聚成公司精品課程之

如何成為優(yōu)秀員工-----主講：于大成

1.   公司沒(méi)有問(wèn)題要你幹什麼。

2. 公司有問(wèn)題你在幹什麼。

3. 你不淘汰落後的員工，他們就會(huì)淘汰你。

4.  視野---思路-----出路

5.  沒(méi)有退路，才有出路。

6.  工作能力再強(qiáng)，工作態(tài)度不好也危險(xiǎn)。

7.  不要把自己當(dāng)一回事，要把事當(dāng)一回事。

8. 工作提前，自我退後。

9. 工作的定義：做工作就是做結(jié)果。

10.         成功的道理人人都知道，只有成功的人才能成功。

11. 知道為什麼不行動(dòng)，只有觸動(dòng)才行動(dòng)。

12.         人不因知道而改變，只因觸動(dòng)而改變。

13.         無(wú)關(guān)能生智，局外生慧。

14.          任何事情迅速找到核心，抓住根本。

15.          全身心

16.          要想讓領(lǐng)導(dǎo)、老板放心，就像他一樣為企業(yè)操心。

17.          什麼條件都具備，你就不值錢(qián)了，（要你幹嗎）

18.         超越期望才能成功。

19.         五大方面，超越期望

19.1負(fù)責(zé)任

當(dāng)我不舒服的時(shí)候，是我成長(zhǎng)的時(shí)候。

要成功就是要對(duì)困難麻木。

當(dāng)慾望控制不了，就不是幸福。

欲不比上，欲要比下。

人生有目標(biāo)就痛苦，有痛苦才能成功。

使我痛苦者，并使我強(qiáng)大

人生沒(méi)有如果，只有結(jié)果。

成功=克服困難，擁有=失去

“我是一切的根源”

19.2工作的責(zé)任

（一視同仁-一身正氣-一諾千金）

19.3執(zhí)行的責(zé)任

（按本色做人，按絕色做事）

領(lǐng)導(dǎo)的方針：沒(méi)有抱怨、沒(méi)有借口、永不放棄

凡是高標(biāo)準(zhǔn)，就是嚴(yán)要求。

超越客戶期望的標(biāo)準(zhǔn)，就是最高標(biāo)準(zhǔn)。

已銷售為核心，把優(yōu)秀變成習(xí)慣

19.4凡事積極

19.5凡事感恩

責(zé)任勝於能力    

 比爾蓋茨曾說(shuō)：人可以不偉大

第一講：感悟責(zé)任

1.   承擔(dān)的責(zé)任沒(méi)有對(duì)錯(cuò)，只有選擇，選擇的路不一樣，結(jié)局是不一樣。

2. 責(zé)任是一種使命

   這世間沒(méi)有快樂(lè)的地方，只有快樂(lè)的人

*人都有長(zhǎng)處，互相學(xué)習(xí)

*人都有短處，相互包容

*人都有難處，相互幫助

*人都有苦處，相互理涼

*人都有好處，懂得感恩

*責(zé)任是社會(huì)分工的結(jié)果

*這個(gè)時(shí)代不是要淘汰責(zé)任，而是要擁抱責(zé)任。

*人是由思維來(lái)支配的，

*一個(gè)人的行為垃圾，是思維而行為的垃圾。

3.人在關(guān)鍵的時(shí)候，為什麼不願(yuàn)意承擔(dān)責(zé)任

*人要想改變能力，必須改變思維

4.找方法還是找藉口

每個(gè)人都有痛苦和不容易，在記住自己的痛苦和不容易，別忘了別人的痛苦和不容易。

5.承擔(dān)責(zé)任為別人，更是為自己

一份責(zé)任心，承擔(dān)一份責(zé)任。

6.勝者承擔(dān)責(zé)任，弱者逃避責(zé)任

6.1我每天都在做自己喜歡的事嗎？

6.2我每天都在自己擅長(zhǎng)的事嗎？

6.3我在單位有最好朋友嗎？

6.4在過(guò)去的一周得到了領(lǐng)導(dǎo)的表?yè)P(yáng)？

6.5我的工作對(duì)團(tuán)隊(duì)有意義嗎？

6.6在過(guò)去的一致三個(gè)月中有談起我的成長(zhǎng)和進(jìn)步學(xué)習(xí)嗎？

*萬(wàn)物改變，由我開(kāi)始

7.責(zé)任提升能力

*沒(méi)有該不該承擔(dān)責(zé)任，只有要不要承擔(dān)責(zé)任。

*責(zé)任勝于能力

感恩-----理所當(dāng)然（反義詞）

8.學(xué)會(huì)感恩，擔(dān)當(dāng)責(zé)任

9.自我成就，修煉責(zé)任

*相信就是力度，你相信奇跡，奇跡就會(huì)不同而遇。

*但我愛(ài)自己，但我決不溺愛(ài)自己