摘要:通過對中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生流失率及流失生去向的調(diào)查,分析中職生流失的原因,指出流失生引發(fā)的社會問題不容忽視,探討減少中職生流失的措施。 關(guān)鍵詞:中職學(xué)校;流失生;調(diào)查;原因;去向;措施 職業(yè)教育是中國進(jìn)入21世紀(jì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要資源,與中國經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展密切相關(guān),而中職畢業(yè)生是面向基層、面向生產(chǎn)企業(yè)第一線,既懂技術(shù)又能操作的高素質(zhì)勞動者,占初中畢業(yè)生50%的中職生的素質(zhì)高低直接關(guān)系到全民族整體素質(zhì)的提高。在經(jīng)濟(jì)全球化的今天,國際競爭日趨激烈,沒有一支高素質(zhì)的技工隊伍就很難適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的需要。目前,中國的職業(yè)教育特別是中等職業(yè)教育發(fā)展很快,但在發(fā)展的同時也帶來一些問題,如青少年學(xué)生的素質(zhì)下降、在校生難以管理、學(xué)生存在諸多的心理障礙、畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量低等等。本文旨在對中等職業(yè)學(xué)校的學(xué)生流失率以及流失學(xué)生的去向進(jìn)行調(diào)查,并提出關(guān)于減少中職生流失的幾點措施。 關(guān)于中職學(xué)校學(xué)生流失狀況的調(diào)查 中職生的流失現(xiàn)象是中等職業(yè)學(xué)校普遍存在的客觀現(xiàn)實,已經(jīng)影響到中職學(xué)校的招生,也是影響社會穩(wěn)定的一個因素,受到了各中等職業(yè)學(xué)校的高度重視。我們對2006年在校生人數(shù)規(guī)模不等的36所中等職業(yè)學(xué)校(包括中專和技工學(xué)校)進(jìn)行了中職生流失情況的調(diào)查。36所學(xué)校的在校生為79600人,其中流失人數(shù)為2383人,占在校生人數(shù)的3%,除去轉(zhuǎn)入的學(xué)生356人,流失生中約2000人沒有再接受中等職業(yè)教育,詳見表1?! ∽ⅲ?"8為省會學(xué)校;9"19為省管或市管學(xué)校;20"31為縣級或區(qū)級管轄學(xué)校;32"36為民辦類學(xué)校?! ≡谡{(diào)查中發(fā)現(xiàn):(1)流失的男生比女生多;(2)工科類專業(yè)為主的學(xué)校,如機(jī)電維修、電工等專業(yè)(對應(yīng)表1中的學(xué)校序號為10、13、18、19、23、24、30等)的流失生比商貿(mào)類專業(yè)(對應(yīng)表1中的序號2、4、5、15、17、21、26、27、31等)多;(3)民辦類學(xué)校的流失率比公辦學(xué)校高。調(diào)查中還發(fā)現(xiàn),縣級及區(qū)級管轄的學(xué)校比外地學(xué)校流失生要少得多,流失率大部分在3%以下,也就是說,省管或地市管的學(xué)校(省會城市的學(xué)校除外)流失現(xiàn)象比較嚴(yán)重,主要原因是學(xué)生自理能力差,其次是存在地方保護(hù)主義,各地市不允許初中畢業(yè)生到其他地市讀中職,三是生活費用要比在外地學(xué)校就讀省很多?! W(xué)生流失的原因分析 中等職業(yè)學(xué)校的平均流失率為3%,若每個市(地市級)每年初中畢業(yè)生以5萬計,按1∶1的比例升入高中學(xué)校學(xué)習(xí),其中有2.5萬畢業(yè)生進(jìn)入中等職業(yè)學(xué)校,如按以上流失率推算,每個地區(qū)流失約800名學(xué)生,這些學(xué)生的流失必須引起教育工作者以及教育部門的重視?! 〗逃块T及教育主管門仍然存在重普高輕職教的現(xiàn)象雖然中央提出大力發(fā)展中等職業(yè)教育,但是由于受到社會各方面因素的影響,地方教育主管部門仍然將重點定位在普高,教育部門也把初中畢業(yè)生升入高中的情況作為衡量辦學(xué)水平的指標(biāo)之一,因此,初中學(xué)校從來沒有把進(jìn)職校學(xué)技術(shù)作為教育目標(biāo)之一,而只是把進(jìn)入中等職業(yè)學(xué)校看作是不得已的選擇,作為教育學(xué)生的手段,將進(jìn)入中職學(xué)校讀書的初中畢業(yè)生作為“差生”的代名詞,從而使考上中職的學(xué)生產(chǎn)生自卑心理,對以后的學(xué)習(xí)和生活帶來很大的負(fù)面影響?! ≈械嚷殬I(yè)學(xué)校的發(fā)展只重數(shù)量不重質(zhì)量近幾年來中等職業(yè)教育發(fā)展很快,但在質(zhì)量上沒有出現(xiàn)質(zhì)的飛躍。學(xué)生進(jìn)入職業(yè)學(xué)校之后,有相當(dāng)多的學(xué)生沒有真正地學(xué)到技術(shù),有些號稱上萬人的職校培養(yǎng)出來的學(xué)生畢業(yè)后只能從事一些簡單的、無任何技術(shù)含量、凡是身體健全的人都能從事的勞動,嚴(yán)重影響到在校生的學(xué)習(xí)積極性,因此,學(xué)生在校時一碰到問題往往首先選擇退學(xué)?! 楦改缸x書,無學(xué)習(xí)動力這類學(xué)生學(xué)習(xí)成績較差,有厭學(xué)情緒,父母認(rèn)為放在家里不放心,出去打工年齡又小,家長出門去賺錢,送到學(xué)校有人管。迫于家長的壓力,這些學(xué)生選擇職業(yè)學(xué)校就讀,但他們抱著“做一天和尚撞一天鐘”的想法,稍有不順心,就會選擇退學(xué)?! 〗?jīng)濟(jì)困難因經(jīng)濟(jì)困難而退學(xué)的學(xué)生不在少數(shù),這部分學(xué)生當(dāng)中有的學(xué)習(xí)成績較好,但交不起普高的額外費用,不得已讀中職學(xué)校。讀中職的學(xué)生大部分來自農(nóng)村,家庭經(jīng)濟(jì)狀況不是很好,到職校后,看到富裕的學(xué)生花錢大手大腳,處于成長期的青少年又容易產(chǎn)生攀比心理,于是消費入不敷出,長此以往,家長令其退學(xué);內(nèi)向的學(xué)生則有失落感,產(chǎn)生自卑心理,自行悄悄退學(xué);有的則因不拘小節(jié),經(jīng)常私自使用同學(xué)的東西,遭到同學(xué)的厭棄,不得不退學(xué)。 厭學(xué)及教學(xué)方法、管理方法落后這部分學(xué)生不在少數(shù),他們在初中時學(xué)習(xí)較差,有的學(xué)生畢業(yè)后連分?jǐn)?shù)、百分?jǐn)?shù)的加減法也不會。進(jìn)入中職學(xué)校后,不適應(yīng)中職學(xué)校的學(xué)習(xí)方式,再加上有些學(xué)校的教學(xué)方法、管理方法不當(dāng),例如,有的學(xué)校數(shù)理化、英語等課程占據(jù)很大的比重,在管理上以學(xué)生在校不出事情為主要目標(biāo),很少組織興趣活動,課外活動基本上是自由活動。一些新辦的職校不論是硬件還是軟件條件都不具備,在這樣的環(huán)境下,有的學(xué)生也很容易選擇退學(xué)?! ∑渌袀€別學(xué)生在校期間未經(jīng)學(xué)校及家長同意便擅自出走,雖然是極個別現(xiàn)象,然而造成的社會影響不容低估?! ∮嘘P(guān)流失生去向的調(diào)查 從表1可以看出,有近兩千名學(xué)生沒有回職業(yè)學(xué)校接受職業(yè)教育,而是流向社會。我們通過電話詢問、信函咨詢、訪問(含訪問流失生本人及流失生的同學(xué)、老師、老鄉(xiāng)、親屬等)的形式調(diào)查了138名流失生的去向,見表2。本調(diào)查為隨機(jī)調(diào)查?! 谋?可以看出,退學(xué)的學(xué)生主要通過以下途徑流入社會: 轉(zhuǎn)學(xué)約占調(diào)查人數(shù)的10.9%,與表1中轉(zhuǎn)學(xué)率基本相符。這部分人往往適應(yīng)能力較差,心理素質(zhì)不是很穩(wěn)定,大部分轉(zhuǎn)入所在的市縣學(xué)校就讀。 打工這部分學(xué)生所占的比率較大,約占調(diào)查人數(shù)的24.6%,退學(xué)的原因主要是家庭經(jīng)濟(jì)比較困難,受社會上讀書無用論的影響,有厭學(xué)情緒。由于這部分學(xué)生沒有技能,往往只能做一些沒有技術(shù)含量的工作,工資待遇較低,一小部分女生從事的工作不詳。大部分學(xué)生未滿18周歲,少部分未滿16周歲,筆者認(rèn)為,他們過早打工對身心發(fā)展是有害的?! 〖覄?wù)所占的比率較大,約占23.2%,他們的家長受“讀書無用論”的影響,認(rèn)為讀中職沒有什么前途。這部分學(xué)生以女生為主,一般比較內(nèi)向,退學(xué)后大部分時間呆在家里,做家務(wù)及其他工作?! ∽杂梢阅猩鸀橹?,約占調(diào)查人數(shù)的21.0%,他們處于無人管束的狀態(tài),這部分學(xué)生的家長大都在外打工或家長雖然在家卻想管也管不了。他們在校期間表現(xiàn)較差,有部分學(xué)生退學(xué)后容易受到社會不良現(xiàn)象的誘惑,如整天泡網(wǎng)吧、偷竊、打架斗毆、敲詐學(xué)生錢財,有的與社會上的流氓團(tuán)伙勢力糾集在一起,對社會穩(wěn)定造成了一定的危害?! ∽x大學(xué)這部分人主要是三年級的退學(xué)生,就讀一些非法招生學(xué)校,其目的是混一個大學(xué)文憑,至于文憑有沒有用,國家是否承認(rèn),這些問題他們并不去考慮,且就讀的大學(xué)從不需要驗證高中段教育的畢業(yè)文憑?! ≡谡{(diào)查中筆者還發(fā)現(xiàn)一個值得注意的現(xiàn)象,即在退學(xué)的學(xué)生中,專門從事農(nóng)業(yè)勞動的幾乎沒有。 從以上分析中可以看出,中職學(xué)校的學(xué)生流失是一個普遍現(xiàn)象,流失的原因是多方面的,流失生的去向問題沒能引起社會的關(guān)注,對流失群體如不及時加以疏理必將影響社會整體勞動力素質(zhì)的提高,阻礙生產(chǎn)力的發(fā)展,給社會帶來不安定因素,對構(gòu)建和諧社會產(chǎn)生負(fù)面影響?! p少中職生流失率的措施 根據(jù)上述情況,筆者試提出以下意見與措施,以減少中職學(xué)校學(xué)生的流失?! || 摘要:通過對中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生流失率及流失生去向的調(diào)查,分析中職生流失的原因,指出流失生引發(fā)的社會問題不容忽視,探討減少中職生流失的措施?! £P(guān)鍵詞:中職學(xué)校;流失生;調(diào)查;原因;去向;措施 職業(yè)教育是中國進(jìn)入21世紀(jì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要資源,與中國經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展密切相關(guān),而中職畢業(yè)生是面向基層、面向生產(chǎn)企業(yè)第一線,既懂技術(shù)又能操作的高素質(zhì)勞動者,占初中畢業(yè)生50%的中職生的素質(zhì)高低直接關(guān)系到全民族整體素質(zhì)的提高。在經(jīng)濟(jì)全球化的今天,國際競爭日趨激烈,沒有一支高素質(zhì)的技工隊伍就很難適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的需要。目前,中國的職業(yè)教育特別是中等職業(yè)教育發(fā)展很快,但在發(fā)展的同時也帶來一些問題,如青少年學(xué)生的素質(zhì)下降、在校生難以管理、學(xué)生存在諸多的心理障礙、畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量低等等。本文旨在對中等職業(yè)學(xué)校的學(xué)生流失率以及流失學(xué)生的去向進(jìn)行調(diào)查,并提出關(guān)于減少中職生流失的幾點措施。 關(guān)于中職學(xué)校學(xué)生流失狀況的調(diào)查 中職生的流失現(xiàn)象是中等職業(yè)學(xué)校普遍存在的客觀現(xiàn)實,已經(jīng)影響到中職學(xué)校的招生,也是影響社會穩(wěn)定的一個因素,受到了各中等職業(yè)學(xué)校的高度重視。我們對2006年在校生人數(shù)規(guī)模不等的36所中等職業(yè)學(xué)校(包括中專和技工學(xué)校)進(jìn)行了中職生流失情況的調(diào)查。36所學(xué)校的在校生為79600人,其中流失人數(shù)為2383人,占在校生人數(shù)的3%,除去轉(zhuǎn)入的學(xué)生356人,流失生中約2000人沒有再接受中等職業(yè)教育,詳見表1?! ∽ⅲ?"8為省會學(xué)校;9"19為省管或市管學(xué)校;20"31為縣級或區(qū)級管轄學(xué)校;32"36為民辦類學(xué)校?! ≡谡{(diào)查中發(fā)現(xiàn):(1)流失的男生比女生多;(2)工科類專業(yè)為主的學(xué)校,如機(jī)電維修、電工等專業(yè)(對應(yīng)表1中的學(xué)校序號為10、13、18、19、23、24、30等)的流失生比商貿(mào)類專業(yè)(對應(yīng)表1中的序號2、4、5、15、17、21、26、27、31等)多;(3)民辦類學(xué)校的流失率比公辦學(xué)校高。調(diào)查中還發(fā)現(xiàn),縣級及區(qū)級管轄的學(xué)校比外地學(xué)校流失生要少得多,流失率大部分在3%以下,也就是說,省管或地市管的學(xué)校(省會城市的學(xué)校除外)流失現(xiàn)象比較嚴(yán)重,主要原因是學(xué)生自理能力差,其次是存在地方保護(hù)主義,各地市不允許初中畢業(yè)生到其他地市讀中職,三是生活費用要比在外地學(xué)校就讀省很多。 學(xué)生流失的原因分析 中等職業(yè)學(xué)校的平均流失率為3%,若每個市(地市級)每年初中畢業(yè)生以5萬計,按1∶1的比例升入高中學(xué)校學(xué)習(xí),其中有2.5萬畢業(yè)生進(jìn)入中等職業(yè)學(xué)校,如按以上流失率推算,每個地區(qū)流失約800名學(xué)生,這些學(xué)生的流失必須引起教育工作者以及教育部門的重視?! 〗逃块T及教育主管門仍然存在重普高輕職教的現(xiàn)象雖然中央提出大力發(fā)展中等職業(yè)教育,但是由于受到社會各方面因素的影響,地方教育主管部門仍然將重點定位在普高,教育部門也把初中畢業(yè)生升入高中的情況作為衡量辦學(xué)水平的指標(biāo)之一,因此,初中學(xué)校從來沒有把進(jìn)職校學(xué)技術(shù)作為教育目標(biāo)之一,而只是把進(jìn)入中等職業(yè)學(xué)??醋魇遣坏靡训倪x擇,作為教育學(xué)生的手段,將進(jìn)入中職學(xué)校讀書的初中畢業(yè)生作為“差生”的代名詞,從而使考上中職的學(xué)生產(chǎn)生自卑心理,對以后的學(xué)習(xí)和生活帶來很大的負(fù)面影響?! ≈械嚷殬I(yè)學(xué)校的發(fā)展只重數(shù)量不重質(zhì)量近幾年來中等職業(yè)教育發(fā)展很快,但在質(zhì)量上沒有出現(xiàn)質(zhì)的飛躍。學(xué)生進(jìn)入職業(yè)學(xué)校之后,有相當(dāng)多的學(xué)生沒有真正地學(xué)到技術(shù),有些號稱上萬人的職校培養(yǎng)出來的學(xué)生畢業(yè)后只能從事一些簡單的、無任何技術(shù)含量、凡是身體健全的人都能從事的勞動,嚴(yán)重影響到在校生的學(xué)習(xí)積極性,因此,學(xué)生在校時一碰到問題往往首先選擇退學(xué)?! 楦改缸x書,無學(xué)習(xí)動力這類學(xué)生學(xué)習(xí)成績較差,有厭學(xué)情緒,父母認(rèn)為放在家里不放心,出去打工年齡又小,家長出門去賺錢,送到學(xué)校有人管。迫于家長的壓力,這些學(xué)生選擇職業(yè)學(xué)校就讀,但他們抱著“做一天和尚撞一天鐘”的想法,稍有不順心,就會選擇退學(xué)?! 〗?jīng)濟(jì)困難因經(jīng)濟(jì)困難而退學(xué)的學(xué)生不在少數(shù),這部分學(xué)生當(dāng)中有的學(xué)習(xí)成績較好,但交不起普高的額外費用,不得已讀中職學(xué)校。讀中職的學(xué)生大部分來自農(nóng)村,家庭經(jīng)濟(jì)狀況不是很好,到職校后,看到富裕的學(xué)生花錢大手大腳,處于成長期的青少年又容易產(chǎn)生攀比心理,于是消費入不敷出,長此以往,家長令其退學(xué);內(nèi)向的學(xué)生則有失落感,產(chǎn)生自卑心理,自行悄悄退學(xué);有的則因不拘小節(jié),經(jīng)常私自使用同學(xué)的東西,遭到同學(xué)的厭棄,不得不退學(xué)?! 拰W(xué)及教學(xué)方法、管理方法落后這部分學(xué)生不在少數(shù),他們在初中時學(xué)習(xí)較差,有的學(xué)生畢業(yè)后連分?jǐn)?shù)、百分?jǐn)?shù)的加減法也不會。進(jìn)入中職學(xué)校后,不適應(yīng)中職學(xué)校的學(xué)習(xí)方式,再加上有些學(xué)校的教學(xué)方法、管理方法不當(dāng),例如,有的學(xué)校數(shù)理化、英語等課程占據(jù)很大的比重,在管理上以學(xué)生在校不出事情為主要目標(biāo),很少組織興趣活動,課外活動基本上是自由活動。一些新辦的職校不論是硬件還是軟件條件都不具備,在這樣的環(huán)境下,有的學(xué)生也很容易選擇退學(xué)?! ∑渌袀€別學(xué)生在校期間未經(jīng)學(xué)校及家長同意便擅自出走,雖然是極個別現(xiàn)象,然而造成的社會影響不容低估。 有關(guān)流失生去向的調(diào)查 從表1可以看出,有近兩千名學(xué)生沒有回職業(yè)學(xué)校接受職業(yè)教育,而是流向社會。我們通過電話詢問、信函咨詢、訪問(含訪問流失生本人及流失生的同學(xué)、老師、老鄉(xiāng)、親屬等)的形式調(diào)查了138名流失生的去向,見表2。本調(diào)查為隨機(jī)調(diào)查。 從表2可以看出,退學(xué)的學(xué)生主要通過以下途徑流入社會: 轉(zhuǎn)學(xué)約占調(diào)查人數(shù)的10.9%,與表1中轉(zhuǎn)學(xué)率基本相符。這部分人往往適應(yīng)能力較差,心理素質(zhì)不是很穩(wěn)定,大部分轉(zhuǎn)入所在的市縣學(xué)校就讀。 打工這部分學(xué)生所占的比率較大,約占調(diào)查人數(shù)的24.6%,退學(xué)的原因主要是家庭經(jīng)濟(jì)比較困難,受社會上讀書無用論的影響,有厭學(xué)情緒。由于這部分學(xué)生沒有技能,往往只能做一些沒有技術(shù)含量的工作,工資待遇較低,一小部分女生從事的工作不詳。大部分學(xué)生未滿18周歲,少部分未滿16周歲,筆者認(rèn)為,他們過早打工對身心發(fā)展是有害的?! 〖覄?wù)所占的比率較大,約占23.2%,他們的家長受“讀書無用論”的影響,認(rèn)為讀中職沒有什么前途。這部分學(xué)生以女生為主,一般比較內(nèi)向,退學(xué)后大部分時間呆在家里,做家務(wù)及其他工作?! ∽杂梢阅猩鸀橹?,約占調(diào)查人數(shù)的21.0%,他們處于無人管束的狀態(tài),這部分學(xué)生的家長大都在外打工或家長雖然在家卻想管也管不了。他們在校期間表現(xiàn)較差,有部分學(xué)生退學(xué)后容易受到社會不良現(xiàn)象的誘惑,如整天泡網(wǎng)吧、偷竊、打架斗毆、敲詐學(xué)生錢財,有的與社會上的流氓團(tuán)伙勢力糾集在一起,對社會穩(wěn)定造成了一定的危害?! ∽x大學(xué)這部分人主要是三年級的退學(xué)生,就讀一些非法招生學(xué)校,其目的是混一個大學(xué)文憑,至于文憑有沒有用,國家是否承認(rèn),這些問題他們并不去考慮,且就讀的大學(xué)從不需要驗證高中段教育的畢業(yè)文憑?! ≡谡{(diào)查中筆者還發(fā)現(xiàn)一個值得注意的現(xiàn)象,即在退學(xué)的學(xué)生中,專門從事農(nóng)業(yè)勞動的幾乎沒有?! 囊陨戏治鲋锌梢钥闯?,中職學(xué)校的學(xué)生流失是一個普遍現(xiàn)象,流失的原因是多方面的,流失生的去向問題沒能引起社會的關(guān)注,對流失群體如不及時加以疏理必將影響社會整體勞動力素質(zhì)的提高,阻礙生產(chǎn)力的發(fā)展,給社會帶來不安定因素,對構(gòu)建和諧社會產(chǎn)生負(fù)面影響?! p少中職生流失率的措施 根據(jù)上述情況,筆者試提出以下意見與措施,以減少中職學(xué)校學(xué)生的流失?! || 加強心理健康教育據(jù)報道,中小學(xué)中有21.6%"32%的學(xué)生存在著不同程度的心理問題,因此應(yīng)當(dāng)加強對青少年學(xué)生的心理健康教育。初中、中職學(xué)校應(yīng)加強對轉(zhuǎn)型期青少年學(xué)生的心理健康教育,不能把心理教育作為一門應(yīng)付性的課程,而應(yīng)當(dāng)切實教育學(xué)生過好中考關(guān),和同學(xué)、老師、陌生人相處好,使學(xué)生學(xué)會面對挫折,學(xué)會看待別人的成就,學(xué)會看待財富,等等?! 〖訌妼α魇墓芾砹魇墓芾響?yīng)當(dāng)納入社會管理體系之中,在退學(xué)的學(xué)生中,處于無人管束狀態(tài)的學(xué)生占有相當(dāng)大的比例,容易造成社會問題,如小偷小摸、敲詐、打架斗毆、結(jié)成勢力團(tuán)伙等等。學(xué)校應(yīng)主動與退學(xué)學(xué)生所在地的居委會、村委會溝通,把退學(xué)學(xué)生的有關(guān)信息通報給他們,以加強對流失生的管理。 把職業(yè)教育逐步納入義務(wù)教育之中從流失學(xué)生的去向分析,屬于打工、家務(wù)、自由等情況的學(xué)生中有相當(dāng)一部分是由于家庭經(jīng)濟(jì)困難造成的。近兩年來,國家加強了對學(xué)生的幫困力度,但還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,現(xiàn)在一個中職生的學(xué)費、住宿費、書雜費等每年大約需要3500"4000元,加上最低生活費每月需要300"500元,每年開支將近1萬元,這對于許多農(nóng)村家庭來說是一個較重的負(fù)擔(dān)。因此,筆者認(rèn)為隨著我國國民經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,應(yīng)當(dāng)把職業(yè)教育逐步納入到義務(wù)教育中,或者是采用以工還貸的助學(xué)金形式,即學(xué)校推薦學(xué)生工作,用工資償還學(xué)費,以解決目前技工及一線工人嚴(yán)重短缺的局面。 加大教育投入,改進(jìn)教學(xué)及管理方法(1)中職學(xué)校要在校園建設(shè)、教學(xué)設(shè)施的添置、實習(xí)基地與實驗室的建設(shè)、服務(wù)設(shè)施的完善等方面加大投資力度。(2)學(xué)校要不斷提高教師素質(zhì),改進(jìn)教學(xué)手段和教學(xué)方法,增強教學(xué)的趣味性、直觀性和娛樂性,加大實踐教學(xué)的力度。(3)班主任及任課教師要關(guān)愛學(xué)生,尊重學(xué)生的人格,不能體罰或變相體罰學(xué)生。(4)學(xué)校不能為了節(jié)省開支而不辦或少辦各類活動,相反,應(yīng)當(dāng)多組織生動活潑的各類活動,如辯論賽、書畫展覽、歌手比賽、體育比賽、技能比賽、文藝匯演等等,通過各類活動陶冶學(xué)生的情操,增長學(xué)生的才干,培養(yǎng)學(xué)生學(xué)文化、學(xué)技術(shù)的興趣,提高學(xué)生的動手能力及處理事情的能力。(5)加強學(xué)校的內(nèi)部管理,嚴(yán)防打架斗毆、搶劫勒索、偷竊等事件的發(fā)生。(6)開展對中職學(xué)生先做人再學(xué)技能、先做好人再做能人的教育,提高中職學(xué)生的思想覺悟?! 嵭蟹謱哟谓逃?,提高就業(yè)質(zhì)量中職學(xué)校的就業(yè)率一般在90%以上,但就業(yè)質(zhì)量不是很高。根據(jù)筆者的調(diào)查,中職生在畢業(yè)之后一年內(nèi),仍在原單位工作的不到三成,這固然與畢業(yè)生的眼高手低有關(guān)系,但根本原因還是學(xué)生就業(yè)質(zhì)量不高。因此,有條件的中職學(xué)??梢詫嵭行F舐?lián)合辦學(xué)、“訂單”辦學(xué)的形式,在此基礎(chǔ)上實行分層次教育的模式,即在目前中等職業(yè)學(xué)校生源素質(zhì)較低的情況下,對那些文化基礎(chǔ)差的中職生取消大部分文化基礎(chǔ)課的教學(xué),代之以職業(yè)道德教育以及相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí),同時,其技能教育主要內(nèi)容是一線工人需要掌握的技能;而對那些基礎(chǔ)好、有潛力的中職生,以培養(yǎng)技能型的人才為主,采取向高等職業(yè)技術(shù)學(xué)院輸送學(xué)生接受高職教育的教學(xué)方式,以提高就業(yè)質(zhì)量,吸引學(xué)生就讀中職?! 〉胤浇逃块T應(yīng)重視職業(yè)教育地方教育部門應(yīng)轉(zhuǎn)變觀念,職校生不是“差生”的代名詞,技術(shù)工人也需要一定的甚至很高的文化素質(zhì),因此,地方教育主管部門在政策及輿論導(dǎo)向上要向職校傾斜,升入高中的人數(shù)應(yīng)與高校(不包括職業(yè)技術(shù)學(xué)院)錄取的人數(shù)相適應(yīng),堅決取消綜合高中,職業(yè)技術(shù)學(xué)院應(yīng)以招收中職畢業(yè)生為主,對于“32”的招生,筆者認(rèn)為應(yīng)該加強而不是削弱。以上措施有助于緩解一年一度的高考壓力?! ×魇鷨栴}是當(dāng)前中職學(xué)校普遍存在的,中職學(xué)校和教育主管部門乃至整個社會都應(yīng)當(dāng)給予密切的關(guān)注,因為對流失群體如果不及時加以疏理,必然引起一系列的社會問題,影響社會穩(wěn)定。因此,學(xué)校、家庭、社會、教育主管部門等都應(yīng)重視流失生問題。 參考文獻(xiàn): 陳琦,劉儒德.當(dāng)代教育心理學(xué)[M].北京:北京師范大學(xué)出版社,1997. 作者簡介: 王宏高(1957—),男,浙江省金華商業(yè)學(xué)校高級講師,主要從事中職學(xué)校的招生及就業(yè)工作?! 。ū緳谪?zé)任編輯:王麗) 關(guān)于中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生流失狀況及去向的調(diào)查 王宏高
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來自: 阮成國 > 《職業(yè)教育篇》