,使自己具有與時相通的教育觀念,具有豐富扎實的知識,具有獨特的教育網(wǎng)絡(luò)與教育智慧。因此,我們通過學(xué)習(xí)交流、案例分析、課后反思等方法提高課堂教學(xué)的能力。 2、提高了教師的科研能力 近一年來,課題實驗者的科研能力得到了明顯提高,主要體現(xiàn)在課堂教學(xué)能 力的提高和理論素養(yǎng)的提升這兩方面。如張云崖老師在政治學(xué)科解題比賽中榮獲蘇州市級二等獎、常熟市級一等獎;吳婷、姚衛(wèi)東、朱振邦等老師榮獲常熟市級三等獎;姜來軍老師在政治學(xué)科評優(yōu)課比賽中獲常熟市二等獎;姚衛(wèi)東老師在語文學(xué)科基本功比賽中獲常熟市三等獎;李惠珍、蔡建華、尹栗新等老師在常熟市級公開課活動中受到了市領(lǐng)導(dǎo)和兄弟學(xué)校教師的好評;一年多來,我校教師圍繞課題方面寫了將近20篇論文,并且在各類評比中獲獎,有的在省級刊物上發(fā)表,如姜來軍老師的《淺談小組合作學(xué)習(xí)在思想品德課教學(xué)中的應(yīng)用》在2007年江蘇省"師陶杯"教育科研論文評選中獲三等獎,并在國家級刊物《考試》(2008年第一期)上發(fā)表;尹溧新老師的《情感在音樂教學(xué)中的作用》蘇州市級論文評比中獲三等獎;吳婷老師的《語文教學(xué)中探究性學(xué)習(xí)的運用與探索》發(fā)表于〈〈考試〉〉雜志2007年第9期;吳惠芬老師的論文《新課程下學(xué)生思維能力的培訓(xùn)》在2007年"師陶杯"教育科研論文評選中獲三等獎;盧瓊老師的論文《在初中英語新課程背景下的后進生教育》獲2007年度蘇州市優(yōu)秀外語教育論文三等獎等。 (二)、學(xué)生 1、體現(xiàn)了學(xué)生的主體性 新型的課堂教學(xué)策略營造了一個和諧民主的課堂氛圍,為學(xué)生提供了主動參與的機會。每位學(xué)生都有平等的機會在各種各樣的學(xué)習(xí)活動中討論并解答問題,變原來的單純旁觀者為積極參與者。學(xué)生們在研討中自由發(fā)言,當(dāng)一個同學(xué)對問題的理解遇到困難時可以請求其他同學(xué)幫助,學(xué)習(xí)別人的優(yōu)點,開展互學(xué)、互練、互查、互評活動,使學(xué)生在檢查對方的過程中學(xué)會檢查自己,在評價對方的過程中學(xué)會評價自己。這種方式把學(xué)生從單一的不平衡的師生交往和狹小的生生交流中解放出來,給學(xué)生均衡、平等的學(xué)習(xí)鍛煉機會,真正體現(xiàn)了面向全體,使全體學(xué)生獲得了更多的自我表現(xiàn)和認(rèn)識的機會,使思維真正活躍起來,使課堂不再出現(xiàn)被遺忘和冷落的角落,其自主學(xué)習(xí)能力在參與課堂教學(xué)的過程中得到培養(yǎng)和鍛煉,促進學(xué)生生動、活潑、主動地學(xué)習(xí),使其全面發(fā)展。 1、生成性教學(xué)策略 “生成性教學(xué)”認(rèn)為學(xué)習(xí)是知識意義的自主生成過程。這一過程的基本特征是學(xué)生自己從各種特殊事例歸納生成知識意義,學(xué)生學(xué)習(xí)的主要任務(wù)不是接受和記憶現(xiàn)成的知識,而是參與知識的探索和發(fā)現(xiàn)過程;教師的主要任務(wù)不是向?qū)W生傳授現(xiàn)成的知識,而是為學(xué)生探索和發(fā)現(xiàn)知識的意義創(chuàng)造情境、條件和提供幫助。 生成性教學(xué)策略策略強調(diào)以學(xué)生為中心,認(rèn)為學(xué)生是認(rèn)知的主體,是知識意義的主動建構(gòu)者,教師對教學(xué)意義的生成起幫助者和促進者的作用,并不要求教師直接向?qū)W生傳授和灌輸知識,教學(xué)中利用情境、協(xié)作、會話等學(xué)習(xí)環(huán)境要素充分發(fā)揮學(xué)生的主動性、積極性和創(chuàng)新精神,最終達到使學(xué)生有效地實現(xiàn)對當(dāng)前所學(xué)知識的意義建構(gòu)的目的。 教學(xué)設(shè)計運用生成性策略應(yīng)遵循的原則: 2、關(guān)注差異策略 在班級授課方式的條件下,如何通過教學(xué)使每個學(xué)生都享有成功的機會,智能都得到充分發(fā)展。在實施創(chuàng)新教育的實踐研究過程中,針對傳統(tǒng)教學(xué)中的“整齊劃一”“追求同一”忽視差異的弊端,進行課堂教學(xué)改革實驗,概括出“關(guān)注差異”教學(xué)策略。 所謂“關(guān)注差異策略”主要認(rèn)為,教育過程中要尊重個體差異,以學(xué)生為中心。斯騰伯格的成功智力理論認(rèn)為所謂成功并不是少數(shù)天才的專利,每個自認(rèn)為平少七的人,在現(xiàn)實生活中都有自己的位置,只要他們找對自己的位置,達到自己的目標(biāo)就是成功。個體在成功智力上存在著差異,這種差異主要表現(xiàn)在個體對自身成功智力優(yōu)勢領(lǐng)域的發(fā)現(xiàn)、開發(fā)和利用。在以班級授課為主的教學(xué)過程中,要面向全體,關(guān)注差異,讓每個學(xué)生都找到自身的成功的優(yōu)勢,發(fā)現(xiàn)獲得成功的途徑,為此應(yīng)注意以下方面。 (1)、了解差異確立最近發(fā)展區(qū) 課堂教學(xué)中最大限度地促進每位學(xué)生身心素質(zhì)的全面發(fā)展,首先應(yīng)注意在教學(xué)前,要準(zhǔn)確了解學(xué)生已有發(fā)展水平及其各發(fā)展水平間的差異狀況,在此基礎(chǔ)上結(jié)合新授內(nèi)容要達到的水平確立適合于不同學(xué)生的“最近發(fā)展區(qū)”。只有從學(xué)生現(xiàn)有水平差異與潛在水平差異出發(fā),教學(xué)刁能成為促進學(xué)生發(fā)展的手段。 (2)、注重發(fā)現(xiàn)和開發(fā)學(xué)生潛力 斯騰伯格成功智力理論認(rèn)為個體間能力上的差異主要是潛在優(yōu)勢的領(lǐng)域的差異。我們認(rèn)為在課堂上尊重這種差異,做到在目標(biāo)的設(shè)置上要以發(fā)現(xiàn)和開發(fā)學(xué)生的內(nèi)在潛力為中心,為每個學(xué)生創(chuàng)設(shè)條件體驗成功,做到相同的教學(xué)內(nèi)容,相同的教學(xué)進程基礎(chǔ)上不同的目標(biāo)要求,目標(biāo)要求上要體現(xiàn)學(xué)生自主選擇,要能促進學(xué)生經(jīng)努力而達到、并最終走向成功。 (3)、針對差異分層要求 教學(xué)過程,就是在教師指導(dǎo)下,不斷地把學(xué)生的最近發(fā)展區(qū)轉(zhuǎn)化為現(xiàn)有發(fā)展水平,并進而創(chuàng)造更高水平的最近發(fā)展區(qū)的動態(tài)發(fā)展的過程,從而通過教學(xué)促進全體學(xué)生在自身基礎(chǔ)上得以發(fā)展提高。實施差異教學(xué)策略,依據(jù)學(xué)生差異現(xiàn)狀,及教學(xué)內(nèi)容的特性,制定出不同層次目標(biāo)要求,并讓學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中依據(jù)自己的基礎(chǔ)、能力和非智力等優(yōu)勢,自主選擇經(jīng)努力能達到的要求。在層次劃分上克服靜態(tài)觀點看學(xué)生及貼標(biāo)簽等為學(xué)生心理造成傷害的弊端。為此,依據(jù)學(xué)生學(xué)業(yè)成績分為獨立水平、教學(xué)指導(dǎo)水平(經(jīng)過學(xué)生努力可達成目標(biāo))、受挫水平,在此基礎(chǔ)上進一步分析學(xué)生個體的內(nèi)差異。所謂內(nèi)差異是指個體在發(fā)展中以自身為參照在同一時間的橫向?qū)用媾c不同時間的縱向?qū)用娴谋憩F(xiàn)出來的成績、能力、態(tài)度、興趣等方面的差異和發(fā)展情況。這樣對克服當(dāng)前學(xué)生評價中因過分強調(diào)個體間成績差異所造成的不正常的心理壓力具有積極的意義。 3、合作分享生成策略 個人的發(fā)展,離不開社會和集體的條件。課堂教學(xué)是師生和生生間合作、交流互動和不斷發(fā)展的過程。做為課堂學(xué)習(xí)的全體學(xué)生,都企盼學(xué)習(xí)成功,都希望感受成功的愉悅。課堂教學(xué)中,如何發(fā)揮合作、交往及團體動力的作用,是課堂教學(xué)不可缺少的重要方面。具體體現(xiàn)在: (1)、傾聽:形成尊重與信任的精神環(huán)境 尊重學(xué)生學(xué)習(xí)主體的人格、尊重學(xué)生個體的差異,信任每個同學(xué)都能主動積極地學(xué)習(xí)。教師要在課堂上善于傾聽學(xué)生的心聲和各種意見及看法。對學(xué)生的談話表示關(guān)注和興趣,了解學(xué)生話語的內(nèi)在含義。鼓勵學(xué)生求異,求新,尊重學(xué)生的個人感受和獨特見解。使學(xué)習(xí)過程成為一個富有個性化的過程。要為學(xué)生創(chuàng)設(shè)一個民主平等、和諧、安全的學(xué)習(xí)環(huán)境。這有利于學(xué)生動腦、動口、動手、實現(xiàn)陶行知先生提倡的五大解放。 (2)、交流:形成理解與溝通的人際關(guān)系 課堂就是教師與學(xué)生,學(xué)生與學(xué)生在相互信任、相互理解、溝通和交流中,增強集體的凝聚力、親和力。交流的內(nèi)容是認(rèn)知與技能、過程與方法、情感與價值觀等方面。交流的過程是學(xué)生間思維碰撞的過程,這中間時常會有思維的火花閃現(xiàn)。這種火花.習(xí)一能是一個富有創(chuàng)意的想法。交流的過程是排除障礙,促進每個學(xué)生自信心和學(xué)習(xí)積極性,促進學(xué)習(xí)成功的過程。 (3)、協(xié)作:互助與挑戰(zhàn)是創(chuàng)新心理生成的條件 教學(xué)中師與生、生與生相互協(xié)作,在互助中有挑戰(zhàn),在挑戰(zhàn)中體現(xiàn)相互激勵,從而促進探索的意志品質(zhì),增強自身發(fā)展的動力。合作學(xué)習(xí)過程是為達成共同的學(xué)習(xí)目標(biāo),而產(chǎn)生的互幫、互助行為。在教學(xué)實驗中發(fā)現(xiàn),取得成功的合作小組成員,都認(rèn)為同伴的幫助是取得成功的關(guān)鍵因素。合作學(xué)習(xí)活動明顯表現(xiàn)出共同努力的特點,同學(xué)間存在著積極的相互依靠、相互信賴的關(guān)系。研究進一步發(fā)現(xiàn),學(xué)生在合作學(xué)習(xí)時,即使他們之間成績具有顯著差異,學(xué)生也會認(rèn)為他們的水平、能力是相近的。這種認(rèn)識會引起一種平等的自我評價,增強學(xué)習(xí)的積極性,使思維活躍。教學(xué)實踐還發(fā)現(xiàn),學(xué)生在成功的集體與在不成功的集體中,對自己的成就會有不同的評價。良好的合作學(xué)習(xí)氛圍更能激起個體成就動機的追求。 (4)、分享:體驗與反思是思維生成與提升的途徑 在充分發(fā)揮學(xué)生學(xué)習(xí)主體,讓學(xué)生在參與學(xué)習(xí)過程中得到成功的情感體驗。 體驗是一個人對愿望、要求的感受。體驗是人的生存方式,也是追求生命意義的方式。課上,通過在分享每個同學(xué)成功的愉悅中反思自己,揚已之長,補已之短,增強不斷完善自己的信念。從相互分享成功之處,由結(jié)伴效應(yīng)產(chǎn)生新的想法和做法,在相互學(xué)習(xí)中促進合作精神,使創(chuàng)新人格不斷形成和發(fā)展。 4、鼓勵質(zhì)疑策略 教學(xué)中,要激發(fā)學(xué)生好奇心和發(fā)現(xiàn)力,鼓勵其敢疑、敢問的興趣,讓他們不斷地學(xué)會質(zhì)疑問難的方法及養(yǎng)成善思、勤思等解決問題的好習(xí)慣。鼓勵質(zhì)疑策略與生成問題策略,有很大的聯(lián)系,同時又有所區(qū)別,主要表現(xiàn)于,鼓勵質(zhì)疑策略,主要目的在于培養(yǎng)學(xué)生質(zhì)疑的興趣,敢疑及會疑的創(chuàng)造性心理的品質(zhì):生成問題策略的__主要任務(wù),在于教師如何將學(xué)過程設(shè)計成為能充分體現(xiàn)教育的生成功能,讓每個學(xué)生都能生成真實意義卜的學(xué)習(xí),用生成的問題作為推動學(xué)生學(xué)習(xí)的動力。在實施鼓勵質(zhì)疑策略中應(yīng)體現(xiàn)以下要點。 (1)、培養(yǎng)學(xué)生提問的興趣,鼓勵質(zhì)疑問難 思維是從問題開始的。中小學(xué)生對外界充滿了好奇和疑問,疑問本身是學(xué)生天性的表現(xiàn)。實際上每個學(xué)生的問題意識存在著個體差異。有些學(xué)生好問,有些學(xué)生則不好問或不敢問。教學(xué)中教師要時刻做到鼓勵學(xué)生凡是有不懂、不明白之處要及時發(fā)問,哪怕問錯了也應(yīng)受到表揚。課上要對那些敢于挑戰(zhàn)“權(quán)威”,“標(biāo)新立異”的做法f以鼓勵,讓學(xué)生們對質(zhì)疑充滿極大的興趣。 (2)、讓學(xué)生敢疑 無數(shù)的事實表明,學(xué)生質(zhì)疑的“火花”是極易撲滅的。為此,應(yīng)給予他們敢于質(zhì)疑的勇氣,培養(yǎng)敢于質(zhì)疑的精神。教學(xué)中一要尊重每個學(xué)生所提出的問題,肯定、鼓勵他們敢于提出的一切問題。無論問題有多么荒唐、可笑或多么的幼稚,都真誠地表示鼓勵。當(dāng)年哥倫布提出“地球是圓的”,不是被認(rèn)為是荒唐的嗎?可最終卻成了他創(chuàng)造發(fā)現(xiàn)新大陸的奇跡。因此教學(xué)中切忌對學(xué)生的問題予以嘲笑、挖苦甚至譏諷的態(tài)度和作法。二是讓學(xué)生敢于懷疑或否定前人或權(quán)威的看法和作法。因為當(dāng)孩子們一但認(rèn)為權(quán)威永遠是正確的,長此下去會導(dǎo)致迷信、盲從、缺乏創(chuàng)造的勇氣。創(chuàng)新的“火花”就會被撲滅,這是非常有害的。三是鼓勵學(xué)生不怕失敗,只要認(rèn)真研究導(dǎo)致失敗的原由所在,就是成功的開始。教學(xué)中引導(dǎo)學(xué)生在學(xué)習(xí)、生活中敢想、善于發(fā)現(xiàn)問題,大膽探求。只有這樣就會成功,堅信從錯誤中尋出導(dǎo)致失敗、錯誤的根源,這本身就是創(chuàng)新。 (3)、指導(dǎo)學(xué)生會質(zhì)疑 培養(yǎng)學(xué)生良好的質(zhì)疑能力,必須教給他們質(zhì)疑的方法,讓他們會疑。實踐證明,主要從兩個方面讓學(xué)生會疑。一是讓學(xué)生掌握質(zhì)疑的視角,即知道從哪個方面質(zhì)疑。在難點處質(zhì)疑、在困惑處質(zhì)疑、在重點處質(zhì)疑、在關(guān)鍵處質(zhì)疑、在新舊知識的聯(lián)結(jié)處質(zhì)疑。二是,教給學(xué)生質(zhì)疑的方法,即知道怎樣質(zhì)疑,抓住課題質(zhì)疑、抓住主要內(nèi)容質(zhì)疑、抓住課后問題質(zhì)疑。教學(xué)中有針對性地創(chuàng)設(shè)問題情境,引導(dǎo)學(xué)生步步質(zhì)疑,層層釋疑而走向成功。培養(yǎng)學(xué)生善于發(fā)現(xiàn)問題,積極思考和勇于解決問題的創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力。 5、發(fā)展性評價策略 課堂教學(xué)創(chuàng)新離不開與之相適應(yīng)的評價策略。發(fā)展性評價區(qū)別于選拔性評價和水平性的評價。它旨在促進學(xué)生不斷發(fā)展。發(fā)展心理學(xué)認(rèn)為,每一個人都有巨大的發(fā)展?jié)撃?,發(fā)展是一個連續(xù)的、循序漸進的、螺旋式上升的過程,是量變與質(zhì)變相結(jié)合的過程:內(nèi)因是發(fā)展的根本,外因是發(fā)展的條件,發(fā)展是內(nèi)外因共同作用的結(jié)果。因此在教學(xué)中用發(fā)展的眼光看待每一個學(xué)生,尊重每個學(xué)生的主體性和差異性,注重學(xué)生發(fā)展變化的過程。通過評價手段,激勵學(xué)生內(nèi)在發(fā)展的動力,促進創(chuàng)新性健康人格的成長。 在實施課堂教學(xué)創(chuàng)新策略過程中,應(yīng)用發(fā)展性評價策略,我們做了以下探索。 (1)、尊重學(xué)生,促進成長 在人文精神的指導(dǎo)下,關(guān)注學(xué)生的尊嚴(yán)及不同的見解。事實證明,求異、偏激、奇刁都表現(xiàn)為與眾不同的特征,集中體現(xiàn)為打破常規(guī)。這就是創(chuàng)新的基礎(chǔ),也是創(chuàng)新精神的表現(xiàn)。對這些表現(xiàn)哪怕是淺表的一絲,都應(yīng)給予尊重、保護、培育,決不可采取否定、諷刺或打擊的評價,這樣才能促進創(chuàng)新意識的培養(yǎng)。 (2)、注重評價內(nèi)容的多元化,促進潛能發(fā)展 評價要適應(yīng)多樣性人的發(fā)展的需要,尤其關(guān)注學(xué)生運用知識解決問題及有所創(chuàng)新、有所發(fā)現(xiàn)的能力。要充分開發(fā)、呵護其閃光點。因此力求評價的內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)的多元化,用積極的眼光,從多角度或方法審視學(xué)生,發(fā)現(xiàn)其特長,促使學(xué)生體驗成功的樂趣,讓他們在自尊、自信中不斷發(fā)展。 (3)、尊重差異尊重成果 實施發(fā)展性評價,還要運用個體內(nèi)差異進行評價,即以學(xué)生自身為參照點,將學(xué)生的現(xiàn)在與自己的過去比較,或?qū)W(xué)生的若干側(cè)面進行比較。這樣有利于學(xué)生樹立自信心,有利于積極發(fā)展的心理狀態(tài),有利于激發(fā)他們參與創(chuàng)新思維活動的熱情。同時還要對學(xué)生的所想、做法加以重視,哪怕不完善或不正確的都是他們的思維成果,都要真誠的鼓勵。“小火花做大文章”,“助燃”創(chuàng)新火花。 在教學(xué)實踐中大家對表現(xiàn)性評價,成長記錄袋評價,真實評價進行了應(yīng)用取得較好的效果。如(六所小學(xué))成長記錄袋成果展示活動中的事例。表明它對孩子的成長具有顯著功效。 七、對后續(xù)課題研究的思考 作,也取得了一些成績,但是,我們都清晰地認(rèn)識到在已經(jīng)做的工作中,還有很 多問題值得反思和總結(jié)。還存在不少問題,如我們存在的問題主要有:積累、收 集、分析和整理研究數(shù)據(jù)、案例的工作不夠到位,隨意性大;課題研討課的工作 比較滯后,精品課例比較少;學(xué)生研究性學(xué)習(xí)能力差異比較大,網(wǎng)絡(luò)運用技術(shù)參 差不齊,影響研究效果;學(xué)科網(wǎng)站內(nèi)容還不夠豐富,有待豐富及完善。再如我們已經(jīng)形成了上述幾個主要的課堂教學(xué)策略,這些策略對新課程的實施有極大的推動作用,但是這些策略本身也會存在一定的不足之處,如生成性教學(xué)策略就具有其明顯的局限性。這主要表現(xiàn)在以下幾個方面:第一,教學(xué)耗時較多,因而效率不是很高。第二,適用范圍有限,主要適用于程序性知識的學(xué)習(xí)。第三,要求學(xué)生具備相應(yīng)的知識和能力,如問題意識,發(fā)現(xiàn)或探索知識的經(jīng)驗,確定有效的假設(shè),選擇有效的學(xué)習(xí)資源等。若不具備這些條件,則學(xué)習(xí)效果不理想。第四,難以適應(yīng)不同差異的學(xué)生同時學(xué)習(xí),或許會造成認(rèn)知負(fù)荷過重和情緒上的挫折等。 今后,我們的努力方向是: 1、進一步豐富、積累研究性學(xué)習(xí)課例,多出精品課例,做好理論分析,力求出思想、出成果。 2、加強技術(shù)指導(dǎo),加強對教師的培訓(xùn),尤其是現(xiàn)代教學(xué)媒體手段的應(yīng)用。 3、不斷完善課堂教學(xué)策略,盡量減少其局限性。 4、圍繞課題,多做些調(diào)查研究,爭取多出一些有質(zhì)量的論文。 5、開展課題研究數(shù)據(jù)的收集與處理,建立和完善課題研究的評價方法。 我們相信,在課題組每一位成員的共同努力下,在上級領(lǐng)導(dǎo)和專家的支持、 幫助下,這一課題定會順利結(jié)題,圓滿完成任務(wù),為教師的發(fā)展、學(xué)生的發(fā)展、學(xué)校的發(fā)展服務(wù)。 |
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