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1、任何時候，你都不能滿足現(xiàn)有的知識，不要一味“低頭拉車”，還要懂得“抬頭看路”，把眼光放在遠(yuǎn)處。 2、勇于面對現(xiàn)實(shí)，不僅會帶給你強(qiáng)勁的工作動力和負(fù)責(zé)精神，還會給你一個高績效的未來。 3、一個人在工作中最明智且能獲得成功的捷徑就是善于同別人合作。 4、處理好人際關(guān)系，可以提升你在公司里的名望和地位，吸引老板的目光，為你的發(fā)展鋪平道路。 5、在工作中你有什么建議或想法需要打報告時，一定要逐級上報。 6、公私不分，工作時間處理私人事務(wù)，既影響你的工作質(zhì)量，也直接影響你在老板心目中的形象。 7、對于任何一件工作，要么干脆別動手，要么就有始有終，徹底完成。 8、人生是不公平的，習(xí)慣去接受吧。 9、要有一番作為，就必須養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣，關(guān)注工作中的細(xì)節(jié)。 10、不要只是對自己犯的錯發(fā)牢騷，要從錯誤中吸取教訓(xùn)，只有這樣，錯誤才會變得有價值。 11、士兵要想成為將軍，首先要學(xué)會和將軍從一樣的角度去思考和工作。 12、職場最有殺傷力的武器，就是背后噴向你的口水！而且，口水沒有高低貴賤之分。 13、如果你帶領(lǐng)著一個團(tuán)隊(duì)，那么在總結(jié)工作時要把錯誤都攬?jiān)谧约荷砩希压诙加浽谙聦偕砩稀?/font> 14、你的上司升職了，由于和你的配合很舒服，一旦有機(jī)會，他會想方設(shè)法把你拉上去的，可謂雙贏。 15、學(xué)歷只能代表一個人的過去的學(xué)習(xí)能力，并不代表一個人的實(shí)際工作能力。 16、有問題不要怕上司知道，他不是你的敵人，而是你的朋友。 17、不要假設(shè)你的上司已經(jīng)知道你在做什么，你應(yīng)該主動告知上司你的工作進(jìn)度。 18、不能完全依賴主管來告訴你該做什么，要主動把目前你負(fù)責(zé)的工作以及完成該工作的期限反映給主管。 19、不要對你的上司嘮叨你過去已做過什么，而是告訴他們你現(xiàn)在或?qū)砟茏鍪裁础?/font> 20、不要抱怨自己太忙，因?yàn)?#8220;忙”是好事情，當(dāng)你不忙的時候，公司或部門裁員時首先想到的就是你。 21、你的工作能力是否強(qiáng)、你的工作效果是否好、你是否忙，應(yīng)該由別人去評判，而不是由你自己去評判。 22、尊重你的直接上司，不要越級匯報；遵循“游戲規(guī)則”，你和上司之間才會有良好的溝通與合作。 23、對待批評應(yīng)采取“有則改之，無則加勉”的態(tài)度。 24、犯錯是難免的，但職場中最笨的人是那些犯了錯都不知錯在哪兒的人。 25、不要抱怨你受到的不公平對待，要知道，你所受到的待遇有它“存在”的背景、條件和原因。 26、工作中的壓力，是突破自己的一種機(jī)遇，我們千萬不可逃避它。 27、學(xué)會挑戰(zhàn)目前的工作，不管是業(yè)務(wù)第一名，還是當(dāng)眾演講，你都至少要成為一次主角，至少成功一次。 28、要經(jīng)常拜訪一下在工作中提拔和幫助過你的人，感謝他們在工作中對你的提攜和指點(diǎn)。 29、一個在職場打拼的聰明人是不會在辦公室或在同事間發(fā)表任何飛短流長的看法的。 30、撇開別人腳下的絆腳石，有時恰恰是為自己鋪路——幫助同事既是幫助自己。 |
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